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<p><br>Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Stand­orten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaft­licher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima.</p> <p><strong>Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als:</strong></p>  <p><strong>Behörde/Organisation: </strong>Informationstechnikzentrum Bund<br> <strong>Dienstsitze: </strong>Bonn, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Ilmenau, Karlsruhe, Köln, Nürnberg, Stuttgart, Wiesbaden<br> <strong>Referenzcode:&nbsp;</strong>Z7-P1454-25/25-e</p>   <h2><strong>Aufgaben</strong></h2>  <p>Die ausgeschriebene Position ist in der Abteilung IT-Steuerung angesiedelt. Diese setzt die Rahmenbedingungen für die Gestaltung der Kundenbeziehungen des ITZBund. Das viel­fältige Aufgabenspektrum der Abteilung umfasst u.a. den Bereich Servicemanagement Produkte und Lösungen, der die Aufgaben des technischen Vertriebs wie z. B. die IT-Auf­wand­schätzung für die jährliche Haushaltsanmeldung, die Anforderungsqualifizierung sowie Beratung der Kundenanfragen und die Angebotsplanung verantwortet.</p> <p>Folgende Aufgaben erwarten Sie:</p> <ul> <li>Sie übernehmen die technische Beratung von Kunden bei Kundenanfragen und unterstützen im gesamten Angebotsprozess.</li> <li>Sie erstellen Angebote, entwickeln komplexe IT-Lösungen/Produkte auf Basis der Kunden­anforderungen und konzipieren ganzheitlich, technisch komplexe IT-Lösungen auf Basis des IT-Servicekatalogs.</li> <li>Sie schätzen die zur Realisierung und zum Betrieb notwendigen Ressourcen der konzipierten Lösung sowohl für die mittelfristige Finanzplanung als auch für das Angebot.</li> <li>Darüber hinaus übernehmen Sie die Qualitätskontrolle der Angebote unter Berücksichtigung von Standards und festgelegtem Architekturrahmen.</li> <li>Sie unterstützen bei der kontinuierlichen Verbesserung des Angebotsprozesses.</li> <li>Die Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern sowie die Vertretung des ITZBund in behörden- und ressortübergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Sie unterstützen die Referatsleitung und koordinieren die referatsinterne Zusammenarbeit.</li> <li>Dabei kümmern Sie sich u.a. um die Personaleinsatzplanung und Personalführung und übernehmen Managementfunktionen, wie z. B. Qualitätsmanagement, Controlling und Budgetüberwachung.</li> </ul>     <h2><strong>Anforderungen</strong></h2> <p><strong>Ihre erforderlichen Qualifikationen</strong></p> <ul> <li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master bzw. Diplom/Universität) mit einschlägigem IT-Bezug.</li> <li>Alternativ haben Sie ein Hochschulstudium (Master bzw. Diplom/Universität) mit Wirtschafts- oder Verwaltungsbezug erfolgreich abgeschlossen und verfügen über nachweisbare, mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich der IT.</li> <li>Oder: Sie befinden sich als Beamtin/Beamter in der Laufbahn des höheren Dienstes in der BesGr. A 13h/A 14 BBesO.</li> </ul>  <p><strong>Weiterhin bringen Sie fachlich mit:</strong></p> <ul> <li>mehrjährige praktische Erfahrung und Kenntnisse auf dem Gebiet des DV-technischen Designs, der Erstellung von Lösungskonzeptionen und des Betriebs von IT-Lösungen</li> <li>vertiefte Kenntnisse gängiger Software- und Betriebsarchitekturen sowie im Architekturmanagement</li> <li>fundiertes Wissen in der IT-Sicherheit sowie im Anforderungs- und IT-Ge­schäfts­prozessmanagement</li> <li>vertiefte Kenntnisse agiler Software­entwicklung</li> <li>ausgeprägte Kompetenz in Moder­a­tions- und Präsentationstechniken, dem Projektmanagement sowie bei der technischen Beratung von Kunden und der Entwicklung von (Individual-) Software</li> <li>Verhandlungsgeschick und praktische Erfahrungen bzw. Fähigkeiten in der Kommunikation</li> <li>Kennt­nisse im IT-Servicemanagement (z.B. ITIL)</li> <li>Wünschenswert sind Kenntnisse in der IT-Barrierefreiheit oder die Bereitschaft sich diese anzueignen</li> </ul>   <p><strong>Das zeichnet Sie persönlich aus:</strong></p> <ul> <li>Analytisches Denken stellt für Sie keine große Herausforderung dar.</li> <li>Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.</li> <li>Sie verfügen über Belastbarkeit und Stressresistenz.</li> <li>Sie handeln adressaten- und dienstleistungsorientiert.</li> <li>Sie verfügen über Verhandlungsfähigkeit und -geschick.</li> <li>Sie verfügen über Führungs- und Genderkompetenz sowie über ein Bewusstsein für die Belange von schwerbehinderten Menschen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.&nbsp;</li> </ul> <p>Da wir einen <strong>persönlichen Umgang</strong> schätzen und pflegen und Ihre zu­kün­ftigen Teammitglieder und Kunden an verschiedenen Standorten ansässig sind, fallen bei dieser Stelle gelegentliche (teils mehrtägige) Dienstreisen an.</p>       <h2><strong>Wir bieten</strong></h2>  <p><strong>Gute Gründe, die für uns sprechen</strong></p> <p>Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine <strong>unbefristete</strong> Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der <strong>Entgeltgruppe 14</strong> des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).</p> <p>Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach <strong>BesGr. A 13h/A 14 BBesO</strong> bewertet.</p>      <br> <ul> <li>Wir zahlen Ihnen eine <strong>monatliche ITZBund-Zulage</strong> in Höhe von 160 € / 192 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen <strong>tariflichen Gehaltsanpassungen</strong>.</li> <li> <p>Tarifbeschäftigte erhalten eine <strong>Jahressonderzahlung</strong> sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).</p> </li> <li>Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im <strong>Home-Office</strong> zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene <strong>Work-Life-Balance</strong> und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.</li> <li>Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.</li> <li>Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an.</li> <li>Während Ihrer <strong>individuellen Einarbeitung </strong>stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer <strong>beruflichen Entwicklung</strong> mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.</li> <li>Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.</li> <li>Durch unsere <strong>offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur</strong> fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die <strong>Vernetzung </strong>unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.</li> <li>Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.</li> </ul>   <h2><strong>Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden? </strong></h2>  <p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für die Stelle als Führungskraft (w/m/d) für den Be­reich Servicemanagement Produkte und Lösungen mit aussagekräftigen Bewerbungs­unter­lagen (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Nachweis der Schwer­be­hinderung) bis zum <strong>03.12.2025</strong> über unser Online-Bewerbungssystem. Sie können hierzu den Button „Jetzt bewerben!“ in unserem Bewerbungsportal nutzen. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links:</p> <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c3CUJIoXpjoADt0_GbWsUPb7ClrcJpxjFaPCJtMLjhKopYpbAU5Xo9avR71ncB9KtOtn8SchEW3pKF3otEffTsUbdwXoqagp-ibHPLZQTXSNHq0EKJSxCnovrJIvETx" target="_blank"><strong>https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1454-25/25-e</strong></a></p> <p>Das digitale Auswahlgespräch findet <strong>voraussichtlich in KW 4</strong> statt.</p> <p>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist der Nachweis der Anerkennung in Deutschland bzw. der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter<br><strong><a href="https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html" target="_blank">www.kmk.org/zab</a></strong>.</p>  <p><strong>Haben Sie noch Fragen?</strong></p> <ul> <li>Bei fachlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an <strong>Frau Wintermeyer</strong> (Tel. 022899/680-7421; E-Mail-Adresse: <a href="mailto:silvia.wintermeyer@itzbund.de" target="_blank">silvia.wintermeyer@itzbund.de</a>).</li> <li>Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an <strong>Frau Wittig </strong>(Tel. 022899/680-8007) oder an <strong>Frau Au</strong> (Tel. 022899/680-6743).</li> <li>Oder Sie kontaktieren uns per E-Mail: <strong><a href="mailto:Bewerbung@itzbund.de" target="_blank">Bewerbung@itzbund.de</a></strong></li> </ul>  <p>Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter <strong><a href="http://www.digital-fuer-deutschland.de" target="_blank">http://www.digital-fuer-deutschland.de</a> </strong>sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unter <strong><a href="http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund" target="_blank">http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund</a></strong></p>  <p><strong>Was uns noch wichtig ist</strong></p> <p><em>Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.</em></p>

Führungskraft (w/m/d) für den Bereich Servicemanagement Produkte und Lösungen

<p>Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen und Katastrophen­fällen&nbsp;– technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extrem­situationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt!</p>                    <h2 id="p_job_title">IT-Specialists (m/w/d) für das Referat Business Solutions in verschiedenen Sachgebieten – bundesweit </h2>       <p>verschiedene Funktionen und je nach Vorliegen der Voraussetzungen von EG 9a bis EG 11 TVöD (Bund) – unbefristet<br>Kenn-Nr.: THW-2025-295</p>                    <p>Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, kann je nach Vorliegen der Voraussetzungen eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A9m BBesO bzw. A11 BBesO erfolgen.</p>        <p>Das&nbsp;<strong>Sachgebiet Ehrenamt</strong> betreut digitale Produkte für Anwendungen und Verfahren der Abteilung Ehrenamt. Diese unterstützen sowohl die Beziehungspflege mit Ehren- und Hauptamtlichen sowie der Öffentlichkeit als auch interne Verwaltungsprozesse. In enger Abstimmung mit den IT-Querschnittssachgebieten koordiniert das Sachgebiet die zugehörigen Change- und Incident-Prozesse einschließlich Haushaltsplanung, IT-Beschaffung und Vergabe.</p>        <p>Das <strong>Sachgebiet Ausbildung</strong> fördert die digitale Weiterentwicklung des THW im Bereich Ausbildung. Es bündelt IT-Belange aus diesem Themenfeld, entwickelt praxisnahe Lösungen für den Betrieb und begleitet Veränderungen bestehender oder neuer IT-Produkte. Als zentrale Schnittstelle zwischen THW-Kunden, DITZ und externen Dienstleistern sorgt es für technisch hochwertige und zukunftsorientierte Lösungen.</p>        <p>Das <strong>Sachgebiet Einsatzunterstützung</strong> verantwortet digitale Produkte und Verfahren der Abteilung Einsatz­unterstützung. Es begleitet den gesamten Produktlebenszyklus von der Bedarfsermittlung und Beschaffungs­vorbereitung über Einführung und Betrieb bis zur Ablösung. Dabei erfolgt die Umsetzung in enger Kooperation mit den Fachreferaten und der IT-Abteilung, um passgenaue, stabile und wartbare IT-Lösungen bereitzustellen.</p>                    <h2 id="p_responsibilities_title">Folgende Aufgaben finden Sie spannend:</h2>              <ul>         <li>Konzeption, Weiterentwicklung und Realisierung von IT-Business-Solutions einschließlich Analyse, Planung und Umsetzung komplexer Informations- und Kommunikationsstrukturen</li>         <li>Durchführung von organisationsübergreifenden Bedarfserhebungen, Risikoanalysen und Wirtschaftlichkeits­betrachtungen sowie Entwicklung von Umsetzungsstrategien</li>         <li>Planung, Steuerung und Koordination von IT‑Projekten hinsichtlich fachlicher Anforderungen, technischer Machbarkeit und programmiertechnischer Realisierung unter Einbindung interner und externer Ressourcen</li>         <li>Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Beratung der fachlichen Anforderinnen und Anforderer im Rahmen des Anforderungsmanagements</li>         <li>Prüfen und Erstellen technischer und fachlicher Konzepte sowie Steuerung externer Dienstleister einschließlich Auftragsvergabe, Qualitätssicherung, Testkoordination und Abnahme</li>         <li>Planung und Durchführung von Softwaretests, Rollouts und Schulungsmaßnahmen</li>         <li>Sicherstellung des Betriebs der IT‑Fachverfahren bzw. IT-Business-Solutions, einschließlich Anwendungs­administration, Systemüberwachung und Unterstützung bei komplexen Fehleranalysen</li>         <li>Sicherstellung des reibungslosen und rechtskonformen Betriebs der IT-Business-Solutions im THW einschließlich Anwendungsadministration und Systemüberwachung</li>         <li>Beratung und Unterstützung bei der Fehlerbehebung im 2nd-Level-Support sowie Koordination externer Dienstleisterinnen und Dienstleister im 3rd-Level-Support</li>         <li>Durchführung von Verfügbarkeits-, Kapazitäts- und IT‑Störungsmanagement zur Gewährleistung eines reibungslosen Wirkbetriebs</li>         <li>Aufnahme und Bewertung fachlicher Anforderungen sowie Erstellung von Lösungs- und Umsetzungskonzepten</li>        </ul>                         <h2 id="p_profile_title">Für die Funktionen der Entgeltgruppen 10 bis 11 TVöD (Bund) bringen Sie mit:</h2>               <ul>         <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach‑)Hochschule in den Fachrichtungen Informatik, technische Informatik, Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik bzw. in einem vergleichbaren Studiengang mit IT‑Bezug oder</li>         <li>Abgeschlossenes Bachelorstudium oder höher an einer (Fach‑)Hochschule in einer anderen Fachrichtung, verbunden mit sechs Jahren nachgewiesener Berufserfahrung in der IT (für Beamtinnen und Beamte nicht anwendbar; es gelten die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen)</li>        </ul>        <h2>Für die Funktionen der Entgeltgruppen 9a bis 9b TVöD (Bund) bringen Sie mit:</h2>        <ul>         <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit aus dem Bereich IT, vorzugsweise als Fachinformatiker/Fachinformatikerin für Systemintegration oder</li>         <li>eine anderweitige abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 3-jähriger Regelausbildungszeit im kaufmännischen Bereich oder in der öffentlichen Verwaltung, verbunden mit mindestens sechs Jahren nachgewiesener Berufserfahrung in der IT (für Beamtinnen und Beamte nicht anwendbar; es gelten die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen)</li>        </ul>        <h2>Darüber hinaus verfügen Sie über:</h2>        <ul>         <li>Fähigkeit zur Analyse, Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen</li>         <li>Kenntnisse im Bereich IT‑Projektmanagement sind von Vorteil</li>         <li>Wissen in den Bereichen Datenbanken, Microsoft Betriebssystem, Schnittstellen und Netzwerktechnik ist von Vorteil</li>         <li>Kenntnisse von Linux-Betriebssystemen sind von Vorteil</li>         <li>Kenntnisse von ERP-Systemen sind von Vorteil</li>         <li>Deutsche Sprachkenntnisse (mind. Niveau C1)</li>         <li>Diversity-Kompetenz</li>         <li>Gute Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>         <li>Breit aufgestelltes Fachwissen und Interesse an Weiterbildung</li>         <li>Improvisationstalent und ausgeprägte Lösungsorientierung</li>         <li>Grundsätzliche Bereitschaft zu gelegentlichen und in der Regel gut planbaren Dienstreisen</li>         <li>Bereitschaft, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.&nbsp;B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen</li>         <li>Das Einverständnis zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§&nbsp;14&nbsp;SÜG)</li>        </ul>                          <h2 id="p_offer_title">Das bieten wir Ihnen:</h2>               <ul>         <li>Zukunftssicherheit</li>         <li>Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto</li>         <li>Betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen</li>         <li>Alternierende Telearbeit und mobiles Arbeiten</li>         <li>Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt</li>         <li>Persönliche Entwicklung</li>         <li>Fort- und Weiter­bildungs­garantie</li>         <li>Einsatz­qualifikation</li>         <li>Vergütung nach TVöD</li>         <li>Spannende Reisetätigkeiten</li>         <li>Internationale Projekte</li>         <li>Möglichkeit zur Verbeamtung</li>         <li>Deutschland-Ticket<br>Jobticket</li>         <li>IT-Zulage</li>        </ul>                           <p>Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit.</p>        <p>Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen und fördern Diversität in jeder Form.</p>        <p>Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p>        <p>Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal anabin (<a href="https://anabin.kmk.org/anabin.html" target="_blank">https://​anabin.​kmk.org/​anabin.html</a>) zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung zu beantragen. Weitere Informationen hierzu erhalten Sie unter&nbsp;<a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>.</p>                    <h2 id="p_application_info_title">Weitere Informationen</h2>                                 <p>Für Fragen zum Bewerbungs­verfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Service­zentrums Personal­gewinnung im Bundes­verwaltungsamt unter der Telefon­nummer <strong><a href="tel:+492289935887500" target="_blank">0228&nbsp;99&nbsp;358‑87500</a></strong> gerne zur Verfügung.</p>

IT-Specialists (m/w/d) für das Referat Business Solutions in verschiedenen Sachgebieten - bundesweit

<h2>Ein Blick hinter die Kulissen</h2><p>Als Leitung für den Bereich Innendienst, führst Du ein ca. 30 Personen starkes Team, bestehend aus Tischler*innen in der Kundenberatung und kaufmännisch ausgebildeten Fachkräften in der Angebots- und Auftragsbearbeitung. Euer Ziel ist es vor allem, einen kundenorientierten, partnerschaftlichen Bestell- und Bearbeitungsprozess für unsere Kunden sicherzustellen. Außerdem analysierst Du unsere bestehenden Prozesse, erkennst mögliche Verbesserungspotentiale und leitest in enger Abstimmung mit dem Leiter Vertrieb Maßnahmen ein.&nbsp; </p><h2>Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h2><ul> <li><strong>Teamleitung</strong>: Du bist für das Team Kundenberatung, Angebots- und Auftragsbearbeitung sowie Terminierung im Vertriebsinnendienst (ca. 30 Personen) verantwortlich. Die Aufgaben der Teams umfassen die technische Beratung der Kunden, die Erfassung und Kontrolle der Aufträge, die Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen, die Terminierung der Aufträge sowie die technische Beratung der Kunden am Telefon.</li> <li><strong>Interner Ansprechpartner</strong>: In dieser Rolle bist Du zentraler Ansprechpartner des Vertriebsinnendienstes für kaufmännische Fragestellungen gegenüber Mitarbeitenden und Kunden. Du bist Schnittstelle zwischen dem Produktmanagement, Vertriebsaußendienst und Kundenservice.</li> <li><strong>Prozessmanagement</strong>: Du bist für die Standardisierung und Weiterentwicklung der Prozesse im Vertriebsinnendienst verantwortlich.</li> <li><strong>Projektmanagement</strong>: Du wirkst im Laufe Deiner Tätigkeit in verschiedenen Vertriebsprojekten, sowohl in mitarbeitender als auch in leitender Funktion, mit. </li> </ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul> <li>Abgeschlossenes kaufmännisches / technisches Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Weiterbildung</li> <li>Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, insbesondere im Vertriebsinnendienst mit technisch komplexen Produkten</li> <li>Produkt- und Marktkenntnisse im Bereich Bauelemente bzw. Fenster, Außentüren, Sonnenschutz, Fensterbeschattung o.ä. von Vorteil</li> <li>Gutes technisches Verständnis und ausgeprägte Technikaffinität </li> <li>Know-how in Vertriebsprozessen sowie nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Vertriebsprozessen</li> <li>Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Fortgeschrittene Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden</li> </ul><h2>Deine Bewerbung</h2><p>Du möchtest unseren Vertriebsinnendienst auf ein neues Level bringen?</p> <p>Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen.</p> <p>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!</p><h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>

Leitung Vertriebsinnendienst (m/w/d)

<p>Seit über 60 Jahren steht die Garant für Qualität, Zuverlässigkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit.</p>  <p>Heute sind wir im Raum Ostwestfalen (Bielefeld, Gütersloh, Herford, Detmold, Bad Salzuflen, Minden, Lemgo, Lage), Osnabrück und im Weserbergland einer der führenden Lieferanten von Transportbeton – und ein kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden.</p>  <p>Unsere hervorragende Reputation ist das Ergebnis eines starken Teams - im Außendienst ebenso wie in unseren Werken. Gemeinsam arbeiten wir daran, diesen Erfolg zu sichern und stetig weiter auszubauen.</p>  <p>Sie bringen Engagement und Vertriebsleidenschaft mit? Dann heißen wir Sie bei Garant herzlich willkommen.</p>   <h2>Das sind Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Sie erstellen Angebote und verfolgen diese in Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsinnendienst nach</li> <li>Sie verhandeln Aufträge direkt mit unseren Kunden</li> <li>Sie pflegen bestehende Kundenkontakte und gewinnen neue hinzu</li> <li>Sie betreuen Lieferaufträge vor Ort</li> <li>Sie pflegen Stammdaten in unserem EDV System und behalten Markttrends in Ihrem Blick</li> </ul>   <h2>Das bringen Sie mit</h2> <ul> <li>eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung</li> <li>mehrjährige Erfahrung im Außendienst</li> <li>Kenntnisse in der Baubranche wären wünschenswert</li> <li>gute MS Office Kenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>ein freundliches Auftreten und gute Umgangsformen</li> <li>eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>einen Führerschein Klasse B (PKW)</li> </ul>   <h2>Das bieten wir Ihnen</h2> <ul> <li>eine leistungsgerechte, faire Vergütung</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung</li> <li>eine unbefristete Festanstellung</li> <li>flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege</li> <li>ein faires Miteinander in einem motivierten Team</li> </ul>  <p>Wenn Sie sich in unserem Profil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gern per E-Mail.</p><p>Wir melden uns kurzfristig bei Ihnen.</p><p> Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten<br> Eintrittstermins, per Mail an: <a href="mailto:bewerbung@garant-beton.de" target="_blank">bewerbung@garant-beton.de</a> oder<br> bei Fragen: Herr Heidrich, Tel. <a href="tel:015112415584" target="_blank">0151 / 124 155 84</a></p>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Transportbeton (m/w/d)

<h3>ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.</h3> <p>Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Wir bauen ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohn­eigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.</p> <p>Sie haben Erfahrung und großes Interesse an der Betreuung von Kunden und Nachunternehmern, sind engagiert und können selbstständig und teamorientiert arbeiten?</p> <p>Zur Erweiterung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>

Oberbauleiter (m/w/d) für den schlüsselfertigen Wohnungsbau

<h3>ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.</h3> <p>Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 160 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Wir bauen ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohn­eigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.</p> <p>Zur Erweiterung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>

Bauingenieur/ Architekt als technischer Projektentwickler (m/w/d) für schlüsselfertigen Wohnungsbau

<h2>Industriemeister Gleisbau / Polier Gleisbau und Tiefbau (m/w/d)</h2>                     <p>Vertrag:<br> Vollzeit</p>           <p>Standort:<br> KAF Falkenhahn Bau AG, 57223 Kreuztal</p>                                             <h3>Unser Unternehmen:</h3>        <p>Die KAF Falkenhahn Unternehmensgruppe mit ihren Standorten in Kreuztal, Bochum, Dorsten und Teutschenthal deckt alle Bereiche im Bahnbausegment ab. Seit über 100 Jahren bieten wir unseren Auftraggebern Bauleistungen in gewohnter Falkenhahn-Qualität und haben als Familienunternehmen nie unsere Wurzeln und die Verbundenheit zu unseren Mitarbeitenden aus den Augen verloren.</p>               <p>Für unseren Hauptsitz in Kreuztal oder optional unsere Niederlassung in Bochum sucht die Abteilung Gleisbau der KAF Falkenhahn Bau AG zum nächstmöglichen Zeitpunkt Poliere im Gleisbau in Vollzeit. </p>               <h3>Ihre Aufgaben:</h3>                 <ul>          <li>Sie sorgen dafür, dass die Ihnen zugewiesene Baustelle erfolgreich und zeitgerecht umgesetzt wird</li>          <li>Sie leiten Ihre Kolonne und koordinieren die Arbeitsabläufe vor Ort, stets mit Blick auf die Einhaltung aller erforderlichen Sicherheitsvorschriften</li>          <li>Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Auszubildenden und Nachunternehmer auf der Baustelle</li>         </ul>                <h3>Ihr Profil:</h3>                 <ul>          <li>Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Gleisbau/Tiefbau und idealerweise eine zusätzliche Qualifikation als Polier&nbsp;</li>          <li>Sie bringen fundierte Erfahrung im Gleisbau mit und haben bereits Führungserfahrung gesammelt</li>          <li>Sie arbeiten gerne im Team, sind durchsetzungsfähig und besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsstärke</li>          <li>Sie sind flexibel und bereit auf unseren Baustellen mit Schwerpunkt NRW, RLP und Hessen zu arbeiten</li>         </ul>                <h3>Unser Angebot:</h3>                 <ul>          <li>Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen</li>          <li>Vielseitiges Aufgabenfeld</li>          <li>Individuelle Vergütungsvereinbarung inkl. vieler Vorteile aus dem Tarifvertrag Bauhauptgewerbe (wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li>          <li>Firmenwagen mit Privatnutzung</li>          <li>Hochwertige Ausstattung</li>          <li>Individuelle Weiterbildung – praxisnah und auf Sie zugeschnitten</li>          <li>Bike-Leasing und Urban Sports für mehr umweltfreundliche Mobilität und mehr Bewegung im Alltag</li>          <li>Vertrauliche Mitarbeiterberatung – professionelle Unterstützung bei privaten oder beruflichen Herausforderungen</li>          <li>Zahlreiche weitere Benefits, wie z.B. Mitarbeiterrabatte</li>          <li>Familiäres Betriebsklima mit gelebten Werten und echtem Zusammenhalt</li>          <li>Firmenevents und Teamerlebnisse, die verbinden und den Teamgeist stärken</li>         </ul>                <h3>Kontaktdaten:</h3>        <p>Bitte senden Sie uns Ihre voll­ständigen Bewer­bungs­unter­lagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Ge­halts­vor­stel­lung vorzugs­weise <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-VImeCRS96VLirRvbRgX8d3sqnKDmUV_o2mSouXqEHPfNNQD5DYdvo_huXzVE_jM-eJuJaWGSQvR4DhBvsm3yWW9Oj4QsGLMZOErCKqqoDHbHaea56Ovg3i6EepeQcwMgBPYJSvJTNWx7GrpSCkZ2B_1Iddc1DJ8JqQIpVMew7fy4kRg4c_wiCDnbqmBlOqomRRFlQeKjrSf3NcjcGXOnNki0hg" target="_blank">online</a>.</p>

Industriemeister Gleisbau / Polier Gleisbau und Tiefbau (m/w/d)

<p>Wir sind Hersteller von Spezialwerkstoffen für die Türenindustrie. Seit Gründung im Jahr 1951 verzeichnet unser inhabergeführtes Unternehmen dank seiner herausragenden Marktstellung ein kontinuierliches Wachstum und beschäftigt heute als Branchenführer mit hohem Exportanteil in Arnsberg und Gotha insgesamt 420 Mitarbeiter.</p>  					                	<p>Wir suchen zur Unterstützung für unseren Standort in Arnsberg zum nächstmöglichen Termin einen</p>                	  				  		  	  			  					<h3>Ihre Aufgaben:</h3>  					<ul>  				      <li>Technische Beratung und Unterstützung unserer internationalen Kunden aus der Türen- und Gipsindustrie, insbesondere bei Fragen zu Produkten, Anwendungen und Spezifikationen</li>  				      <li>Steuerung und strategische Entwicklung unseres Exportgeschäfts in Teilen Europas und Übersee, teilweise unterstützt durch Handelsvertreter</li>  				      <li>Analyse der Vertriebsprozesse und Entwicklung neuer Strategien für den kontinuierlichen Ausbau des internationalen Vertriebs</li>  				      <li>Leitung und Weiterentwicklung eines 10-köpfigen erfahrenen Inside Sales Teams</li>  				      <li>Professionelle Kundenbetreuung, insbesondere Bestandskundenpflege sowie Generierung von Neugeschäften</li>  				      <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen in den Zielmärkten</li>  				      <li>Identifikation und Abstimmung von neuen Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit unserem Service-Center</li>  				      <li>Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung</li>  				      <li>Internationale Kundenbesuche</li>  				                          </ul>  				  		  	  			  					<h3>Ihr Profil:</h3>  					<ul>  				      <li>Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation</li>  				      <li>Langjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb beratungsintensiver technischer Produkte</li>  				      <li>Idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich der Holzwerkstoff- oder Türenindustrie</li>  				      <li>Führungserfahrung und Verhandlungsgeschick</li>  				      <li>Fundierte Kenntnisse in der Koordination von Exportaktivitäten</li>  				      <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert</li>  				      <li>Hohes Maß an Organisations- und Kommunikationsfähigkeit</li>  				      <li>Unternehmerische Denk- und Handlungsweise</li>  				      <li>Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität</li>  				      <li>Internationale Reisebereitschaft (ca. 40 %)</li>  				                                                  </ul>  						           	  			  					<h3>Wir bieten:</h3>  					<p>Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem engagierten und sympathischen Team und mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden, inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation. Wir bieten individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Vergütungspaket, flache Hierarchien und eine kollegiale Atmosphäre.</p>  		  			  					  				  	  			                         <h3>Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung?</h3>  					<p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung.</p>                      <p><b>Kontakt</b></p><p><b>Sauerländer Spanplatten GmbH &amp; Co. KG</b><br>  Sascha Montag<br>  Zur Schefferei 1<br>  59821 Arnsberg</p><p>    Tel. +49 2931 876-181  </p>

International Sales Manager (m/w/d) mit Exportteamleitung

<h2 id="title">Mitarbeiter:in für zentrale HSW: Projektbetreuung (m,w,d)</h2>       <p>Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie interessante Aufgaben, die Mitarbeit in einem dynamischen Team, eine gute Einarbeitung sowie eine praxisorientierte Weiterbildung. Sie bekommen die Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzern zu profitieren.</p>       <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k6VJWeGQA_6BfxH_5E-nj9ggcaTAMoZpcn87W8g-XHA2QJwqKQVts8bR6lJpSVRazp0ViCJgerOqmkEp_gIHcc5QZqsH46z691h5ydXhz_9LNSEHgC0CHN39IDnlWPGZdmFtxKqo-7kpf_ke7XfTxEQ6B1Igsjcmxhj0g0s-2_WUpgZC54L6_d3_733W2OSLfaLguH0rNvY8TyzOiJRdkZ4Q" target="_blank">Jetzt bewerben</a>      </p>

Mitarbeiter:in für zentrale HSW: Projektbetreuung (m,w,d)

<p><a href="http://www.sva.de" target="_blank"></a>      </p>      <p><a href="http://www.sva.de" target="_blank"></a>      </p>                      <h2>Werden auch Sie Teil der SVA-Community!</h2>      <p>Als eines der führenden Systemhäuser in Deutschland bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten in einem spannenden Berufsumfeld und einer wachsenden Branche Ihre berufliche Heimat zu finden. Bei uns haben Sie den Freiraum innovative Lösungen zu entwickeln, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.</p>      <p>Verstärken Sie unser Team als <b>System Engineer Netzwerk &amp; Security – Operational Services (m/w/d)</b> an einem unserer Standorte <b>deutschlandweit</b>.</p>      <p>Im Bereich Operational Services leisten wir mit ca. 190 Mitarbeitern Betriebsunterstützung für mehr als 1000 Kunden aus allen Branchen. Unsere spezialisierten Fachteams arbeiten Hand in Hand, um den Betrieb beim Kunden sicherzustellen, stetig zu verbessern und bei Problemen die bestmöglichen Lösungen zu implementieren.</p>                <h2>Ihre Aufgaben</h2>      <p>Als System Engineer Netzwerk &amp; Security (m/w/d) im Bereich Operational Services unterstützen und beraten Sie unsere Kunden hinsichtlich des Betriebes, der Optimierung und Weiterentwicklung ihrer Netzwerk- und Security-Infrastruktur. Die Arbeiten werden schwerpunktmäßig remote aus unseren Standorten heraus erbracht.</p>      <ul>       <li>Installation und Administration verschiedener Netzwerk- und Security-Komponenten</li>       <li>Planung sowie Inbetriebnahme neuer Systeme in Netzwerkumgebungen inkl. deren Absicherung</li>       <li>Incident-, Change- und Problemmanagement</li>       <li>Mitwirkung an Rufbereitschaften</li>      </ul>                <h2>Ihr Profil</h2>      <ul>       <li>Eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung zum Fachinformatiker / Informatiker (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik o. Ä.&nbsp;        <br>        Auch Quereinsteiger (m/w/d) mit nachweisbaren entsprechenden Fachkenntnissen sind herzlich willkommen.</li>       <li>Ausgeprägte und aktuelle Erfahrungen in der Konzeption, Konfiguration sowie im Betrieb von Netzwerkkomponenten und/oder Firewalls</li>       <li>Konkrete Fertigkeiten mit Produkten folgender Hersteller oder starkes Interesse, sich entsprechend weiterzubilden:&nbsp;        <br>        - Check Point        <br>        - Cisco (insbesondere WLAN und/oder ISE)&nbsp;        <br>        - Palo Alto        <br>        - HPE Aruba</li>       <li>Freude an komplexen Problemstellungen</li>       <li>Motivation zur stetigen Weiterbildung</li>       <li>Ausgeprägte Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li>       <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher)</li>      </ul>                <h2>Ihre Vorteile</h2>      <ul>       <li><b>Flexibilität:</b> Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.&nbsp;</li>       <li><b>Corporate Benefits:</b> Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.&nbsp;</li>       <li><b>Vorsorgen für die Zukunft:</b> Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.&nbsp;</li>       <li><b>Weiterbildung:</b> Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.</li>       <li><b>Individueller Start:</b> Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.</li>       <li><b>Kultur &amp; Zusammenarbeit:</b> Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.&nbsp;</li>       <li><b>Moderne Ausstattung:</b> Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.&nbsp;</li>      </ul>      <p>Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.</p>      <p>Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite:  <a href="https://sva.de/karriere" target="_blank"><b>sva.de/karriere</b></a> </p>                <h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3>      <p>Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist.</p><p>      Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:      </p><ul>       <li>Anschreiben</li>       <li>Lebenslauf</li>       <li>Zeugnisse</li>       <li>Gehaltsvorstellung</li>       <li>Eintrittsdatum</li>      </ul>      <p><i>Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above) </i></p>      <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k7VJWeGQA_6Bfxv31oRQF8K9rCTILd7YnjUt3hEtmivVB_-tR6T6TE4-DPPk4gNlW6IJ89BpVRrBEfEoXYm_pMmaiN_K-kGw84dWLQhQ8R5pyXJ6IisYK8h1TGOuNxswSI2njDT1pVbQDr4OTAhGwyQLiK0NwgovmtzrFh_LwqyT9-P-q4CvYzo7VOaVTpwCdPVKo0fAKzVj1qBrPndsZQBYp_mRLXpt8-hInUvAE" target="_blank"> <b>Hier bewerben </b>         <br> </a></p>      <p>SVA System Vertrieb Alexander GmbH      <br>      Gülara Isa'Eva      <br>      Personalsachbearbeiterin – Personal- und Bewerbermanagement      <br>      Borsigstraße 26      <br>      65205 Wiesbaden      </p><p>      Homepage: <a href="http://www.sva.de" target="_blank">www.sva.de</a></p>

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