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<h2>Auf Sie kann man zählen – fachlich und menschlich?</h2><p>Sie suchen einen neuen Wirkungskreis? Sie mögen neue Herausforderungen? Sie haben Interesse an der Erlangung des Schwerpunktes FMH Forensische Psychiatrie und Psychotherapie?</p><p>Die Universitären Psychiatrischen Kliniken Basel bieten ein anregendes Umfeld, in dem sich Menschen für Menschen engagieren, etwas bewirken und sich selber weiterentwickeln können. Wir legen großen Wert auf eine enge interprofessionelle Zusammenarbeit und pflegen eine wertschätzende und offene Kultur. Dazu gehören attraktive Anstellungsbedingungen mit passendem Arbeitsmodell und fortschrittliche Sozialleistungen.</p><p>Die Klinik für Forensik (UPKF) ist ein überregionales Zentrum, welches das gesamte Spektrum der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie in diagnostischer, therapeutischer und gutachterlicher Hinsicht abdeckt und als universitäre Einrichtung Aufgaben in Lehre und Forschung übernimmt.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachärztliche Tätigkeit im stationären Bereich der Erwachsenenforensik mit Behandlungsschwerpunkt Erkrankungen aus dem schizophrenen Formenkreis und affektive Störungen</li><li>pflegerisch-ärztliche Tandem-Leitung einer stationären Abteilung mit rund 18 Patienten und Patientinnen sowie enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>Supervision von Assistenzärztinnen/Assistenzärzten, Assistenzpsychologinnen/Assistenzpsychologen, Psychologinnen/Psychologen und Fallführung Pflege</li><li>Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst</li><li>Möglichkeit zur Erstellung zivil- und strafrechtlicher Gutachten</li></ul><h2>Ihre Kompetenzen</h2><ul><li>FMH – Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie oder ein äquivalenter Titel mit MEBEKO Anerkennung (obligatorisch bei ausländischen Diplomen). Die Kosten für die MEBEKO Anerkennung werden durch die UPK übernommen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1)</li><li>Idealerweise Erfahrung in forensischer Psychiatrie</li><li>Kollegiale Persönlichkeit mit Freude an einer klinischen Tätigkeit und an der Übernahme von Führungsaufgaben</li></ul><h2>Ihre Perspektiven bei uns</h2><ul><li>Verantwortungsvolle Arbeitsstelle und der Möglichkeit zur Mitgestaltung (Behandlungsgrundsätze mit Fokus auf personenzentrierter Behandlung und Recovery)</li><li>Engagiertes, interdisziplinäres Team sowie eine sorgfältige Einarbeitung</li><li>Attraktive und zeitgemäße Anstellungsbedingungen im GAV (wie beispielsweise: Minimum 30 Ferien/Freitage im Jahr, Überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen: 2/3 der Pensionskasse Sparbeiträge werden von der Arbeitgeberin übernommen, Nichtberufsunfallversicherung (Beiträge: AN 2/3, AG 1/3)</li><li>Attraktives und vielfältiges Weiterbildungsprogramm (internes Kursprogramm, Unterstützung von externen Weiterbildungen, Fach- und Führungsentwicklung)</li><li>Möglichkeit Schwerpunkt Forensische Psychiatrie und Psychotherapie zu erlangen, wird großzügig unterstützt</li><li>Exklusive Flottenrabatte bei diversen Fahrzeugherstellern</li><li>TNW Verbund: U-Abo zu vergünstigtem Preis (Job-Ticket)</li><li>Kostenloses Sportangebot innerhalb und außerhalb des UPK Campus (wie bspw. Pilates, Power Yoga, Fitnessraum; Fitness Center vergünstigtes Angebot)</li><li>Verschiedene Verpflegungsmöglichkeiten direkt auf dem UPK Campus</li><li>Schönes Parkareal, ruhige Arbeitsumgebung</li><li>Mehr finden Sie unter <a href="https://karriere.upk.ch/ihr-vorteil.html" target="_blank">https://karriere.upk.ch/ihr-vorteil.html</a></li></ul><p>Die unbefristete Stelle ist per sofort oder nach Vereinbarung verfügbar.</p><h2>Haben Sie Fragen? Melden Sie sich bei uns.</h2><p>Für allgemeine Themen steht Ihnen Maurizio Chirico, HR Business Partner, +41 (0)61 325 53 39 zur Verfügung. PD Dr. med. Tobias Vogel, leitender Arzt und stv. Klinikdirektor, +41 (0)61 325 52 99 gibt Ihnen gerne weitere fachliche Auskünfte.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung - <a href="https://karriere.upk.ch/Oberaerztin-Oberarzt-100-fuer-die-stationaere-Erwachsenenf-de-f1000.html" target="_blank">Hier</a> gelangen Sie direkt zum Bewerberportal.</p>

Universitäre Psychiatrische Kliniken Basel

Oberärztin / Oberarzt 100% für die stationäre Erwachsenenforensik

<p>Leiterin Forderungsmanagement (alle)</p>                 <p>Industrielle Werke Basel, Basel -&nbsp;Hybrid</p>                      <p>Gehalt vertraulich</p>               <p>Gewünschte Expertisen</p>            <ul>        <li>Deutsch und Englisch</li>        <li>Finanzberichterstattung</li>        <li>Teammanagement</li>        <li>Betriebswirtschaftslehre</li>        <li>Inkasso / Mahnwesen</li>        <li>Forderungsmanagement</li>        <li>Prozessoptimierung</li>        <li>Führungserfahrung</li>       </ul>           <p>Leiterin Forderungsmanagement (alle)</p>     <p>80 - 100 %, unbefristet, per sofort oder nach Vereinbarung</p>           <p>IWB versorgt die Region Basel. Mit Energie. Mit Wasser. Mit Telekom. Mit E-Mobilität. In der Schweiz ist IWB die erste Adresse für klimafreundliche Energie.</p>      <h3>Bisch derbyy?</h3>          <p>Freue dich auf spannende Aufgaben:</p>           <ul>       <li>Die strategische, personelle und fachliche Leitung des Teams im Forderungsmanagement übernehmen.</li>       <li>Komplexe Inkassofälle in Zusammenarbeit mit dem Kundendienst und dem Rechtsdienst bearbeiten.</li>       <li>Ressourcen effizient planen und betriebswirtschaftliche Interessen und Kundenanliegen in Einklang bringen.</li>       <li>Die laufende Optimierung und Effizienz der Prozesse vorantreiben.</li>       <li>Reportings zu operativen und finanziellen Kennzahlen regelmässig aufbereiten.</li>      </ul>          <p>Damit machst du uns noch besser:</p>           <ul>       <li>Du hast jede Menge Lust, mit deiner Erfahrung im Bereich Inkasso/Mahnwesen das Forderungsmanagement auf das nächste Level zu bringen.</li>       <li>Dein Ausbildungsrucksack bringt eine kaufmännische Berufsbildung und eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit.</li>       <li>Du führst bereits mit Herzblut oder konntest Führungserfahrung in einer stellvertretenden Rolle sammeln.</li>       <li>Bei schwierigen Gesprächen und Konflikten bleibst du souverän – wenn die Situation es verlangt, setzt du dich durch.</li>       <li>Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachen-Niveau sowie fliessend in Englisch.</li>      </ul>          <p>Dein Arbeitsort</p>     <p>      Margarethenstrasse 40      <br>      4002 Basel      <br>      Homeoffice möglich     </p>               <p>Von der Bewerbung zum Vertrag</p>           <ul>       <li>Online bewerben</li>       <li>Bewerbung prüfen</li>       <li>(Online-)Interview</li>       <li>Interview vor Ort</li>       <li>Assessment</li>       <li>Vertrag</li>      </ul>      <h3>Alles klar?</h3>      <p>Wunderbar. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lade bitte Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome im Online-Formular hoch. Das Motivationsschreiben ist freiwillig.</p>      <h3>Ein paar unserer Benefits</h3>      <p><strong>Anstellungspaket</strong></p>      <ul>       <li>Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt – und mehr.</li>      </ul>      <p><strong>Arbeitsmodelle</strong></p>      <ul>       <li>Arbeiten am Arbeitsplatz, im Zug oder zuhause, Pensum reduzieren oder Job- und Top-Sharing, flexible Arbeitszeit – alles möglich, wenn es der Beruf zulässt und es im Team aufgeht.</li>      </ul>      <p><strong>Angebote für Mütter und Väter</strong></p>      <ul>       <li>grosszügige Familien- und Unterhaltszulagen</li>       <li>16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub</li>       <li>unbezahlter Urlaub als Elternzeit</li>       <li>Rückkehrgarantie für Mütter nach Mutterschaftsurlaub</li>       <li>Pensum nach Mutterschaftsurlaub bis zu 20% reduzieren</li>      </ul>      <p><strong>Mobilität</strong></p>      <ul>       <li>kostenloses Halbtax der SBB</li>       <li>U-Abo von TNW als JobTicket</li>       <li>Beteiligung am GA der SBB</li>       <li>IWB Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen nutzen</li>      </ul>      <p><strong>Lebenslanges Lernen</strong></p>      <ul>       <li>Ob interne oder externe Weiterbildung – wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auch finanziell. Weiter bieten wir eine Lernplattform mit internen Weiterbildungen und E-Learnings zu verschiedensten Themen.</li>      </ul>      <p><strong>Ferien und Freizeit</strong></p>      <ul>       <li>25 bis 32 Ferientage – je nach Alter</li>       <li>bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufen</li>       <li>diverse freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen</li>       <li>unbezahlter Urlaub</li>       <li>Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren</li>      </ul>      <h3>Das sind wir</h3>      <p>Manche unserer Mitarbeitenden sind viel unterwegs. Sie sind auf Baustellen oder Kundenbesuch. Andere leisten in Anlagen, Werkstätten, Labors oder Büros im Hintergrund ihr Bestes.       </p><p>       Für Stellenvermittlungen berücksichtigen wir nur unsere festen Vertragspartner.</p>               <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI5F7VJWeGQC_Ac6COISk8WX5D4KJms_OYqtUVM89PrtN4d0oZJzIBoxthhTNLWp1xnSLy9Z7lICVuSbeChiBv4BhkRBGdbScj2dV47CZi0c2aM4-OSeNuuqW9AlgGYG5iJdtnIAOaYQz-fzVUjoXTC1b0KZx-x26xN97hYFjG2gTJrTsuBs3-1YP5k3WV3SWXqJPFArJKvIcS5HTqRi2UKbnMvcbsXb6LvE9QWjU" target="_blank">Direkt auf diese Stelle bewerben </a>    </p>

Leiterin Forderungsmanagement (alle)

<p> 					Sie treffen auf eine vorwärtsstrebende, international tätige und börsenkotierte Technologiegruppe. Die konsequente Wachstumsstrategie, Professionalität und Nachhaltigkeit in der gesamten Wertschöpfungskette sind Erfolgsfaktoren, die dieses Unternehmen auszeichnen. Die Geschäftsleitung beauftragt uns mit der Suche nach einer selbstständigen, analytisch denkenden und systematisch arbeitenden Persönlichkeit mit hohem Durchsetzungsvermögen (m/w/d) als  </p>                                                                       			                  			  			  <h2>Ihre Hauptaufgaben 			  </h2> 				<p> 						Sie überprüfen die Herstellungskosten aller Produkte und analysieren diese detailliert von der Beschaffung bis zum Vertrieb. Sie entwickeln daraus ein neues Kostenrechnungssystem für zwei Produktionsstandorte, implementieren und entwickeln dieses weiter. Sie erstellen Abschlüsse, Forecasts und die jährlichen Budgets. Zusätzlich bauen Sie ein Controllingsystem auf, arbeiten aktiv an der Einführung eines neuen ERP-Systems mit und übernehmen weitere Projekte.                     </p>               	         					<h2>Ihr Profil 					</h2> 				<p> 					Sie verfügen über einen kaufmännischen Abschluss, idealerweise mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen. Sie haben Erfahrung in der Einführung eines Kostenrechnungssystems sowie im Controlling und vorzugsweise solide Kenntnisse in der Buchhaltung, vornehmlich im industriellen Umfeld, und sind es gewohnt, sich proaktiv und gekonnt einzubringen. Sprachen D und E.                   </p>  				  			 					  			<h2>Ihre Zukunft 			</h2> 				 				  <p> 					Sie erwartet eine abwechslungsreiche Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen. Dabei haben Sie Zugang zu anderen Landesgesellschaften, können Ihre Kenntnisse und Erfahrung massgeblich erweitern und tragen durch Ihre proaktive Arbeitsweise massgeblich zur Weiterentwicklung des Unternehmens bei.                  </p> 				  	 				                  			 			  <h2>Ihr nächster Schritt 			  </h2> 				<p> 							Senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Foto, Zeugnissen und Diplomen unter dem Vermerk „CA/2507“ an den Beauftragten Claudio Alessio,                              <a href="mailto:claudio.alessio@gcp.ch" target="_blank">claudio.alessio@gcp.ch</a>. 							Tel. Vorabklärung: Mo-Fr 8.00-17.30 Uhr unter +41 61 843 00 03. Unsere Diskretion ist seit 1977 sprichwörtlich.                          </p>

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