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<p> Im Fachbereich Brand- &amp; Bevölkerungsschutz ist zum 01.03.2026 folgende Stelle zu besetzen:  			</p>  				 				<h3>Warum wir?</h3> <ul>			 <li>Ein besonders verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungspotential </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Verwaltungsspitze und hoher Gestaltungsspielraum auf interkommunaler und interdisziplinärer Ebene </li><li>Eine unbefristete Einstellung bzw. Übernahme ins Beamtenverhältnis in Vollzeit (41 h/w) mit der Besoldung bis A 14 LBesG </li><li>Bereitstellung eines Dienstwagens in der Funktion als hauptamtliche/-r Kreisbrandmeister/-in </li><li>Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten </li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit hohem gesellschaftlichem Mehrwert 	</li></ul>		 <h3>Was ist zu tun?</h3>  <ul>			 <li>Verantwortung und fachliche Führung über die Aufgabenbereiche im Brandschutz und Feuerwehrwesen sowie für die ehrenamtlichen stellvertretenden Kreisbrandmeister </li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung sowie den Bereichen Bevölkerungsschutz, allg. Verwaltung und Controlling </li><li>Ihr Aufgabenbereich umfasst die Bearbeitung aller feuerwehrtechnischen Angelegenheiten des Landratsamts in seiner Zuständigkeit als Aufsichtsbehörde </li><li>Beteiligung bei der Organisation und Fachaufsicht Feuerwehr bei der Integrierten Leitstelle Lörrach </li><li>Überwachung der Leistungsfähigkeit der Gemeinde- und Werkfeuerwehren </li><li>Unterstützung der Einsatzleitung im Ereignisfall und ggf. verantwortliche Leitung von Einsätzen nach FwG und LKatSG </li><li>Förderung der grenzüberschreitenden und trinationalen Zusammenarbeit mit den dortigen Führungsstellen der Feuerwehren </li><li>Beratung und Unterstützung der Gemeinden bei der Erstellung von Brandschutzbedarfsplänen </li><li>Tätigkeiten im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes </li><li>Wahrnehmung von Repräsentationsaufgaben, u.a. Ehrungen und Auszeichnungen von Feuerwehrangehörigen, Besuch der jährlichen Hauptversammlungen der Feuerwehren, Teilnahme an Jubiläumsveranstaltungen von Jugendfeuerwehren etc. </li></ul>		 <h3>Was braucht‘s dafür?</h3> <ul> <li>Laufbahnbefähigung für den höheren feuerwehrtechnischen Dienst. Alternativ: die Laufbahnbefähigung für den gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst mit der Bereitschaft, die Qualifikation für den höheren feuerwehrtechnischen Dienst zu erwerben </li><li>Erfüllung der allgemeinen Voraussetzungen für die Übernahme in ein Beamtenverhältnis </li><li>Umfangreiche Einsatz- und Führungserfahrungen im Feuerwehrdienst </li><li>Wohnsitz im oder Wohnsitznähe zum Landkreis Lörrach ist aufgrund der Einsatztätigkeit erforderlich </li><li>Außerordentliche Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit </li><li> Erfahrungen in einer Führungsposition verbunden mit hoher Entscheidungs- und Kommunikationskompetenz </li><li> Bereitschaft zur Tätigkeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. an Veranstaltungen der Feuerwehren an Wochenenden, Einsätzen, etc.) sowie zur Übernahme einer Rufbereitschaft </li><li> Gute Kenntnisse der regionalen Besonderheiten und regionalen Strukturen wären von Vorteil </li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B </li><li>Hinweis: Für die Tätigkeit ist eine erfolgreiche Sicherheitsprüfung nach dem Landessicherheitsüberprüfungsgesetz erforderlich 	</li></ul>		 <h3>Jetzt sind Sie dran!</h3><p> Interesse, die Zukunft als Kreisbrandmeister/-in im Landkreis Lörrach aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.01.2026 über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-0JHeGQB7WRfxj1vbLk6kKp3vFbV028P4il81SYK8fblf1AT6_c_PL-AnoxqSkV8FQm1RJfXvM5qXv1LNCJBFDhy7aDkzTlehdkUYFcMuw9SFZx93E1mJ9bVn8oJSlhkbVfpL_q1F13imazxcTQDx0MFxdkwqG32zawEurhQUPe9MTwFchGvKUw-G" target="_blank"><strong>Karriereportal</strong></a> oder per E-Mail an:<br> 			<a href="mailto:karriere@loerrach-landkreis.de" target="_blank"><strong>karriere@loerrach-landkreis.de</strong></a>  			</p>

Hauptamtliche/-r Kreisbrandmeister/-in (m/w/d) unbefristet | Vollzeit | bis A14 LBesG

<h2>Jobangebot</h2>                    <p>Offenburg      </p>             <p>        Die TARI Personalberatung ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften rund um die Bereiche der Import- und Exportabwicklung. Know-how und Erfahrung in diesen Bereichen ermöglichen kompetente (Fach-) Gespräche. Dadurch können Fachkräfte und Unternehmen gezielt zusammengeführt werden.        </p><p> Im Auftrag meines Kunden aus dem Raum Offenburg suche ich einen "Abteilungsleiter Export, Zoll &amp; Transport" (m/w/d).        </p><p> Die Stelle ist im Zuge einer Nachfolgeregelung zu besetzen. Die Abteilungsleitung wird nach einer Übergangsphase an den Stelleninhaber übergehen.        </p><p> Es handelt sich um eine Direktvermittlung in Vollzeit.        </p>       <h3>Ihre Aufgaben:</h3>               <ul>         <li>Verantwortung für die Bereiche Export, Zoll und Transport</li>         <li>Disziplinarische und fachliche Führung von 5 Mitarbeitern</li>         <li>Benennung als Exportkontrollbeauftragter, Zollbeauftragter sowie Luftsicherheitsbeauftragter</li>         <li>Verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung aller zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Bestimmungen</li>         <li>Überwachung und sichere Abwicklung aller Exportkontrollthemen inkl. Beantragung von Ausfuhrgenehmigungen und Nullbescheiden</li>         <li>Einreihung der Waren in den Zolltarif</li>         <li>Erstellen und Bewerten von Präferenzkalkulationen</li>         <li>Überwachung und Anwendung der Freihandelsabkommen</li>         <li>Optimierung und Modernisierung der Prozesse </li>         <li>Monitoring und ggf. Erweiterung der Zollbewilligungen</li>         <li>Vorbereiten und Begleiten von Zoll- und Außenwirtschaftsprüfungen </li>         <li>Transporteinkauf für Sondertransporte sowie Kostenoptimierung </li>         <li>Durchführen von internen Schulungen </li>        </ul>              <h3>Ihr Profil:</h3>               <ul>         <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Zoll, Export oder Außenhandel oder entsprechende Weiterbildungen in diesen Bereichen</li>         <li>Mehrjährige Berufserfahrung mit Export-, Zoll- und Außenhandelsthemen, idealerweise in leitender Funktion</li>         <li>Fundierte Kenntnisse im Zoll- und Außenhandelsrecht sowie in der Exportkontrolle</li>         <li>Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und strategisches Denken</li>         <li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten</li>         <li>Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse</li>        </ul>              <h3>Ihre Vorteile:</h3>               <ul>         <li>30 Tage Urlaub</li>         <li>Gleitzeitkonto</li>         <li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge </li>         <li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge nach 10 Jahren Betriebszugehörigkeit</li>         <li>Geburtstags- und Jubiläumszuwendungen</li>         <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>         <li>Kantine mit frisch gekochtem Mittagessen und Zuschuss vom Arbeitgeber</li>         <li>Kostenloses Mineralwasser </li>         <li>Mitgliedschaft Hansefit mit Zuschuss vom Arbeitgeber</li>         <li>Bikeleasing</li>         <li>Weihnachtsfeier, Sommerfest, After-Work-Veranstaltungen</li>        </ul>                           <h3>Kontakt</h3>                   <p><a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2220865/1886055/cl/d5909f59f8b01549f77ececce3fa287fbcf98351/L8766392/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9rYXJyaWVyZS50YXJpLXBlcnNvbmFsYmVyYXR1bmcuZGUvYmV3ZXJidW5nLzI1IiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=" target="_blank">Bewerben</a>     </p>

Abteilungsleiter Export, Zoll & Transport (m/w/d)

<p></p>     <p></p>      	  	<p><i>„Die Verpackungspapiere, die wir herstellen <br> werden, gibt es heute so noch nicht.”</i> <br> <strong>JENS PANTHER,</strong> Produktionsleitung</p> 	  	<p><i>„Koehler bietet nicht nur einen Job, <br> sondern eine Aufgabe mit Sinn.”</i><br> <strong>GERHARD VOGT,</strong> Betriebstechnik</p>   	   	   	  <p dir="ltr">Koehler Paper ist ein Teil der Koehler-Gruppe, ein Familienunternehmen in der 8. Generation mit rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Seit über 210 Jahren produziert Koehler Paper ein breites Portfolio an Spezialpapieren. Innovation und Nachhaltigkeit sind dabei der Schlüssel zum Erfolg. Besonderen Wert legen wir auf die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.</p>      <h2>Automatisierungstechniker / Automatisierungsingenieur (m/w/d) SPS &amp; Industrie 4.0</h2>      	<p>Für unser Team im Bereich Betriebstechnik suchen wir für unseren Standort in Kehl zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Automatisierungstechniker / Automatisierungsingenieur SPS &amp; Industrie 4.0.</p>   	   	   	<h2>Ihre Aufgaben:</h2>   		<ul>               <li>Planung, Organisation und Durchführung von&nbsp;Projekten im Bereich der Automatisierung und&nbsp;Digitalisierung</li>                         <li>Analyse technischer Störungen und Erarbeitung von&nbsp;Problemlösungen</li>                         <li>Softwareprogrammierung und Visualisierung der&nbsp;Prozessleittechnik</li>                         <li>Erweiterung und Pflege der Betriebsdatenerfassung</li>                         <li>Planung und Umsetzung von System- und&nbsp;Softwareupgrades</li>                         <li>Betreuung der bestehenden Netzwerkinfrastruktur&nbsp;und der IT-/OT-Schnittstellen</li>                         <li>Mitarbeit in bereichsübergreifenden&nbsp;Digitalisierungsprojekten (u. a. zu Industrie 4.0</li>   		</ul>   	   	   	   	  <h2>Ihr Profil: </h2> 	  	<ul> 	  	        <li>Techniker-, Bachelor- oder Masterabschluss der&nbsp;Fachrichtung Elektro- oder&nbsp;Automatisierungstechnik</li> 	  	        <li>Erste Berufserfahrung wünschenswert</li> 	  	        <li>Fundierte Kenntnisse in Softwareerstellung (Siemens PCS7,&nbsp;TIA,&nbsp;S7),&nbsp;Netzwerktechnologien und virtuellen&nbsp;Rechnersystemen</li> 	  	        <li>Kenntnisse in MS Office und idealerweise SAP</li> 	  	        <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li>   	    </ul>    	          	<h2>Wir bieten:</h2>   	<ul>              <li>Attraktive Vergütung (13. Gehalt, Urlaubsgeld) und übertarifliche Sonderleistungen</li>              <li>Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten</li>              <li>Möglichkeit eines Bike-Leasings</li>              <li>Intensive Einarbeitung und individuelle Angebote zur Weiterbildung und Weiterentwicklung</li>              <li>Hauseigene Betriebsverpflegung</li>              <li>Attraktive Rabatte bei ausgewählten Marken durch Corporate Benefits</li>   	</ul>   	<h3>Wir haben Ihr Interesse geweckt?<br> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – am besten direkt online!</h3> <p><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k7UpWeGQw_6Bfxv30oAGMWcam4RAKqqZnH3oJSOl66qNOWja0RVu0Vi_Fw0Fosg0-IhW9uUOw-vjxwmOAMT-VM5KyV_B44l_pMoSYeqKHbm6WaOYznBiPGs-A5tQn4V-l-fek2U7rzDNkUDCgO3GyV5W3Y9udpXdFIc4h1v12DBnyBwrNN7JjJJaKobDBdWCBJes2B6qZ4wSfLT5EFLlzHZweSLbzXNNs" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a></p><p><a href="http://koehlerpaper.com" target="_blank"></a></p>

Automatisierungstechniker / Automatisierungsingenieur (m/w/d) SPS & Industrie 4.0

<p>       </p><h3>Wir suchen Menschen mit Energie!</h3>            <p>Die <strong>ENERENT Gruppe</strong>, mit unseren starken Marken <strong>ENERENT Deutschland GmbH </strong>(ehemals mobiheat),&nbsp;<strong>HOTMOBIL&nbsp;</strong>und <strong>NOVACHILL</strong>, bietet Dir die Gelegenheit, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Als führender Anbieter in der Vermietung und dem Verkauf mobiler Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen – und Du kannst dabei sein.       </p><p>       Unsere Marken stehen für höchste Qualität, Verlässlichkeit und technologische Innovation. Als Marktführer in der D-A-CH-Region bieten wir Dir hervorragende Karrierechancen. Wenn Du Wert auf Teamarbeit legst und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung sowie beruflicher Entwicklung hast, dann entdecke Deine Möglichkeiten bei der <strong>ENERENT Gruppe</strong> und werde Teil unseres Erfolgs!       </p><p>       Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir einen          </p><p><b> Leiter&nbsp;Technischer Service &amp; After Sale (m/w/d) - Techniker Elektrotechnik, Techniker Mechatronik, Techniker Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik, Technischer Betriebswirt (m/w/d) </b></p><p> in Vollzeit am Standort Gottmadingen.        </p>

Leiter Technischer Service & After Sale (m/w/d) - Techniker Elektrotechnik, Techniker Mechatronik, Techniker Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik, Technischer Betriebswirt

Sachbearbeiter Technischer Service & After Sale (m/w/d) - Elektroniker / Mechatroniker / Anlagenmechaniker Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik o. ä.

<p>       </p><h3>Deine Mission</h3>            <p>Werde zum Handwerk-Optimierer! Du bist nicht nur der Motor, der unsere Software beim Kunden praxisnah einführt und erklärt, sondern auch der lösungsorientierte Transformator, der die Arbeitsprozesse neu denkt, Abläufe smarter macht und das Handwerk digital nach vorne bringt.</p>                        <p>         </p><h3>Deine Aufgaben</h3>                         <ul>          <li>Ersteinrichtung, Einführung und Schulung unserer ERP-Software bei Handwerksbetrieben</li>          <li>Durchführung von Updates und Schulung der neuen Funktionen bei Kunden</li>          <li>Identifizierung von Potentialen zur Automatisierung von Kundenprozessen</li>          <li>Strategische Beratung zur effizienten Abwicklung aller kaufmännischen Prozesse in einem Handwerksbetrieb</li>          <li>regelmäßige Teilnahme an internen Schulungen</li>         </ul>                             <p>         </p><h3>Dein Profil</h3>                         <ul>          <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Handwerk</li>          <li>gerne mit Weiterbildung zum Betriebswirt, (Wirtschafts-) Fachwirt o.ä. (m/w/d) - keine Voraussetzung</li>          <li>kaufmännisches Verständnis und IT-Affinität</li>          <li>Freude an der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung</li>          <li>Spaß im Umgang mit Handwerkern und an der Reisetätigkeit</li>          <li>Lernfreudig und begeistert beim Training von Kunden</li>          <li>Sicheres Auftreten, kommunikativ mit schneller Auffassungsgabe</li>         </ul>                               <p>       </p><h3>Deine Vorteile</h3>                   <ul>        <li>zukunftssichere, unbefristete Festanstellung</li>        <li>umfangreiches internes Einarbeitungs- und Schulungsprogramm</li>        <li>kollegiales, familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien</li>        <li>Home-Office-Anteil, abhängig von anstehenden Aufgaben</li>        <li>VWL und betriebliche Altersvorsorge</li>        <li>Jobrad</li>        <li>Firmenfahrzeug mit Privatnutzung</li>        <li>attraktive Vergütung und Prämien</li>       </ul>                      <h3>Deine Vorteile</h3>      <ul>       <li>zukunftssichere, unbefristete Festanstellung</li>       <li>umfangreiches internes Einarbeitungs- und Schulungsprogramm</li>       <li>kollegiales, familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien</li>       <li>Home-Office-Anteil, abhängig von anstehenden Aufgaben</li>       <li>VWL und betriebliche Altersvorsorge</li>       <li>Jobrad</li>       <li>Firmenfahrzeug mit Privatnutzung</li>       <li>attraktive Vergütung und Prämien</li>      </ul>            <p><b>Was uns ausmacht:</b>      <br>      Als Teil unseres Teams arbeitest du unter optimalen Bedingungen mit dem Ziel, unseren Kunden den besten Service zu bieten. Modern ausgestattete Arbeitsplätze sorgen für eine rundum angenehme Arbeits- und Wohlfühlatmosphäre. Leidenschaft und Engagement für unser Produkt, kurze Wege, flache Hierarchien und Flexibilität sind weitere Erfolgsbausteine.     </p>           <p>       </p><h3>Neugierig geworden?</h3>      <p>      Michelle Schmieder, deine Ansprechpartnerin bei uns, freut sich auf deine Bewerbung!      <br>      👉 <b><a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_E8WJXeCQB-2RfzR90HcmyFIYSmhWTNrwCsRCxWzBnXVB0ppT13N79Hay6V2chrJ5IvFb3RFJMjaqngDlXBE_NsovHmw_jsZPrRuB5YVafOhnn7Y2yR3d7wfQo7DhRDR1m-aOJU8vPow3iWDKKqmr3NCUzzFaL2sAwQF710pKrrfPBxTg" target="_blank">streit-software.de/jobs</a></b></p><p>      Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!     </p>

Kundenberater/ ERP-Berater/ Software-Consultants (m/w/d) für Handwerkersoftware im Außendienst

<h5>Deine Aufgaben</h5>             <p><strong>Du hast Lust auf moderne Personalarbeit in einem agilen Umfeld? Du liebst die täglichen Aufgaben im HR und brennst dafür mit deiner offenen Art Mitarbeitende bei jeglichen Fragestellungen zu unterstützen? Du möchtest aktiv dazu beitragen, dass die HR-Prozesse reibungslos funktionieren und diese weiter optimieren? Dann bist du bei uns richtig!          <br></strong>       <br>       <strong>Für die aktive Mitgestaltung unseres Wachstums suchen wir ab sofort eine*n HR Manager (80% - 100%) an unserem Standort in Konstanz befristet auf 2 Jahre.</strong>         </p><ul>        <li>Du unterstützt operative HR-Themen entlang des Employee-Life-Cycle.</li>        <li>Du bist ein*e Teamplayer*in und arbeitest partnerschaftlich mit deinen Kolleg*innen an Aufgaben im Tagesgeschäft wie Ein- &amp; Austritte (On-/Offboarding) und Abwesenheitserfassung.</li>        <li>Du wirkst bei administrativen Aufgaben wie der Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen, der Pflege von Personalstammdaten und der Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen mit.</li>        <li>Du arbeitest serviceorientiert und bist Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden bei Themen wie Elternzeit, Benefits &amp; betriebliche Altersvorsorge.</li>       </ul>                      <h5>Das bringst du mit</h5>             <ul>        <li>Eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mit Schwerpunkt Personalwesen)</li>        <li>Serviceorientiertes Mindset, eine schnelle Auffassungsgabe und eine kommunikative Art</li>        <li>Eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li>        <li>Kenntnisse zu Steuerrecht, Arbeitsrecht und Sozialversicherung sind von Vorteil</li>        <li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2 oder Muttersprache)</li>       </ul>                      <h5>Das bieten wir dir</h5>             <ul>        <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem agilen Unternehmen mit flachen Hierarchien.</li>        <li>Du kannst eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen, dabei unterstützen wir dich mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>        <li>Bei SEITENBAU bist du kein Einzelkämpfer, sondern arbeitest im Team.</li>        <li>Deine Arbeitszeiten kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel, ohne Kernzeiten gestalten.</li>        <li>Umfangreiche Benefits runden unser Angebot an dich ab.</li>       </ul>                      <h5>Kontakt</h5>                      <h5>Über uns</h5>             <p>SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 280 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite. </p>

HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt People Administration - Konstanz mit remote Anteil (befristet)

<h5>Deine Aufgaben</h5>             <p><strong>Du möchtest die Digitalisierung der Verwaltung mitgestalten und deine innovativen Ideen im Rahmen eines agilen Arbeitsumfelds einbringen? Als Technical Product Owner (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Java und Spring Boot begleitest du zusammen mit deinem </strong><strong>Team und unseren Kunden </strong><strong>die Anforderungserhebung und Umsetzung bis hin zum Release und der Weiterentwicklung einer Softwareanwendung.</strong>       <br>                <br>         <strong>Mit einem Projekt zum Aufbau der Kommunikationsinfrastruktur im Rahmen der Digitalisierung der Verwaltung hilfst du dabei den digitalen Wandel zu meistern und aktiv voranzutreiben.</strong>               <br>                <br>        </p><ul>        <li>Mit deinem Verständnis für Technologie, die Bedürfnisse der Kunden und Teamkollegen agierst du mit Leidenschaft als Bindeglied und Übersetzer*in.</li>        <li>Du erarbeitest zusammen mit deinen Kollegen und Kunden das Product Backlog mit vorwiegend technischen Inhalten, laufende Sprint Ziele und Releases.</li>        <li>Du analysierst neue Anforderungen und leitest daraus technische User Stories für unsere Java- und Spring-Boot-basierten Backend-Komponenten ab.</li>        <li>Dein Kommunikationsgeschick kommt dir in deiner Rolle als Hauptansprechpartner*in für unsere Kunden zugute.</li>        <li>Du informierst über aktuelle Entwicklungen und stehst dabei im ständigen Austausch mit Kunden, Scrum Mastern, weiteren Product Ownern und Entwicklern.</li>        <li>Du verantwortest zusammen mit deinem Team die kontinuierliche Qualitätssicherung und Auslieferung von neuen Softwarebestandteilen.</li>        <li>Du arbeitest in einem skalierten Umfeld mit weiteren Teams, Teilprojekten und Consultants zusammen.</li>       </ul>                      <h5>Das bringst du mit</h5>             <ul>        <li>Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im technischen Umfeld</li>        <li>Erfahrung als Softwareentwickler*in oder erste Erfahrung als Technischer Product Owner von Vorteil, bevorzugt in agilen Softwareentwicklungsprojekten</li>        <li>Fundierte Kenntnisse in Java, Spring Boot und Softwarearchitekturen</li>        <li>Begeisterung für die Digitalisierung der Verwaltung und den Einsatz moderner Technologien im öffentlichen Sektor</li>        <li>Du arbeitest gerne an komplexen Themenfeldern und bringst analytisches Denken mit</li>        <li>Als zuverlässige*r Teamplayer*in mit hohem Qualitätsverständnis hast du Freude am Austausch mit Kunden und Kollegen</li>        <li>Du kommunizierst klar, verständlich und bist proaktiv</li>        <li>Reisebereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse (C2 oder Muttersprache)</li>       </ul>                      <h5>Das bieten wir dir</h5>             <ul>        <li>Du bist Teil eines spannenden Projekts und kannst dich mit deinen Ideen einbringen.</li>        <li>Dein Team arbeitet in enger Kooperation mit der öffentlichen Verwaltung an der Strategie und zukünftigen technischen Ausgestaltung eines modernen digitalen Staates.</li>        <li>Als Teil eines selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln.</li>        <li>Du kannst eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen.</li>        <li>Deine Arbeitszeiten und Urlaube kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel gestalten.</li>        <li>Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Boards einbringen.</li>        <li>Du hast kurze Entscheidungswege und eine Zugehörigkeit: Bei SEITENBAU bist du kein Einzelkämpfer, sondern arbeitest im Team.</li>        <li>Umfangreiche Benefits runden unser Angebot ab.</li>       </ul>                      <h5>Kontakt</h5>                      <h5>Über uns</h5>             <p>SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 280 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite. </p>

Technical Product Owner (m/w/d) Schwerpunkt Java - Konstanz, Berlin oder remote

<h5>Deine Aufgaben</h5>             <p><strong>Du bist überzeugt, dass innovative Technologie und Software gesellschaftlich relevante Themen unterstützt, verändert und vorantreibt? Das sind wir auch!          <br>Als Project Lead <strong>(m/w/d)</strong> Schwerpunkt Controlling nimmst du Aufgaben mit hohem Engagement in Angriff und erledigst sie systematisch und gut organisiert. </strong>       <br>                <br>        </p><ul>        <li>Du unterstützt die Practice Leads und die Teams bei der Erfüllung der anstehenden Projektaufgaben und bei der Erstellung von Angeboten in deinem Themenfeld.</li>        <li>Du erstellst Auswertungen, Analysen und Reports zur Überwachung des Projektfortschritts und des Projektbudgets.</li>        <li>Du kümmerst Dich um die termingerechte Rechnungsstellung und stellst sicher, dass alle Nachweise vollständig und korrekt sind.</li>        <li>Du behältst den Überblick über Budgets und Vertragsabrufe.</li>        <li>Du pflegst die Freigaben und Zugangsberechtigungen auf zentrale Projektinhalte für dein Team.</li>       </ul>                      <h5>Das bringst du mit</h5>             <ul>        <li>Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung</li>        <li>Verbindliche und kompetente Kommunikation mit den Kunden und dem Projektteam.</li>        <li>Spaß an der Begleitung und Organisation von komplexen Softwareprojekten</li>        <li>Eine strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise</li>        <li>Freude am Umgang mit Zahlen und Daten</li>        <li>Erste Berufserfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil</li>        <li>Reisebereitschaft (ca. alle 2 Monate für 2-3 Tage)</li>        <li>Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)</li>       </ul>                      <h5>Das bieten wir dir</h5>             <ul>        <li>Du arbeitest mit unseren Kunden an gesellschaftlich relevanten und innovativen Projekten.</li>        <li>Du bist Teil eines selbstorganisierten Teams im agilen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung.</li>        <li>Deine Arbeitszeiten und dein Arbeitsort kannst du in Abstimmung mit deinem Team flexibel und ohne Kernzeiten gestalten.</li>        <li>Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU einbringen.</li>        <li>Du hast kurze Entscheidungswege und eine klare Zugehörigkeit.</li>        <li>Bei SEITENBAU bist du kein Einzelkämpfer, sondern arbeitest im Team.</li>       </ul>                      <h5>Kontakt</h5>                      <h5>Über uns</h5>             <p>SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 280 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite. </p>

Project Lead (m/w/d) - Konstanz, Berlin oder remote

<p>       </p>            <p>      </p>                     <p>LITEF-Produkte sind weltweit in einer Vielzahl von Anwendungen im Einsatz. Unsere Lösungen und Erfahrungen bieten wir Kunden, die dynamische Vorgänge (Beschleunigungen und Drehungen) messen und regeln wollen, Lage und Kurs von Fahrzeugen ermitteln oder navigieren wollen – auf dem Land, in der Luft, auf und unter Wasser oder im Weltraum. Unsere besondere Kompetenz liegt in Anwendungen, die hohe Genauigkeit, höchste Zuverlässigkeit und Sicherheit in teilweise extremer Umwelt erfordern. Die Basis für die Realisierung unserer ehrgeizigen Entwicklungs- und Fertigungsziele bilden unsere Mitarbeitenden.</p>                               <p>Wir suchen in Festanstellung einen</p>                             <p>           </p><h2>Referenznummer 2025-8682</h2>                            <p>          </p><h3>Ihre Herausforderungen:</h3>                            <ul>           <li>Kommissionierung von Aufträgen sowie Bearbeitung von Umlagerungen&nbsp;</li>           <li>Lagerpflege und Bestandskontrolle</li>           <li>Unterstützung im Kanban- und Konsignationsprozess</li>           <li>Bearbeitung von Reklamationen und Retouren</li>           <li>Vertretung und Unterstützung in Verpackung und Verkaufslager</li>           <li>Einhaltung und Überwachung von Sicherheits- und Qualitätsstandards</li>          </ul>                  <p>          </p><h3>Ihre Qualifikationen:</h3>                            <ul>           <li>Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Logistik in einem produzierenden Unternehmen&nbsp;</li>           <li>Sie zeichnen sich durch gute Kenntnisse in SAP und in Standard-PC-Anwendungen aus&nbsp;</li>           <li>Sie besitzen Kommunikationsvermögen in der Abstimmung mit unterschiedlichen Schnittstellen sowie Grundkenntnisse in Englisch</li>           <li>Sie verfügen über Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen</li>           <li>Eigeninitiative, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist runden Ihr Profil ab&nbsp;</li>          </ul>                  <p>          </p><h3>Wir bieten:</h3>                            <ul>           <li>Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg</li>           <li>Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung</li>           <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse</li>           <li>Mobiles Arbeiten/Homeoffice</li>           <li>Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Parkplatz, E-Car-Ladestation</li>           <li>Beratung durch den Betriebsarzt</li>           <li>Betriebssportangebote, Kooperation Fitness</li>           <li>Kantine </li>          </ul>                  <p>          </p><h3>Interessiert?</h3>                            <p>Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.</p>          <p>Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingehen, können nicht bearbeitet werden.</p> <p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1220680/2372876/cl/6ee2979cbabf179aeed3a30f1c19dbc3a2384b34/L4640067/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5saXRlZi5kZSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#dde285dfb15d2db39cf365bddd3ce971hyLDQP8ynh" target="_blank">www.litef.de</a></p><p><a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1220680/2372876/cl/6ef6f4c6718e8cb4bf0e6d080e768663730cba19/L4640068#dde285dfb15d2db39cf365bddd3ce971hyLDQP8ynh" target="_blank">Jetzt bewerben </a></p>         <p><strong>Northrop Grumman LITEF GmbH</strong><br> Lörracher Straße 18 · 79115 Freiburg<br> Telefon: 0761 4901-357<br></p>                      <p><strong>Northrop Grumman LITEF GmbH</strong><br> Lörracher Straße 18 · 79115 Freiburg<br> Telefon: 0761 4901-357<br></p>

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