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Die GRUNER AG mit Hauptsitz in Wehingen und rund 1.200 Mitarbeitern in Deutschland, Indien, Serbien und Tunesien ist ein bedeutender Hersteller von Servomotoren, Relais und Elektro- magneten. Flache Hierarchien, hohe Flexibilität, konsequente Kun- denorientierung und nachhaltiges Wachstum haben Gruner zu einem Technologieführer gemacht, dessen Innovationen heute die Standards setzen, die morgen von der Industrie gefordert werden. Die Innovation von Produkten und Technologien und insbesondere das Zusammenspiel aller Beteiligten ist ein wesentlicher Faktor für unseren agilen Wandel und die Gestaltung der Zukunft. Deshalb verstehen wir Innovation als konsequente Teamleistung von funktionsübergreifenden und internationalen Teams. Die Offenheit, sich aktiv in das agile Framework Scrum zu integrieren sowie lösungsorientiert in englischer Sprache zu kommunizieren, sehen wir als Entwicklungsfeld unserer Mitarbeiter. Wir suchen Sie als: HARDWARE-ENTWICKLER (M/W/D) ELEKTRONIK FÜR ENTWICKLUNGSTEAMS SERVOMOTOREN 	 	 	ÜBER DEN JOB: 	 	<ul> <li>Sie entwickeln anspruchsvolle Hardwarekomponenten wie Netzteile, Netzwerkmodule, analoge und digitale Schaltungen sowie Mikrocontrollerlösungen auf Basis von Microchip PIC. </li><li>Sie führen eigenverantwortlich Tests, Funktionsprüfungen und Normkonformitätsprüfungen durch und sorgen für höchste Qualität. </li><li>Sie erstellen Schaltpläne und Leiterplattenlayouts mit modernen ECAD-Tools (Eagle, Pulsonix). </li><li>Sie simulieren ihre Schaltungen in LTSpice, bevor sie Realität werden – präzise und effizient. </li><li>Sie übernehmen die Pflege und Weiterentwicklung bestehender Produkte – mit einem Auge fürs Detail und dem anderen für Innovation. </li><li>Sie arbeiten eng mit der Softwareentwicklung zusammen und bringen Ihr technisches Know-how auch in angrenzende Bereiche ein. </li></ul> 	ÜBER SIE: <ul> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Regelungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. </li><li>Sie haben praktische Erfahrungen in der Hardware-Entwicklung gesammelt – gern durch Projekte oder Berufserfahrung. </li><li>Sie arbeiten analytisch und strukturiert und haben Freude daran, technische Herausforderungen lösungsorientiert anzugehen. </li><li>Kenntnisse in SAP und EMV sind hilfreich, aber kein Muss – wir unterstützen Sie gerne bei der Einarbeitung. </li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation im Team sowie mit Lieferanten und Kunden. 	</li></ul>

Hardware Entwickler (m/w/d) Elektronik für Entwicklungsteams Servomotoren

Sind Sie ein präziser Schrauber mit Leidenschaft für Technik und dem Blick fürs Detail? Dann sind Sie bei MAIER Werkzeugmaschinen in Wehingen genau richtig! Wir, ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Werkzeugmaschinenproduktion in Wehingen, suchen zur Verstärkung unseres Teams engagierte und qualifizierte Monteure (m/w/d).

Monteure (m/w/d) für die Produktion von Werkzeugmaschinen

Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich reizvollen und kulturell vielfältigen Region Süddeutschlands. Für unsere IT-Abteilung suchen wir im Zuge einer Neubesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 		 		 in Vollzeit, unbefristet <h3> 	 Ihre Aufgaben: 	 	</h3> 	 		<ul> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Client-Management-Umgebung einschließlich Gerätekonfiguration, Softwareverteilung sowie Schwachstellen-, Patch- und Update-Management; </li><li>Installation, Konfiguration, Rollout und Verwaltung von Client-Systemen inkl. Peripherie; </li><li>Automatisierung von IT-Aufgaben mit Tools und Skriptsprachen (z.B. PowerShell); </li><li>Pflege und Weiterentwicklung des Remote-IT-Managements; </li><li>Unterstützung des Enduser-Supports (Helpdesk); </li><li>Erarbeitung und Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards und Unternehmensvorgaben. 		</li></ul> 		<h3>Ihr Profil:</h3> 		<ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informationstechnologie oder vergleichbar; </li><li>Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Client-Management oder IT-Support; </li><li>Kenntnisse in PowerShell oder anderen Automatisierungssprachen; </li><li>Hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit; </li><li>Lösungsorientiertes Denken und gute analytische Fähigkeiten; </li><li>Hohes Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit IT-Systemen und unseren besonders schützenswerten Daten. 		</li></ul> 	 		 	Wir bieten Ihnen langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team. Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen Herr Christoph Weiß, Leitung IT gerne zur Verfügung. Kontaktdaten: Tel. 0741/241 – 25 80, E-Mail: <a href="mailto:C.Weiss@VvPH.de" target="_blank">C.Weiss@VvPH.de</a> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angaben über Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter (Personalleiter): <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1CUKI4bhjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH3UbxjroYgiMg" target="_blank">Bewerbungen@VvPH.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Weitere interessante Informationen über unsere Einrichtung und zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.VvPH.de" target="_blank">www.VvPH.de</a>

IT-Administrator - Schwerpunkt Client-Management (w/m/d)

Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich reizvollen und kulturell vielfältigen Region Süddeutschlands. Für unsere IT-Abteilung suchen wir im Zuge einer Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 		 		 in Vollzeit, unbefristet <h3> 	 Ihre Aufgaben: 	 	</h3> 	 		<ul> <li>Projektmitarbeit bei Einführung von klinischen IT-Systemen; </li><li>Konzeption, Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten; </li><li>Analyse komplexer Fehlerzustände sowie Erarbeiten von Lösungen im 1st und 2nd-Level-Support; </li><li>Umsetzung und Optimierung IT-gestützter Prozesse; </li><li>Anwendungsbetreuung, Schulung und Beratung. 		</li></ul> 		<h3>Ihr Profil:</h3> 		<ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informationstechnologie oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung; </li><li>Prozess-Know-how im Gesundheitswesen wünschenswert; </li><li>Kenntnisse in SQL sowie HTML von Vorteil; </li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern; </li><li>Lösungsorientiertes Denken und gute analytische Fähigkeiten. 		</li></ul> 	 		 	Wir bieten Ihnen langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team. Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen Herr Christoph Weiß, Leitung IT gerne zur Verfügung. Kontaktdaten: Tel. 0741/241 – 25 80, E-Mail: <a href="mailto:C.Weiss@VvPH.de" target="_blank">C.Weiss@VvPH.de</a> Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angaben über Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter, Personalleiter: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1CUKI47qjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH1puxOWoYgiMg" target="_blank">Bewerbungen@VvPH.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Weitere interessante Informationen über unsere Einrichtung und zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.VvPH.de" target="_blank">www.VvPH.de</a>

Anwendungsspezialist für klinische IT-Systeme (w/m/d)

Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH ist eine überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich und kulturell attraktiven Region Süddeutschlands. Für unsere Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen 		 		 in Vollzeit, unbefristet Ihre Verantwortungsbereiche sind u.a. Entgeltabrechnung (ca. 30%) und Personalcontrolling (ca. 70%). <h3> 	 Ihre Aufgaben: 	 	</h3> 		Entgeltabrechnungsmanagement: 		<ul> <li>Aktive Mitarbeit an der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (Audit- und Steuerfunktion) unter Verwendung von P&amp;I LOGA und unter Berücksichtigung der einschlägigen gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen; </li><li>Mitverantwortung für die monatliche Durchführung einer termingerechten Abrechnung in Zusammenarbeit mit einem externen Rechenzentrum (P&amp;I LOGA); </li><li>Systembetreuung und Systemanpassungen in Zusammenarbeit mit dem externen Rechenzentrum (Key-User). 		</li></ul> Sonderfunktion Personalcontrolling: <ul> <li>Monitoring der Systemsteuerung und -pflege unserer Entgeltabrechnungssoftware P&amp;I LOGA in Zusammenarbeit mit unserem Rechenzentrum (inkl. Customizing und Kommunikation sowie Schnittstellenkonfiguration mit anderen Systemen); </li><li>Ausbau und Optimierung des HR-Berichtswesens in P&amp;I LOGA auf Basis von BI-Tools und Methodik (Qlik-Sense, IBCS) sowie die fachliche Beratung und Betreuung von Fachbereichen; </li><li>Personalkostenplanung, Koordination der Budgetplanung und des Forecastings, sowie der monatlichen Berichterstattung zum Personalbestand für alle Einrichtungen, Ad-hoc-Auswertungen für verschiedene Zielgruppen oder nach gesetzlichen Vorgaben. </li></ul> 		<h3>Ihr Profil:</h3> 		<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder zur/zum Personalfachfrau/-mann oder ein abgeschlossenes BWL-Studium mit Personalschwerpunkt; </li><li>Idealerweise fundierte Kenntnisse in P&amp;I LOGA (inkl. Customizing) oder anderen Personalinformationssystemen; </li><li>Solider Umgang mit den MS Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, ggf. PowerBI o.ä.) </li><li>Analytisches und konzeptionelles Denken sowie ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge, Zahlenaffinität und Kommunikationsstärke; </li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise. 		</li></ul> 	 		 	Wir bieten Ihnen langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team. Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). 			Für weitere Auskünfte und Informationen stehen Ihnen Herr Thorsten Beuer oder Frau Dorothee Neher unter der Rufnummer Tel.: 0741/241 – 2218 gerne zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angaben über Ihr angestrebtes Jahresgehalt und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter, Personalleiter: <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U1CoHIoXpjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH3lhbMdoYgiMg" target="_blank">Bewerbungen@VvPH.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Weitere interessante Informationen über unsere Einrichtung und zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.VvPH.de" target="_blank">www.VvPH.de</a>

Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (w/m/d) für Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt Personalcontrolling (P&I Loga)

Wir gehören zu den eigenkapitalstärksten Sparkassen Baden-Württembergs und bieten unseren Kunden umfassende und individuelle Beratung. Als lokal verwurzeltes Finanzinstitut übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung für die Menschen und den Landkreis.&nbsp;Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen abwechslungsreichen Job in einem professionellen Umfeld mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten in der Sparkasse. Starten Sie jetzt mit neuen und interessanten Aufgaben. Ihre Aufgaben: Kreditanalyse: <ul> <li>Sie analysieren die wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Firmenkunden und deren Kreditwürdigkeit.</li> <li>Sie bereiten Kreditanträge und Beschlussvorlagen vor und führen die Sicherheitenbewertung durch.</li> <li>Sie erhalten Einblicke in die angrenzenden Bereiche wie Kreditsachbearbeitung und Gutachterwesen.</li> </ul> Prozessmanagement (Aktivprozesse): <ul> <li>Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Aktivprozesse, mit einem klaren Fokus auf Automatisierung und Digitalisierung.</li> <li>Sie arbeiten an der Modellierung und Dokumentation von Prozessen und bringen Ihr Wissen im Bereich Projektmanagement ein.</li> <li>Sie erhalten Einblicke in die regulatorischen Anforderungen und IT-Tools, die für die Prozessoptimierung notwendig sind.</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Ein erfolgreicher Abschluss zum Bankbetriebswirt oder ein vergleichbares Studium Ein Studium zum Bankbetriebswirt kann bei einer vorliegenden Ausbildung als Bankfachwirt auch zeitgleich mit Aufnahme der Tätigkeit berufsbegleitend absolviert werden.</li> <li>Sie verfügen idealerweise bereits über erste praktische Erfahrungen im Finanzsektor (z.B. durch Praktika oder eine Ausbildung).</li> <li>Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und sind in der Lage, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu analysieren.</li> <li>Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität, Eigenverantwortung und Selbstorganisation mit.</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Ein strukturiertes, individuelles Traineeprogramm, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet.&nbsp;Sie starten als Grundlage mit einer mehrwöchigen Hospitation in den einzelnen Teilbereichen der Marktfolge Aktiv (Analyse, Sachbearbeitung, Sanierung und Abwicklung). Die Dauer wird hierbei an Ihrer bisherigen Erfahrung im Kreditgeschäft ausgerichtet.</li> <li>Eine spätere Übernahme in eine feste Stelle innerhalb der Abteilung Marktfolge Aktiv.</li> <li>Flexibilität in der Gestaltung des Programms und vielfältige Lernmöglichkeiten.</li> <li>Einen unbefristeten&nbsp;Arbeitsvertrag, der Flexibilität und Familienfreundlichkeit bietet.</li> <li>Einen krisensicherer&nbsp;Arbeitgeber, der seine Mitarbeitenden unterstützt und fördert.</li> <li>Abwechslung und Eigenverantwortung in einem motivierten Team.</li> <li>Die Option, von überall zu arbeiten, da mobiles Arbeiten bei uns selbstverständlich ist.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche, persönliche und methodische Entwicklung fördern.</li> <li>Eine attraktive Bezahlung nach TVöD-S, die bis zu 14 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszuwendungen umfasst.</li> <li>Eine umfassende Altersvorsorge, die überwiegend betrieblich finanziert wird.</li> <li>32 Tage Urlaub,&nbsp;sowie die Möglichkeit, ein Sabbatical zu finanzieren.</li> <li>Weitere Leistungen, wie z.B. Dienstrad, Zuschuss zu öffentlichem Nahverkehr, Gesundheitsmanagement und vieles mehr.</li> </ul> Voll-/Teilzeitbeschäftigung: Eine Teilung der Stelle im Rahmen des Job-Sharings ist aus organisatorischen Gründen nicht möglich. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Weitere Infos zur Position: Jochen Steinhilber, Leiter Referat Kreditbearbeitung Firmenkunden, Telefon 07433 / 13-7360 Sascha Müller, Leiter Referat Aktivprozesse, Telefon 07433 / 13 - 7090 Fabienne Müller, Personalreferentin, Telefon 07433/13-7220

Trainee im Kreditbereich (Kreditanalyse und/oder Prozessmanagement) (m/w/d)

<h2>Wir halten Balingen „ständig im Fluss“</h2> Wasser, Wärme, Licht – in Balingen stillen diese Grundbedürfnisse seit 1963 die Stadtwerke: Mit Strom, Wasser, Erdgas und Fernwärme aus erster Hand halten wir die Energieversorgung ständig im Fluss. Und wir bringen die Region voran. Mit Highspeed-Internet von unserem Tochterunternehmen zollernalb-data. Mit klimafreundlicher Mobilität und dem Pilotprojekt ELINA, dem deutschlandweit ersten Nahverkehrsbus, der auf elektrifizierten Straßen induktiv seine Batterien lädt. Mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter denken täglich voraus, um Chancen zu erkennen und zu ergreifen – und machen uns so vom Grund­versorger zum Zukunftsgestalter. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Festanstellung, Vollzeit · 72336 Balingen <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Strategische Weiterentwicklung der Versorgungsinfrastruktur in den Sparten Strom, Gas, Wasser und Wärme im Hinblick auf die Energie- und Wärmewende, Dekarbonisierung und Versorgungssicherheit</li> <li>Mitwirkung und Beratung der Werkleitung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens</li> <li>Leitung, Steuerung und Controlling von Investitions-, Erneuerungs- und Instandhaltungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Führung der Abteilung „Technisches Management“ mit einem hohen Maß an Wertschätzung, Verläss­lichkeit und großer Leidenschaft für Weiterentwicklung und Veränderung</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium (z. B. Elektrotechnik, Energietechnik, Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung – vorzugsweise in leitender Funktion im Umfeld von Stadtwerken oder kommunalen Versorgungsunternehmen</li> <li>Interesse an Themen der Energiewirtschaft, Energiepolitik und des Energierechts sowie umfassendes Fachwissen über die einschlägigen technischen, rechtlichen, regulatorischen und organisatorischen Rahmenbedingungen</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten</li> <li>Unternehmerisches Denken, Organisationsstärke und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <h2>Warum wir?</h2> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche – unbefristet und in Vollzeit nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li> <li>Attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>Gute Entwicklungs- und Zukunftsperspektiven durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungen&nbsp;</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch attraktive Rahmenbedingungen</li> <li>Mobilitätsangebote wie Business-Bike und Jobticket</li> </ul>

Leiter Technisches Management (m/w/d)

Vergütung &nbsp;- es geht schließlich auch ums Geld:Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. Urlaub &nbsp;- nur mit Auszeit geht es gut:Freuen Sie sich auf mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr. Altersvorsorge &nbsp;- früher an später denken:Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. Mobilität &nbsp;- treibt uns an:Wir bieten Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss, Jobrad sowie eine verkehrsgünstige Lage. Mitarbeiterrabatte &nbsp;- Ihre exklusiven Extras:Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, Rabatte bei unserem Warensortiment und unseren Reiseveranstaltern. Freiwillige Sozialleistungen &nbsp;- bei uns ist mehr drin:Sie profitieren von Gesundheitsangeboten, Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille, Zuschuss zum Zahnersatz, zusätzlichen Urlaubstagen und bezahlten freien Tagen am 24. und 31.12.

Mitarbeiter für Mitgliedschaft und Versicherung (w/m/d)

Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive.

Stellvertretende Leitung für unsere Anästhesie (m/w/d)

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>in Teilzeit (40%)</h2> Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 324 Betten. Insgesamt sind wir über&nbsp;900 Mitarbeitende. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat „Beruf und Familie“ ausgezeichnet und schafft berufstätigen Eltern mit der klinikeigenen Kita mehr Möglichkeiten. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter <a href="http://www.klinikum-tut.de" target="_blank">www.klinikum-tut.de</a> Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Anrichten von Patiententeller</li> <li>Bestückung der Patiententabletts</li> <li>Zuarbeit in der Produktionsküche</li> <li>Abfüllen der Großgebinde für externe Kunden</li> <li>fachgerechte und hygienische&nbsp;Reinigung von Küchengeräten und unserer Kücheneinrichtung</li> <li>Einsatz im Früh-, Tag- und Spätdienst</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li> <li>Berufserfahrung in einer Großküche&nbsp;ist von Vorteil, aber nicht unbedingt notwendig</li> <li>Sie haben Spaß an der Arbeit in der Küche und zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit, Freundlichkeit, Leistungsbereitschaft sowie durch Ihre hohe Belastbarkeit und saubere und verlässliche Arbeitsweise aus</li> <li>Bereitschaft zum Wochenenddienst</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit einer leistungsgerechten Vergütung</li> <li>Ein zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Innovative, familienfreundliche Arbeitsmodelle sind für uns schon seit vielen Jahren selbstverständlich</li> <li>Arbeitsbedingungen und Vergütung TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen</li> </ul> Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben Sie noch Fragen? Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier:

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