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<ul> <li> Verantwortung für den reibungslosen Ablauf des operativen Tagesgeschäftes für deinen definierten Mitarbeiterkreis. </li> <li> Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Themen. </li> <li> Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. </li> <li> Bearbeitung sowie Kontrolle von Vertragsunterlagen und personenbezogenen Daten. </li> <li> Prüfung der elektronischen Zeiterfassung. </li> <li> Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden. </li> <li> Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen. </li> </ul>

Entgeltabrechner / Payroll Spezialist (m/w/d)

<ul> <li> Bauen Sie, auch als Quereinsteiger in diese Wachstumsbranche, Ihr eigenes Nachhilfe-Center mit der Nr. 1* auf. Steigern Sie Schülerleistungen, schaffen Sie gesellschaftlichen Mehrwert und erzielen Sie dabei ein attraktives Einkommen. Profitieren Sie zugleich von der Zukunft des Hybrid Learning: Als Teil der GoStudent-Familie, einem der weltweit führenden Pioniere für digitale Klassenzimmer, eröffnet Ihnen der Studienkreis dank seines Technologievorsprungs außergewöhnliche Wachstumschancen. </li> <li> Aufbau oder Übernahme eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region </li> <li> Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal </li> <li> Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort </li> <li> Dienstplanung zusammen mit Ihrem Team </li> </ul>

Führungskräfte (m/w/d) als Quereinsteiger für eigenes Nachhilfe-Center

<ul> <li> Aufbau und Leitung Ihres Standorts </li> <li> Beratung und Betreuung regionaler Geschäftskunden </li> <li> Marketing, Vertrieb und Geschäftsentwicklung </li> <li> Mitarbeiterführung und -entwicklung </li> <li> Optionale Expansion mit weiteren Centern </li> </ul>

Selbstständiger Partner / Geschäftsführer (m/w/d) für Mail Boxes Etc. Center

Studioleiter (m/w/d) für Mikro-Fitness-Studio als Franchise-Partner

<ul> <li> Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeitenden sowie kontinuierliche Ressourcenplanung des Teams </li> <li> Eigenständige Planung, Durchführung und Steuerung von Aufträgen </li> <li> Überwachung und Sicherstellung der Termin-, Kosten-, Qualitätseinhaltung </li> <li> Stetige Weiterentwicklung von internen Prozessen </li> <li> Interne Schnittstelle zu relevanten Stakeholdern inkl. Bestellauslösung </li> <li> Erfassung, Weiterleitung und Nachverfolgung von Fehlern sowie Eskalationsmanagement </li> </ul>

Teamleiter Montage (m/w/d) Radsatz- & Drehgestellservice

<ul> <li> Das Procurement der HENSOLDT Sensors und Optronics GmbH verantwortet die gesamten Beschaffungsaktivitäten für die Programm- und Produktionsbereiche aller Divisionen sowie aller indirekten Bedarfe mit einem jährlichen Beschaffungsvolumen von rund 1 Mrd. EUR. </li> <li> Die Assistenz arbeitet eng abgestimmt mit dem Bereichsleiter Purchasing und unterstützt bei allen adminstrativen und organisatorischen Aufgaben. Darüber hinaus übernimmt die Assistenz auch die inhaltliche Zuarbeit für die Bereichsleitung und arbeitet eigenständig an kleineren Projekten. </li> <li> Koordination und Planung von Terminen </li> <li> Erstellen von Präsentationen </li> <li> Vor- und Nachbereitung von Meetings </li> <li> Vorbereitung von Unterlagen für Entscheidungsgremien und Protokollierung </li> <li> Schnittstelle Führungskräfte und Mitarbeiter Procurement zu CPO </li> <li> Reisebuchung und Reiseabrechnung </li> <li> Organisation von Events wie Supplier Days und Teamevents </li> <li> Sonstiges Organisatorisches: Auslagenerstattungen, Messebesuche, Workshops, etc. </li> <li> Übernahme von Sonderprojekten nach Bedarf, insbesondere im Bereich Teamentwicklung und Purchasing Excellence </li> </ul>

Assistenz Chief Procurement Officer (w/m/d)

<ul> <li> Du arbeitest eng mit dem CFO zusammen, mit Analysen unterstützt du den Vorstand, Bankgremien, das Rechnungs- und Meldewesen und das Risikomanagement. </li> <li> Du koordinierst und erstellst bankaufsichtsrechtliche Meldungen. </li> <li> Du bist zuständig für die Qualitätssicherung aller Meldungen der Bank und hast die fachliche Verantwortung für die Standardsoftware BAIS. </li> <li> Du analysierst aufsichtsrechtliche Neuerungen und ihre Auswirkungen, leitest Maßnahmen ab und setzt diese um. </li> <li> Du optimierst die Prozesse im Meldewesen und die Einführung neuer Produkte. </li> <li> Du leitest die Weiterentwicklung eines zukunftsfähigen, effizienten Datenmanagements in Zusammenarbeit mit Accounting, Controlling, Treasury und Risikomanagement sowie den Schnittstellenpartnern in der Schweiz. </li> <li> Du berätst das Management zu Auswirkungen regulatorischer Entwicklungen auf geschäftspolitische Entscheidungen. </li> <li> Du belgleitest interne und externe Prüfungen und bringst deine Expertise in der Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und Aufsichtsbehörden ein. </li> </ul>

Senior Spezialist (m/w/d) Regulatory Reporting & Datenmanagement

<ul> <li> Sie haben die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung des Referats mit elf Mitarbeitenden. </li> <li> Die Weiterentwicklung der Zentralen Betriebsorganisation (ZBO) gestalten Sie aktiv. Zudem übernehmen Sie die Richtlinien- sowie Leitlinienkompetenz und wirken in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen mit. </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie Sparringspartner (m/w/d) oder Projektleitung in Strategie-, Optimierungs- und Umsetzungsprojekten, führen in enger Abstimmung mit den dezentralen Betriebsorganisationen ein unternehmensweites Prozessmanagement ein und übernehmen die IT-Fachkoordination für das Ressort des Vorstandsvorsitzenden. </li> <li> Führungskräfte anderer Organisationseinheiten beraten Sie bei komplexen betriebsorganisatorischen Fragestellungen sowie bei Analysen zur Ablauf- und Aufbauorganisation. </li> <li> Sie erstellen fundierte Organisations-, Umfeld- und Situationsanalysen und bewerten Chancen und Risiken für zukünftige Konzepte. </li> </ul>

Leiter Zentrale Betriebsorganisation (m/w/d)

<ul> <li> Die Assistenz arbeitet eng abgestimmt mit dem Leitungsteam der Produktion zusammen und unterstützt bei allen administrativen und organisatorischen Aufgaben. Darüber hinaus übernimmt die Assistenz auch die inhaltliche Zuarbeit für die Bereichsleitung und arbeitet eigenständig an kleineren Projekten. </li> <li> Allg. Schriftverkehr und Terminmanagement für die Produktionsleitung </li> <li> Planung, Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung produktionsbezogener Workshops </li> <li> Planen, Vorbereiten, Protokollieren, Nachbereiten für Standortgremien Ulm: Standortleitungsgremium (SOLG), Arbeitssicherheitsausschuss (ASA) Ulm, sowie für die Produktion: Supply Chain Management Board und das Production Leadership Meeting. </li> <li> Projektleitung für das Visual Management der Produktion </li> <li> Erstellen unterschiedlichster Präsentationen für zB Abteilungsversammlungen, Produktionsportfolio, ö.ä. </li> <li> Organisation oder Mitwirkung von Veranstaltungen am Standort wie Capital Market Day, Militärattachés, Familientag, etc., sowie die Organisation von Führungen am Standort. </li> <li> Planung der Kennenlerntage/Produktionsdurchlauf der Dualen Studenten im Produktionsumfeld. </li> <li> Verwalten von Sharepoints &amp; Teams der Produktion </li> <li> Durchführung des produktionsbezogenen Risikomanagements </li> </ul>

Assistenz - Head of Production (w/m/d)

<ul> <li> Weltweite Gesamtverantwortung für alle HR-Aktivitäten der Unternehmensgruppe </li> <li> Sparringspartner (m/w/d) der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalstrategischen Fragen </li> <li> Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams </li> <li> Gestaltung moderner HR-Prozesse und -Instrumente einschließlich Recruiting, Personalentwicklung, Vergütungssysteme und Arbeitsrecht </li> <li> Weiterentwicklung von Talent Management, Organisations- und Kulturentwicklung sowie Employer Branding </li> <li> Aufbau nachhaltiger Konzepte zur Mitarbeiterbindung, Motivation und strategischen Personalentwicklung </li> </ul>

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