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Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich reizvollen und kulturell vielfältigen Region Süddeutschlands. Für die baldige Neueröffnung unserer Station St. Josef (Schwerpunkt Psychosomatik) suchen wir ab Juni 2026 		<h2> Pflegefachkräfte (m/w/d) 		</h2> (in Voll- oder Teilzeit (mind. 40%), unbefristet)<h3> 	 Ihre Aufgaben: 	 	</h3> 	 		<ul> <li>Umsetzung psychosomatischer Pflegekonzepte; </li><li>Pflegeanamnese und –planung; </li><li>Organisation und Durchführung der Medikamentenbestellung, -verwaltung und -ausgabe; </li><li>Zielorientierte und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit; </li><li>Gewissenhafte Planung, Durchführung sowie Überprüfung der Grund- und Behandlungspflege auf Basis der pflegerischen und interdisziplinären Standards; </li><li>Beratung und Einbeziehung der Patient:innen sowie deren Angehörigen in den Pflegeprozess, angepasst auf die individuelle Situation; </li><li>Administrative Tätigkeiten im Stationsbereich.</li></ul> 		<h3>Ihr Profil:</h3> 		<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d); </li><li>Weiterbildung zur Fachkraft für Psychiatrie wünschenswert oder eine vergleichbare Qualifikation; und/oder Erfahrung in der Pflege von Patienten mit psychosomatischen Erkrankungen oder in der Psychiatrie; </li><li>Große Empathie und Sensibilität im Umgang mit psychisch und psychosomatisch erkrankten Menschen; </li><li>Freude an der Teamarbeit sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise in einem interdisziplinären Umfeld; </li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung; </li><li>Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld; </li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System.</li></ul> 	 		 Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer neu eingerichteten psychosomatischen Station und die Arbeit in einem professionellen, interdisziplinär arbeitenden Team. Sie haben die Möglichkeit aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung der neuen Station mitzuwirken. Des Weiteren unterstützen wir Sie mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision. Weiterhin bieten wir Ihnen langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspek-tiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team. Ihre Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit erfolgt nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie. Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa). Für weitere Auskünfte und Informationen steht Ihnen Frau Andrea Nlemibe, Pflegedienstleitung, Tel.: 0741/241 – 23 20, gerne zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter (Personalleiter): <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c3SwBKIjmjogAh0_GbWsUPb7H8bxmVozPAmZa-2T2Sai-rX6wLX1w7rUuk63EC6BYXz5bwSJYRUFyjzeH3-RpMcoYgiMg" target="_blank">Bewerbungen@VvPH.de</a><h3>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!</h3> Weitere interessante Informationen über unsere Einrichtung und zu unseren Leistungen finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://vvph.de/" target="_blank">www.VvPH.de</a>

Pflegefachkräfte (m/w/d)

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen. Für unser KWA Parkstift Rosenau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2 id="benefit_title">WAS SIE BEI UNS ERWARTET:</h2> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Pflegeassistenz (m/w/d)

<a href="https://www.muellheim.de/" target="_blank"></a> Mittelzentrum, mehr als 20.000 Einwohner, in der Mitte zwischen Freiburg und Basel im Herzen des Markgräflerlandes Ihre Baustelle, unser Vertrauen. Gemeinsam für eine starke Infrastruktur der Stadt Müllheim i. M. Die Stadt Müllheim i. M. bewirtschaftet rund 100 städtische Gebäude, darunter Schulen, Kindergärten, Verwaltungsgebäude und kulturelle Einrichtungen. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir ab sofort einen <h2>Bautechniker/Bauleiter (m/w/d) Fachrichtung Hochbau</h2> (unbefristet in Vollzeit) der mit technischem Know-how, Organisationstalent und Tatkraft unsere kommunalen Hochbaumaßnahmen begleitet und steuert. Ihre wichtigsten Aufgaben: <ul> <li>Planung, Ausschreibung und Durchführung kommunaler Hochbaumaßnahmen </li><li>Selbstständige Durchführung von Maßnahmen zur Unterhaltung der städtischen Immobilien (Erfassung von Schäden, Abstimmung von Handwerkern und Beteiligten, Abnahme von Leistungen) </li><li>Wahrnehmung der Bauherrenvertretung für die Stadt Müllheim i. M. </li><li>Koordination von internen und externen Projektbeteiligten wie Architekturbüros, Fachplanern und Baufirmen </li><li>Sicherstellung der Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung als Bautechniker Fachrichtung Hochbau (m/w/d) oder eine Ausbildung im bauhandwerklichen Bereich (Meister) </li><li>Berufserfahrung in der Bauleitung sowie ausgeprägtes technisches Verständnis und hohes Interesse am Hochbau </li><li>Gute Kenntnisse in VOB, HOAI und LBO </li><li>Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit </li><li>Führerschein Klasse B </li></ul> Wir bieten: Neben einem unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsverhältnis in Vollzeit und einer leistungsgerechten Bezahlung in EG 9B TVöD, haben Sie die Chance bei der baulichen Entwicklung der Stadt Müllheim i. M. aktiv mitzuwirken und die Zukunft mitzugestalten. Wir bieten Ihnen durch gezielte Aus- und Weiterbildungen die Möglichkeit, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Diverse Zusatzleistungen wie die Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit und Fahrradleasing über JobRad runden unser Angebot ab.

Bautechniker/Bauleiter (m/w/d) Fachrichtung Hochbau

Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich. Warum naturenergie? <ul> <li>Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.</li> <li>Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.</li> </ul> Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!

Workforce Manager Kundenservice (m/w/d)

Kundendienstmeister (m/w/d)

Rheinfelden (DE), Laufenburg (CH)/ Vollzeit / Arbeiten von zuhause bis 40% / unbefristet <h2>Lust auf Energiewende?</h2> Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich. Warum naturenergie? <ul> <li>Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.</li> <li>Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.</li> <li>Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.</li> </ul> Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft! <h2>Das klingt jetzt schon gut für dich?</h2> <h2>Das erwartet dich:</h2> Zentrale Steuerung und Weiterentwicklung für: <ul> <li>Business Continuity Management (BCM): Erstellung und Pflege der konzernweiten BCM-Vorgaben und Richtlinien, Unterstützung und Koordination der BCM-Beauftragten in den Geschäftsbereichen sowie Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Notfall- und Krisenübungen&nbsp;</li> <li>Informationssicherheit (ISMS): Weiterentwicklung des übergeordneten ISMS gemäß gängigen Standards (z. B. ISO 27001), Mitwirkung bei der&nbsp;Definition von Prozessen,&nbsp;Policies&nbsp;und Leitlinien zur Informationssicherheit&nbsp;sowie enge Zusammenarbeit mit dem zentralen IT-Security-Team und den ISMS-Beauftragten in den&nbsp;Geschäftsbereichen&nbsp;</li> <li>Datenschutz: Steuerung der Anforderungen aus DSGVO und BDSG auf organisatorischer Ebene, Entwicklung zentraler Datenschutzvorgaben und Schulungskonzepte&nbsp;sowie Zusammenarbeit mit internen Datenschutzbeauftragten&nbsp;in den verschiedenen Einheiten&nbsp;</li> <li>Governance &amp; Audit: Aufbau und Pflege einer harmonisierten, integrierten&nbsp;Governance-Struktur&nbsp;über alle Managementsysteme hinweg, Vorbereitung und Durchführung&nbsp;entsprechender&nbsp;interner und externer Audits, Erstellung von Management-Reports, Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen&nbsp;</li> </ul> <h2>Du bringst mit:</h2> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li> <li>Erfahrung in mindestens einem der Bereiche BCM, Informationssicherheit oder Datenschutz sowie Kenntnisse der entsprechenden Standards und Vorgaben (z. B. ISO 22301, ISO 27001, DSGVO)</li> <li>Ausgeprägtes Verständnis von Unternehmensprozessen und&nbsp;Governance-Strukturen&nbsp;</li> <li>Kommunikations- und Koordinationsstärke im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern&nbsp;</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Moderationskompetenz&nbsp;</li> </ul> <h2>Interessiert?</h2> Dann werde Teil unseres Teams. Svenja Stamm freut sich auf deine <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI_F6WJWeGQR-Ac6CuKRvOBY_zRHvFbWgRwvQ5JIHhWpAlyZVkI_fjHyZZxoCqupI5A03ofHImBsdcY0ElWP27YWMN-y-TfeTBQKW3sqkcz4byrRdyZL3iM8P7wAxPRwDeYPg0ypqnaZRPvzxbRcG4Cg17xaf4EBc9GkJnEAG79nPA2xxTq0" target="_blank">Online-Bewerbung</a>. <a href="https://api.relaxx.center/r/01a132509290431eab7e95c31915d146?pid=2508765&amp;mpid=1466855&amp;prid=11797&amp;tid=30" target="_blank"></a>

Verantwortlicher BCM, ISMS und Datenschutz (m/w/d)

Elektromeister (m/w/d)

Der Badische Landwirtschaftliche Hauptverband e.V. (BLHV) mit Sitz in Freiburg ist berufsständischer Interessen- und Unternehmerverband für ca. 15.000 bäuerliche Betriebe in Südbaden. Mitglieder des BLHV sind Land- und Forstwirte, Winzer, Obstbauern sowie Personen, die sich mit den Zielen des Verbandes verbunden wissen. Der BLHV unterstützt seine Mitglieder in steuerlichen, rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen. Die Fragestellungen sind so vielfältig wie die Kulturlandschaften von Rheintal, Schwarzwald, Baar und Bodensee, die die landwirtschaftlichen Familienbetriebe durch Ihre Arbeit gestalten und erhalten. Im Rahmen seiner Landwirtschaftlichen Buchstelle erbringt der BLHV auf die individuellen betrieblichen Bedürfnisse abgestimmte Dienstleistungen mit den Schwerpunkten Finanzbuchführung, Lohnbuchhaltung und Steuerberatung. Als Mitarbeiter des BLHV sind Sie Teil des Teams unserer Landwirtschaftlichen Buchstelle. Auf der Basis von Vertrauen und Verantwortung begleiten Sie landwirtschaftliche Unternehmer sowohl bei den täglichen Herausforderungen als auch in Planungsphasen und betrieblichen Entscheidungsprozessen. 	 	 Wir suchen für unsere Bezirksgeschäftsstelle in Waldshut-Tiengen 	 		 			Ihre Aufgaben 			<ul> <li>Erstellung von Finanzbuchhaltungen mit Umsatzsteuervoranmeldung </li><li>Vorbereitung und Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen </li><li>Steuerliche Betreuung von überwiegend landwirtschaftlich geprägten Mandaten 			</li></ul> 		 		 			Ihr Profil 			<ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Steuerfachangestellten idealerweise mit Prüfung zum/r Steuerfachwirt/in </li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten </li><li>Hohe Teamfähigkeit </li><li>Kompetenz im Umgang mit Office- und Buchhaltungsprogrammen wünschenswert (DATEV-Kenntnisse von Vorteil) 			</li></ul> 		 		 			Unser Angebot 			<ul> <li>Eine gründliche Einarbeitung </li><li>Selbstständiges Arbeiten </li><li>Attraktive Fort- und Weiterbildungen </li><li>Leistungsbezogene Bezahlung, Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, uvm.) </li><li>30 Urlaubstage und zusätzlich freie Tage </li><li>Arbeitsplatzsicherheit im Umfeld eines engagierten Teams 			</li></ul> 		 	 	 	Sie finden das Anforderungsprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular auf <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c3SwBIorr4RNU9q_HY2-BVb_UlLFhQYulZPY5fowa2tK-tKNXoCywW9D3EXdaWzSglEMQt1kUo8JplmMbGvFnodBccIfeqb3IrciU9FNPwadvl7mIrMIrUCzBSIr0BqLFvs" target="_blank">Ihre Chance beim BLHV</a>! 	 	<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7c3SwBIorr4RNU9q_HY2-BVb_UlLFhQYulZPY5fowa2tK-tKNXoCywW9D3EXdaWzSglEMQt1kUo8JplmMbGvFnodBccIfeqb3IrciU9FNPwadvl7mIrMIrUCzBSIr0BqLFvs" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Steuerfachangestellte/Steuerfachwirt (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und 						größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir 						unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis 						hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam 						mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule Obereschach (m/w/d) Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Obereschach, unbefristet, Teilzeit 60%, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE Schülerinnen und Schüler können an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitenden oder von Lehrkräften geleitet werden. Lehrkräfte und pädagogische Mitarbeitende stimmen ihre Angebote aufeinander ab und stehen im Austausch mit den Eltern. Ihre Aufgaben <ul><li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren in einer Hortgruppe </li><li>Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben </li><li>Angebot von Freizeitaktivitäten</li><li>regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften</li><li>Umsetzung der Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen</li><li>Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben</li><li> Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet</li></ul> Ihr Profil <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li><li>einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien</li><li>Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft</li><li>lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind erwünscht</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch </li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li></ul> Unser Angebot <ul><li>geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Donnerstag bis 17 Uhr, freitags bis 14 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen)</li><li>pädagogische Konzeption</li><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal.Fragen beantwortet Ihnen gerne Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243 Aline Neininger, Tel. 07721 82-1244 Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

pädagogische Fachkraft für den Hort an der Schule Obereschach (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und 						größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir 						unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis 						hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam 						mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hausmeister (m/w/d) Amt für Gebäudewirtschaft und Hochbau, Abteilung Gebäudewirtschaft, Stadtbezirke Villingen und Schwenningen, Vollzeit, unbefristet, je nach Einsatzstelle&nbsp;bis EG 7 TVöD Sie&nbsp;haben keine zwei linken Hände, dafür aber viel praktisches Wissen? Sie sind vielseitig begabt, packen gern an und sorgen immer wieder dafür, dass es einfach läuft? Super, denn in VS gibt’s für Menschen wie Sie tolle Aufgaben. Ihre Aufgaben an der Neckarschule (Schwenningen) + Springerhausmeister<ul><li>Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen in der Neckarschule sowie der zugehörigen Turnhalle</li><li>Einsatz als Springerhausmeister zur Urlaubs- und Krankheitsvertretung (u.a. in den städtischen Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäuden, Sportstätten)</li><li>Durchführung von Kleinreparaturen</li><li>Überwachung und Betreuung der Gebäudereinigung</li><li>Kontakt zu externen Handwerkerfirmen und Dienstleistern ggf. Mithilfe bei Arbeitsaufträgen</li><li>Pflege der Außenanlagen</li><li>Maschineller und Manueller Winterdienst</li><li>Aufbau und Abbau von Schulveranstaltungen</li> </ul> an der Kindertagesstätte am Schwalbenhaag und der Kindertagesstätte am Ziegelbach (Villingen)<ul><li>Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen der beiden genannten Kindertagesstätten im Stadtbezirk Villingen</li><li>Durchführung von Kleinreparaturen</li><li>Überwachung und Betreuung der Gebäudereinigung</li><li>Kontakt zu externen Handwerkerfirmen und Dienstleistern ggf. Mithilfe bei Arbeitsaufträgen</li><li>Pflege der Außenanlagen</li><li>Aufbau und Abbau von Kitaveranstaltungen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung im Fachhandwerk</li><li>Hilfsbereitschaft gegenüber Bürgerinnen und Bürgern bzw. gegenüber pädagogischem Personal, Eltern sowie Schülerinnen und Schülern</li><li>Erfahrung in der Personalführung von Reinigungskräften an der Neckarschule sowie als Springerhausmeister</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamarbeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit, sowie die Fähigkeit zur Lösung von konfliktträchtigen Situationen</li><li>Belastbarkeit, Engagement und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zum Arbeitseinsatz an Abendveranstaltungen &amp; Wochenendenden aufgrund von Schul- oder Kitaveranstaltungen</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B, idealerweise BE und Einsatz des privaten PKWs für Dienstfahrten (Entschädigung nach LRKG)</li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Arbeit in einem motivierten und leistungsfähigen Team</li><li>selbstständiges, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 18.01.2026.Fragen beantwortet Ihnen gerne Josua Neher, Tel.: 07720 82-2558 Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

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