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DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach, wo High Tech auf Natur trifft und wo eine gute und erfüllende Lehre und kooperative Forschung Freude machen. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 3.200 junge Talente in 37 wirtschafts- und ingenieur­wissen­schaftlichen Studienangeboten in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungs­kräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Welt­marktführer und überregional. Es ist folgende Stelle zu besetzen: Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort: Mosbach Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche) Dauer: unbefristet Vergütung: E 12 TV-L Verfahrensnummer:AP-121 MOS/D28 <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Leitung des Controllings und Berichtswesen für das Örtliche Rektorat</li> <li>Projektmanagement und -controlling für das Örtliche Rektorat: Recherche, Identifikation, Entwicklung und Ausarbeitung neuer Ideen für Projekte der Studienakademie und Projekte der DHBW</li> <li>Wissenschaftliche fachliche Unterstützung bei der Erstellung und Ausarbeitung themenbezogener fundierter Stellungnahmen, Positionspapiere etc., die insbesondere die Tätigkeitsbereiche des Örtlichen Rektorats und die Studienakademie betreffen</li> <li>Unterstützung des Örtlichen Rektorats wie z. B. Organisation und Vorbereitung von Sitzungen, Pflege und Ausbau von Netzwerken/Partnerschaften, Mitwirkung bei Alumni-Tätigkeiten</li> </ul> 							 <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt im Bereich des internen und/oder externen Rechnungswesens</li> <li>Fachkenntnisse und Erfahrungen im Controlling, Berichts-, Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Gute Fachkenntnisse in Statistiken und Auswertungen</li> <li>Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li>Sicherer Umgang mit Rechtsvorschriften</li> <li>Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li> <li>Gute Kenntnisse in den MS Office Produkten</li> <li>Hervorragende Kenntnisse und Erfahrungen mit Excel und ähnlichen Tools</li> <li>Kenntnisse im Bereich SAP oder ähnlichen Softwareprogrammen sind vorteilhaft</li> <li>Kenntnisse im Hochschulbetrieb sind vorteilhaft</li> </ul> 							 <h2>Unser Angebot:</h2> <ul> <li>Vergütung nach Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)</li> <li>Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 100 % 39,5 Stunden</li> <li>Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>gut ausgestattete Räumlichkeiten in modernem Arbeitsumfeld</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Mensa / Zuschuss zum Mittagessen und JobTicket BW</li> </ul> Weiteres zu unseren Benefits hier: <a href="https://www.mosbach.dhbw.de/benefits" target="_blank">https://www.mosbach.dhbw.de/benefits</a> 									 Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs. Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht.

Referent*in (m/w/d) Örtliches Rektorat - Schwerpunkt Berichtswesen

Die Gemeinschaftspraxis für Nieren- und Hochdruckerkrankungen – Dialysezentrum Mosbach steht seit 1996 für spezialisierte nephrologische Versorgung. In unseren modernen Praxis- und Dialyseräumlichkeiten bieten wir Hämodialyse, Peritonealdialyse, Lipidapherese und Feriendialyse an. Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng zusammen, um Patient*innen individuell und ganzheitlich zu betreuen. Das bringen Sie mit 	 <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in </li><li>Dialyseerfahrung wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise </li><li>Einsatzbereitschaft und patientenorientiertes Handeln </li><li>Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität </li><li>Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz 	 </li></ul> Das bieten wir <ul> <li>Interessanter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten </li><li>Freundliches, kollegiales Betriebsklima </li><li>Gute Kommunikationsstrukturen &amp; motiviertes Leitungsteam </li><li>Attraktive Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit </li><li>Intensive Einarbeitung </li><li>Vielfältige Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Leistungsorientierte Vergütung </li></ul>

Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d)

Nachhilfelehrer (m/w/d) im 	 Landkreis Heilbronn 	Freie Mitarbeit, Teilzeit, Vollzeit – Homeoffice 	 Suchen Sie eine erfüllende Aufgabe im Landkreis Heilbronn? Ihren Schülerinnen und Schülern individuell zur Seite zu stehen, gehört für Sie zum Schönsten? Einzelunterricht im familiären Umfeld entspricht Ihrem Anspruch an sinnstiftende, zugewandte und qualitätsvolle Weiter-Bildung? Ein inhabergeführter Auftraggeber mit persönlich vertrauten Ansprechpartnern, freiberufliche Selbstbestimmung und flexible Lebensgestaltung geben Ihnen ein grundgutes Gefühl?Freuen Sie sich auf <ul> <li>Sicherheit, Netzwerk und Zukunft im einem der renommiertesten Nachhilfeinstitute Deutschlands </li><li>wertschätzende Betreuung durch Institutsleiterin und Kollegenteam </li><li>tolle Möglichkeit als freier Mitarbeiter auf Honorarbasis, auch für Studenten und Quereinsteiger im Zeitumfang als Minijob, Nebenjob, Teilzeit oder Vollzeit </li><li>freiberufliche, flexible und unbefristete Lehrtätigkeit auf Honorarbasis (monatliche Abrechnung) </li><li>selbstbestimmtes Arbeiten </li><li>freie Wahl Ihrer Fächer, Klassenstufen, Schularten, Jahrgänge, Unterrichtstermine und -frequenz </li><li>von uns sorgsam ausgesuchte, fachlich und menschlich zu Ihnen passende Schülerinnen und Schüler </li><li>individuell schülerspezifisch begeisternde Gestaltung der 90-minütigen Unterrichtseinheiten </li><li>kurze Wege zu den in Ihrem Lebensumfeld gelegenen Unterrichtsorten </li><li>Ihren zeitnahen Neubeginn als ABACUS-Nachhilfelehrer (m/w/d) </li></ul> 	 	 So begeistern Sie unsere ABACUS-Institutsleiterin, Schülerinnen, Schüler und Eltern: 	 Sie sind <ul> <li>für das Unterrichten geboren </li><li>felsenverlässlich, herzensgebildet, uhrpünktlich und engelsgeduldig </li><li>Student (m/w/d) für Lehramt und weitere Fachrichtungen </li><li>berufstätig oder pensioniert, unterrichtserfahren oder quereinstiegsfreudig </li><li>Lehrer (m/w/d) </li><li>Dolmetscher (m/w/d) </li><li>Pädagoge (m/w/d) </li><li>Lernberater (m/w/d) </li><li>Akademiker (m/w/d) </li><li>Experte (m/w/d) aus der freien Wirtschaft </li></ul> Sprache:<ul> <li>Deutsch (Erforderlich) </li></ul> 	 Arbeitszeiten:<ul> <li>Montag bis Freitag </li><li>Wochenendarbeit möglich </li></ul> Leistungen:<ul> <li>Flexible Arbeitszeiten </li><li>Kostenloser Parkplatz </li></ul>

Nachhilfelehrer (m/w/d) im Landkreis Heilbronn

Bei Constellium walzen, pressen und bearbeiten wir hunderte Tonnen Aluminium – rund um die Uhr, seit Jahrzehnten. Dafür suchen wir helfende Hände und helle Köpfe. In Singen, Gottmadingen und in Zukunft. Aluminium ist nämlich unendlich recyclebar und schon heute unersetzlich in vielen Branchen. Wir suchen für das Werk Dahenfeld/Neckarsulm im Bereich Human Resources einen HR Business Partner (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: <ul> <li>Sicherstellung aller typischen Personalprozesse – von der Einstellung bis zum Austritt sowie allgemeine administrative Tätigkeiten </li> <li>Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen Personalangelegenheiten </li> <li>Durchführung individueller personeller Maßnahmen </li> <li>Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Strategien </li> <li>Mitwirkung an HR-seitigen, teils standortübergreifenden Projekten </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, bevorzugt im Umfeld eines produzierenden Industrieunternehmens </li> <li>Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Erfahrungen mit dem Metall-Tarifvertrag sind von Vorteil </li> <li>Hohe Sozialkompetenz, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke </li> <li>Freude an übergreifender Teamarbeit verbunden mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung, Eigeninitiative und Engagement </li> <li>Gute Englischkenntnisse </li> </ul> Wir bieten: <ul> <li>Tarifliche Vergütung </li> <li>Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>Vielzahl an Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Beratungssystem zur Unterstützung in jeder Lebenslage </li> <li>Gesundheitskurse und Kooperation mit verschiedenen Sport- und Gesundheitsanbietern, u. a. Hansefit </li> <li>Attraktive Rabatte für Mitarbeitende </li> </ul>

HR Business Partner (m/w/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unseren Bereich Personal und Unternehmensentwicklung, Abteilung Personalservice suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Personal (w/m/d) in Teilzeit (ca. 50%). Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul type="disc"> <li>Sie unterstützen serviceorientiert die Personalbetreuer und direkten Kollegen im Team sowie Ihre Führungskraft durch die administrative Bearbeitung der individuellen Personalmaßnahmen von Eintritt über Veränderung bis hin zum Austritt</li> <li>Sie bearbeiten eigenständige Aufgabengebiete und digitale Personalprozesse wie z.B. Neueinstellungen, Unfallmeldungen, oder Arbeitsplatzbrillen</li> <li>Sie sind operativ federführend für alle Tätigkeiten rund um die Einstellung neuer Mitarbeitenden und Rückkehrer zuständig</li> <li>Sie wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung und digitalen Weiterentwicklung der Personalprozesse mit</li> </ul> Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Sie haben Interesse am Personalwesen und ggf. bereits (erste) Erfahrungen oder Berührungspunkte mit dem Themenfeld Personal</li> <li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Sie sind digital affin und haben ein hohes Interesse serviceorientiert zu arbeiten.</li> <li>Sie behalten in einem breiten Aufgabengebiet den Überblick und weißen ein hohes Maß an Selbstorganisation auf</li> <li>Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen (insb. Word, Excel) sind selbstverständlich (Serienbrief, SVERWEIS, etc.). Darüber hinaus erhalten Sie eine umfassende Einarbeitung in unser Personal-IT-System</li> <li>Eine hohe Teamfähigkeit zeichnet Sie aus</li> </ul> Für Fragen stehen Ihnen Achim Mayer, Leiter Personalservice, Tel. 07131/638-10595 und Inga Gräfenstein, Personalbetreuerin Tel. 07131/638-10407, gerne zur Verfügung. Inga Gräfenstein Personalbetreuerin 07131/638-10407 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Sachbearbeiter Personal (w/m/d) in Teilzeit

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unseren Bereich Kredit, Abteilung Kreditanalyse suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Kreditanalyse (w/m/d) in Teilzeit (ca. 70%). Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul> <li>Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse von überwiegend gewerblichen Kreditnehmern</li> <li>Erstellung von Kapitaldienstrechnungen</li> <li>Einzelbilanzanalyse eingehender Jahresabschlüsse und E/Ü – Rechnungen</li> <li>Erstellung von Ratings mit manuellen Ratingverfahren</li> <li>Pflege der OSP § 18 KWG Anwendung</li> </ul> Die Stelle bietet die Chance sich zum Kreditanalysten (w/m/d) zu entwickeln. Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Abgeschlossene Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>Hohe Arbeitsqualität und Arbeitssorgfalt</li> <li>Analytisches Denken</li> <li>Eigenverantwortliche zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Fragen stehen Ihnen Thomas Kraft, Leiter Kreditanalyse, Tel. 07131/638-10584, Stefanie Hofmann, Leiter Risikorelevante Finanzierungen, Tel. 07131/638-10596 oder Miriam Marquardt, Personalbetreuerin, Tel. 07131/638-10129, gerne zur Verfügung. Miriam Marquardt Personalbetreuerin 07131/638-10129 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Sachbearbeiter Kreditanalyse (w/m/d) in Teilzeit

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Haben Sie Lust auf innovative Projekte und Themen in der Stadt­planung? Möchten Sie im wahrsten Sinne des Wortes Stadt planen? Dann werden Sie Teil unseres Planungs- und Baurechts­amts und gestalten Sie mit uns zusammen eine der am dynamischsten wachsenden Groß­städte in Deutschland.&nbsp; <h3>Ihr wichtiger Beitrag</h3> <ul> <li>Sie erarbeiten Ziel­vorgaben für die Stadt­erneuerung und Sanierungs­satzungen.</li> <li>Sie bearbeiten planerische Frage­stellungen und stimmen diese inter­disziplinär ab.</li> <li>Sie beraten Bauherren/-innen und Architekten/-innen in gestalterischer Hinsicht.</li> <li>Sie beurteilen fach­lich Einzel­vorhaben im Innen­stadt­bereich.</li> <li>Sie arbeiten Bauleit­pläne und andere Satzungen aus und begleiten diese&nbsp;verfahrens­rechtlich.</li> <li>Sie begleiten Planungen und Baumaßnahmen von Ämtern und Eigen­betrieben im Bereich der Innen­stadt in gestalterischer Hinsicht.</li> <li>Sie erarbeiten und koordinieren städte­bauliche Entwürfe sowie Rahmen­konzepte für die Quartiers­entwicklungen.</li> <li>Sie nehmen Quer­schnitts­aufgaben im Rahmen der Bauleit­planung wahr.&nbsp;</li> </ul> <h3>Was Sie mitbringen sollten</h3> <ul> <li>Sie haben ein Studium der Fach­richtung Städte­bau, Architektur oder Stadt­planung bzw. in einem verwandten Studien­gang erfolg­reich abgeschlossen.</li> <li>Sie haben bereits Berufs­erfahrung auf dem Gebiet der Stadt­erneuerung&nbsp;/ -sanierung in der technischen Verwaltung oder in Planungs­büros erworben.</li> <li>Sie verfügen über Sicherheit im städte­baulichen Entwurf und vertiefte Kenntnisse im Bau­planungs-, Sanierungs- und Verwaltungs­recht.</li> <li>Sie haben Freude an strategisch-konzeptionellen und komplexen Planungs­aufgaben.</li> <li>Die gängigen DV-Programme wenden Sie versiert an.</li> <li>Sie sind geschickt im Umgang mit Bürgern/-innen, Investoren/-innen und Planungs­büros.</li> <li>Ein hohes Maß an Eigen­initiative, Kommunikations- und Kooperations­fähigkeit sowie Verhandlungs­geschick zeichnet Sie aus.</li> </ul> <h3>Was wir Ihnen bieten</h3> <ul> <li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe&nbsp;12 TVöD und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.</li> <li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li> <li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li> <li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li> <li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li> </ul> <h3>Informationen zur Bewerbung</h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1269974/2363149/cl/72a57e1a6aa6a26e2a192c70a3e154938fa57745/L4860541#a16cd1940e9792d068115f101a06af61h050WDAxnh" target="_blank">Onlineportal</a> unter Angabe der Kennziffer 2025.63.0035 bis spätestens 11.&nbsp;Januar 2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.&nbsp; Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.

Stadtplaner (m/w/d) für die Abteilung Stadtplanung - Sachgebiet Innen - beim Planungs- und Baurechtsamt

Unsere Stadt geht in die Zukunft&nbsp;– gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Ober­zentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirt­schaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Haben Sie Lust auf innovative Projekte und Themen in der Stadtplanung? Ist „Innenstadt“ genau Ihr Thema? Möchten Sie im wahrsten Sinne des Wortes Stadt planen? Dann werden Sie Teil unseres Planungs- und Baurechtsamts und gestalten Sie mit uns als Team die Transformation der Innenstadt einer der am dynamischsten wachsenden Großstädte in Deutschland. <h3>Ihr wichtiger Beitrag</h3> <ul> <li>Sie leiten und koordinieren die Leit­bild­diskussion zur Erarbeitung von Zielvorgaben für die Transformation der Innenstadt.</li> <li>Sie führen die Geschäftsstelle des mit externen Partnern besetzten prozessbegleitend arbeitenden „Beirats Innenstadt“.</li> <li>Sie begleiten und koordinieren die Rahmen­planerstellung und übernehmen die Schnitt­stellenfunktion innerhalb der Stadtverwaltung zum interdisziplinären Abstimmen innen­stadt­relevanter planerischer Fragestellungen.</li> <li>Sie sind Ansprechperson für externe Beteiligte und Stakeholder und unterstützen fachlich bei der Gestaltung und Durchführung von Beteiligungsformaten für die Öffentlichkeit im Rahmen der Planungsprozesse.</li> <li>Sie erarbeiten sonstige städtebauliche Konzepte und Satzungen (z. B. Sanierungssatzungen) und initiieren konkrete städtebauliche Maßnahmen für den Bereich der Innenstadt.</li> <li>Sie beraten Bauherren/-innen und Architekten/-innen in gestalterischer Hinsicht.</li> <li>Sie beurteilen fachlich Einzelvorhaben im Innenstadtbereich und begleiten gestalterisch Planungen und Baumaßnahmen von Ämtern und Eigenbetrieben im Bereich der Innenstadt.</li> </ul> <h3>Was Sie mitbringen sollten</h3> <ul> <li>Sie haben ein Studium der Fachrichtung Städtebau und Architektur oder Stadt­planung bzw. in einem verwandten Studiengang erfolgreich abgeschlossen und verfügen bestenfalls über Berufserfahrung im dargestellten Profil.</li> <li>Sie verfügen über Sicherheit im städtebaulichen Entwurf und gute Kenntnisse im Bauplanungs­recht.</li> <li>Die gängigen DV-Programme wenden Sie versiert an und Sie haben idealerweise CAD-Kenntnisse.</li> <li>Sie sind geschickt im Umgang mit Bürgern/-innen, Investoren/-innen, Planungs­büros und kommunalen Gremien.</li> <li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick zeichnet Sie aus.</li> </ul> <h3>Was wir Ihnen bieten</h3> <ul> <li>HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Ent­gelt­gruppe 12 TVöD und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.</li> <li>WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.</li> <li>KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u.&nbsp;a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.</li> <li>FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z.&nbsp;B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.</li> <li>PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.</li> </ul> <h3>Informationen zur Bewerbung</h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1270072/2363135/cl/5bfce8640c2084aba09ca6badd24a70e3a44c78b/L4861051#4dd019458a7c05233544b9c05162d8dchxmOVoD95h" target="_blank">Onlineportal</a> unter Angabe der Kennziffer 2025.63.0034 bis spätestens 11.&nbsp;Januar&nbsp;2026 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.

Stadtplaner (m/w/d) für die Abteilung Stadtplanung beim Planungs- und Baurechtsamt

Die Paritätische Sozialdienste Heilbronn gGmbH (PSD) ist seit über 65 Jahren im Stadt- und Landkreis Heilbronn mit zahlreichen sozialen Diensten, unter anderem auch im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe tätig. In der neuen Innenstadt Grundschule ist die PSD für die Ganztagesbetreuung und die Schulsozialarbeit verantwortlich. Wir suchen für die Erstbesetzung der Schulsozialarbeit ab sofort eine / einen <h2>in Teilzeit (50 – 65%)</h2> <h3>Ihr Aufgabengebiet</h3> <ul> <li>Kooperation mit der Schulleitung, Lehrkräften, Schulpsychologen, externen Hilfesystemen, dem örtlichen Jugendamt und der Ganztagesbetreuung</li> <li>Beratung von Schüler*innen und Eltern bei Leistungsschwächen, Schuldistanz, individuellen schulischen und außerschulischen Entwicklungsaufgaben</li> <li>Mitwirkung bei der Bewältigung von Krisen, Konflikten und Problemlagen in Schule und Familie</li> <li>Konzeptionierung und Realisierung von Angeboten zur Stärkung und zur Förderung sozialer und individueller Kompetenzen </li> </ul> <h3>Sie bringen mit</h3> <ul> <li>Eine abgeschlossene sozialpädagogische Hochschulausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Lust auf die vielfältigen Herausforderungen im System Schule</li> <li>Erfahrungen in der zielgruppenspezifischen Projektarbeit</li> <li>Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Ein hohes Maß an Flexibilität und proaktivem Handeln </li> </ul> <h3>Wir bieten Ihnen</h3> <ul> <li>Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Eine der Tätigkeit angemessene Vergütung in Anlehnung an TVöD</li> <li>Eine Jahressonderzahlung</li> <li>Eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge</li> <li>Eine betrieblich finanzierte Zusatz-Krankenversicherung</li> <li>31 Tage Jahresurlaub</li> <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Anbindung an unser Team der Schulsozialarbeit </li> </ul>

Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in

Die Hochschule Heilbronn mit ihren rund 7.000 Studierenden ist eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg. Mit ihren vier Standorten TechCampus, Bildungscampus, Campus Künzelsau und Campus Schwäbisch Hall und den Kompetenzen in Technik, Wirtschaft und Informatik gehört sie mit zu den führenden Hochschulen des Landes. 							 <h2>Bereichern Sie unser Team am Bildungscampus zum 13.02.2026 als</h2> <h2>ASSISTENT*IN DES KANZLERS</h2> <h2>GESCHÄFTSBEREICH KANZLER | 40 % TEILZEIT | KENNZIFFER 264-K</h2> <h3>#IHRE AUFGABEN</h3> <ul> <li> Korrespondenz für den Kanzler und organisatorische Aufgaben</li> <li> Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Besprechungen</li> <li> Bearbeiten von internen und externen Anfragen</li> <li> Projektarbeit und Sonderaufgaben, allgm. Verwaltungsaufgaben</li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten und Kostensachen</li> <li> Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen </li> 						 								</ul> <h3>#IHR PROFIL</h3> <ul> <li> Bevorzugt abgeschlossene Ausbildung zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, alternativ zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kaufmann/- frau für Büromanagement</li> <li> Zuverlässigkeit, Integrität, Detailgenauigkeit</li> <li> Kommunikationsfähigkeit in einem äußerst vielseitigen Umfeld</li> <li> Fähigkeit zum eigenständigen und vorausschauenden Arbeiten</li> <li> Erfahrungen im Vertragsrecht sind von Vorteil </li> <li> Fundierte MS-Office-Kenntnisse</li> 								 </ul> <h3>#DARUM HHN</h3> <ul> <li>Interessante und vielfältige Tätigkeiten in einem innovativen Hochschulumfeld </li> <li> Fachliche und persönliche Entwicklung durch Aus- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen nach TV-L </li> <li>Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8 TV-L</li> </ul> 								 				 					 Für das Beschäftigungsverhältnis gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). 					 Die Einstellung erfolgt befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.08.2027. Schwerbehinderte 					 Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3> 					 Dann bewerben Sie sich jetzt mit einer aussagekräftigen Bewerbung, die Sie uns bitte bis zum 07.01.2026 als E-Mail (nur PDF-Format) mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 264-K an <a href="mailto:karriere@hs-heilbronn.de" target="_blank">karriere@hs-heilbronn.de</a> zusenden. Wir weisen darauf hin, dass die Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nach § 15 (1) LDSG verarbeitet werden. Die Unterlagen werden aus datenschutzrechtlichen Gründen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Freuen Sie sich auf Ihre neue Herausforderung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

19 Teilzeit Jobs in 74821 Mosbach, Deutschland