Teamleiter Repair Center (w/m/d)

HENSOLDT – Innovationen für eine sicherere Welt

HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen.

Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus.

Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space.

2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert.

Für das Repair Center suchen wir am Standort Oberkochen für die Außenstelle Aalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Der Bereich ist für die Befundung und Instandsetzung, so wie für die Umrüstung und Hochrüstung von Kundengeräten, zuständig. In unserer Abteilung werden Kundenrücklieferungen befundet, Befundberichte erstellt und nach Kundenfreigabe montiert und abgenommen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Fertigungsbereichs
• Weiterentwicklung der Mitarbeiter, auch im Hinblick auf zukünftige Anforderungen
• Sicherstellung des Produktionsprogramms unter Berücksichtigung der Kenngrößen Qualität, Quantität, Termin und Wirtschaftlichkeit in teamübergreifender Abstimmung mit diversen Schnittstellenbereichen (Geschäftsfeld, Entwicklung, Einkauf, Qualitätsmanagement)
• Operative Organisation des gesamten Fertigungsbereichs sowie langfristige strategische Planung der Ausrichtung des Bereichs
• Bei kurzfristigen Abweichungen und Störungen Anpassungen vornehmen und umdisponieren
• Nachhaltige und kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse und des Verantwortungsbereichs unter Anwendung innovativer Methoden (z.B. Lean Production, Lean Management)
• Mitarbeit bei der Festlegung von Qualitätsstandards
• Verantwortung für die Fertigungsqualität sowie die Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
• Steuerung von Instandsetzungsarbeiten und Mitgestaltung bei der Konzeption einer vorausschauenden Instandhaltung
• Verantwortung für alle HSE-Themen für den entsprechenden Fertigungsbereich

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Erfahrung bei der Gestaltung und Umsetzung von Verbesserungsprozessen sowie im Einsatz von strukturierten und prozessorientierten Produktionsmitteln und -methoden
• Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Optik, Mechanik und Montagetechnik
• Mehrjährige Erfahrung in der Montage und Qualifizierung sowie der Gestaltung optronischer Geräte, bevorzugt im Bereich Militärtechnik
• Fundierte Kenntnisse der modernen ERP- und Produktionssysteme (SAP)
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein für Team und Mensch
• Hohes Maß an Engagement sowie Eigeninitiative und Flexibilität
• Integrations- und Durchsetzungsvermögen sowie einer guten Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Freuen Sie sich auf

• Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
• Vergütung & Sozialleistungen
• Persönliche & berufliche Entwicklung
• Arbeitsatmosphäre
• Gesundheit & Vorsorge
• Mobilität & Nachhaltigkeit

Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat!

Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen.

Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net

Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career

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HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.