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Das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) – Die Universität in der Helmholtz-Gemeinschaft Im Dialog mit der Gesellschaft entwickelt das KIT Lösungen für große Heraus­forderungen – von Klimawandel, Energiewende und nachhaltigem Umgang mit natürlichen Ressourcen bis hin zu Künstlicher Intelligenz, technologischer Souve­rä­nität und demografischem Wandel. Als Die Universität in der Helmholtz-Gemein­schaft vereint das KIT wissenschaftliche Exzellenz vom Erkenntnisgewinn bis zur Anwendungsorientierung unter einem Dach – und ist damit in einer einzig­artigen Position, diese Transformation voranzutreiben. Damit bietet das KIT als Exzellenz­universität seinen mehr als 10.000 Mitarbeitenden sowie seinen 22.800 Studieren­den herausragende Möglichkeiten, eine nachhaltige und resiliente Zukunft zu gestalten. KIT – Science for Impact. 					Wir suchen für die Einheit Innovations- und Relationsmanagement (IRM) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet auf 2 Jahre, eine / einen 					 	 			 		 	 				 			 					Ihre Aufgaben 					Ihr Aufgabengebiet umfasst: 									<ul> 									 <li>Bearbeitung und Prüfung von eingehenden Erfindungsmeldungen mit Schwer­punkt im Bereich Ingenieurwesen, insbesondere der Analyse von Fremd­schutz­rechten oder Verletzung von Rechten Dritter </li> 									 <li>Entscheidungen über Art und Umfang von Schutzrechtsanmeldungen, ggf. in Abstimmung mit externen Patentanwälten </li> 									 <li>Ausarbeitung von Schutzrechtsanmeldungen </li> 									 <li>Vertretung des KIT in Fragen bezüglich Schutzrechtsanmeldungen, Einsprü­chen und Beschwerden von Patentämtern und Patentgerichten </li> 									 <li>Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung von Erfindern und KIT-Organisa­tions­einheiten in allen Angelegenheiten des gewerblichen Rechtsschutzes </li> 									 <li>Konzeption geschäftsorientierter Schutzrechtsstrategien </li> 									 <li>Aktive Mitgestaltung des Schutzrechtsportfolios </li> 									 <li>Begleitung und Unterstützung von Lizenzierungs- und Vertragsaktivitäten</li> 	 </ul> 				 		 	 		 					Ihre Qualifikation 				Sie verfügen über: 					<ul> 					 <li>ein Studium der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau, vorzugsweise mit abgeschlossener Promotion und Weiterbil­dung im gewerblichen Rechtsschutz </li> 					 <li>praxisorientiertes Verständnis für technische und wirtschaftliche Frage­stellungen</li> 					 <li> einschlägige Erfahrung in der Recherche von IP-Management-Datenbanken </li> 					 <li>sehr gute MS Office-Kenntnisse </li> 					 <li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> 					 <li>Verhandlungsgeschick </li> 					 <li>hohe Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise </li> 					 <li>gutes analytisches Denkvermögen, Organisationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> 			 		 	 			 					 				 Werden auch Sie Teil bei der einzigen deutschen Exzellenzuniversität mit natio­naler Großforschung und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterqualifizierungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten sowie Kinder- und Ferienbetreuungsangeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen. 				 Entgelt EG 13 TV-L, sofern die fachlichen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind. 					 					 					 Wir streben eine möglichst gleichmäßige Besetzung der Arbeitsplätze mit Beschäftigten (w/m/d) an und würden uns daher insbesondere über Bewerbungen von Frauen freuen. Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. 							 		 	 			 					 					Bewerben Sie sich bitte <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_NLV3CUKK4DgjoAE90_GbWsUPb7CEVELpxmuCmeueo4a3t68SX6wKamxKoWZg_4R34nh84Np4lMY4dFCcpFzyBv7NO4tiYDnf5jIzuNkQMS88k9D5JpXTIne2N3z7cmCCN48bsyYM" target="_blank">online</a> bis zum 23.01.2026 unter Angabe der Ausschreibung-Nr. 534/2025 bei Frau Wörner, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice (PSE) – Personalbetreuung, Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Dr. Witter, Tel. +49 721 608-28039. 		 			Weitere Informationen finden Sie im Internet: <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a> 		 			KIT – Die Universität in der Helmholtz-Gemeinschaft

Referentin / Referent im Patentwesen (w/m/d)

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn. Für unseren Bereich Vertriebsmanagement, Abteilung Provisionsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten&nbsp;(w/m/d)&nbsp;in Vollzeit. Was wir Ihnen bieten Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine&nbsp;betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung&nbsp;inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge,&nbsp;32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag &nbsp;&nbsp;Angebote zur&nbsp;Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose&nbsp; &nbsp;Kurs- und Präventionsangebote &nbsp; Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot &nbsp; Weitere Benefits finden Sie <a href="https://www.karriere.hn/#c31422" target="_blank">hier</a> Welche Aufgaben erwarten Sie <ul> <li>Weiterentwicklung unseres Immobiliengeschäfts in Kooperation mit unseren Fachbereichen aus der privaten und gewerblichen Immobilienvermittlung</li> <li>Verantwortung für den Auftritt auf relevanten Immobilienvertriebsplattformen</li> <li>Produktverantwortung für das perspektivische Bauspargeschäft mit unserem Verbundpartner LBS Süd inkl. der strategischen Ausrichtung des Vertriebs, die Koordination der Zusammenarbeit mit dem Außendienst sowie die Erstellung von Absatzstatistiken</li> <li>Unterstützung der Vertriebseinheiten in vertriebsrelevanten Arbeitsthemen</li> <li>Aktive Gestaltung der Prozesse und Umsetzung der regulatorischen Anforderungen sowie Mitwirkung an der Erstellung von Beratungsunterlagen und Planung von Vertriebsmaßnahmen&nbsp;</li> <li>Übernahme von Projektverantwortung und aktive Mitarbeit in Projekten</li> </ul> Was Sie idealerweise mitbringen <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Weiterbildung wie (Bank-) Betriebswirt</li> <li>Analytische Arbeitsweise und Konzeptionsstärke&nbsp;</li> <li>Hohe Eigenverantwortung und Zielorientierung sowie Engagement und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktstärke</li> </ul> Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen stehen Ihnen Janine Steinhauser, Leiterin Provisionsmanagement, Telefon 07131/638-10576 oder Janina Posch, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-10826, gerne zur Verfügung. Janina Posch Personalbetreuerin 07131/638-10826 Schon gewusst? Mit unserem Karriere-Newsletter erhalten Sie immer die neuesten Jobangebote und aktuellen Karriere-Insights. Jetzt <a href="https://www.sparkasse-heilbronn.de/de/home/service/newsletter.html" target="_blank">hier</a> anmelden!

Referent Vertriebsmanagement (w/m/d)

<a href="https://www.kreis-tuebingen.de/Startseite.html" target="_blank"></a> 			 			 				 					 Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich. 					 	Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns! 	 	Bitte bewerben Sie sich über unser 	<a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k-0pXeCQR72Rfxj1ubsURFhVwmhJCUUxHjq4DP6LJ6bjhSZRu-NVhQePpSxyGGs-z5qzizBqaL7GRCCv18q__H4aAj6CGw9tHJ-uB2RG5qKHlaSYy_eY7KTszSO_WrO9t8hKzrh7emqKS9TkqRKIzs7tADJDh4OqUkCAPU4VysqQkxdwHKMkU" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis spätestens 23.01.2026 unter der (Kennziffer 02/2026) 	 Beim Landratsamt Tübingen ist bei der Abteilung Ordnung und Baurecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der 		 zu besetzen. 				 				 Bes. Gr. A 12 / EG 11 TVöD 			 	 	Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul> 	<li>Leitung und Führung des Sachgebiets Ausländerrecht und Einbürgerungen</li> 	<li>Bearbeitung komplexer Vorgänge sowie von Widerspruchs- und Klageverfahren im Ausländerwesen und im Bereich Einbürgerungen/Staatsangehörigkeitsrecht</li> 	<li>enge Zusammenarbeit mit den Städten und Gemeinden des Landkreises, den Regierungspräsidien Tübingen und Karlsruhe sowie Fachbehörden</li> </ul> 	Wir erwarten von Ihnen: <ul> 	<li>ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management - bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH), idealerweise mit dem Vertiefungsschwerpunkt „Ordnungsverwaltung“ oder ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften</li> 	<li>Führungskompetenz, Entscheidungsfreude, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> 	<li>mehrjährige Berufserfahrung in einem der Rechtsbereiche des Sachgebiets</li> 	<li>interkulturelle Sensibilität und Freude am Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturkreisen</li> 	<li>Kenntnisse in MS Office und die Bereitschaft, sich in spezielle Anwenderverfahren einzuarbeiten und die Digitalisierung von Verwaltungsabläufen mitzugestalten</li> </ul> 	 		Wir bieten Ihnen: 	 	 		eine unbefristete Vollzeitstelle in Bes. Gr. A 12 / EG 11 TVöD 			 ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 	 		 		 sehr gute Rahmenbedingungen zur Ver­einbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeit­modelle 			 	 		 	 einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wert­schätzender Unternehmenskultur 	 	 			Chancengleichheitsplan und betrieb­liches Gesundheitsmanagement 		 		 		 	 		 	 Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Sachgebietsleitung Ausländerrecht und Einbürgerungen (m/w/d), Abt. Ordnung und Baurecht

Die Stadt Kraichtal, 15.000 Einwohner, liegt mit ihren neun Stadtteilen im westlichen Kraichgau, einer einmaligen Hügellandschaft zwischen Schwarzwald und Odenwald. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Rechnungsamt eine mit einem Arbeitsumfang von 80 % bis 100 %.<h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets „Kasse“ mit derzeit zwei Mitarbeitenden </li> <li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, wirtschaftlichen und rechtssicheren Kassenführung</li> <li>Vollstreckung öffentlich-rechtlicher sowie privatrechtlicher Forderungen</li> <li>Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs sowie Bewirtschaftung der Kassenmittel </li> <li>Liquiditätsplanung einschließlich Mitwirkung bei der Anlage von Tages- und Termingeldern</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Buchungen sowie Erstellung der Tages- und Jahresabschlüsse</li> </ul> <h2>Unsere Erwartungen</h2> <ul> <li>Eine Verwaltungsausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht sind wünschenswert</li> <li>Sicherer Umgang mit Finanz- und Buchhaltungssoftware (z. B. SAP, AVVISO, OWi 21 V4 oder vergleichbare Systeme) </li><li>Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit </li><li>Führungskompetenz oder Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen </li><li>Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und ein sicheres Auftreten </li> </ul> <h2>Unser Angebot</h2> <ul> <li>Eine unbefristete Beschäftigung in einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich </li><li> Leistungsgerechte Bezahlung bis Besoldungsgruppe A 10 LBesG BW bzw. Entgeltgruppe 9b TVöD </li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit grundsätzlich möglich </li> <li> Weiterbildung durch externe Angebote</li> <li>Dienstradleasing und ÖPNV-Zuschuss </li> <li> Gesundheitsfördernde Angebote</li><li>Beschäftigte erhalten die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge </li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 01.02.2026&nbsp;online über unser Karriereportal auf <a href="https://www.kraichtal.de" target="_blank">www.kraichtal.de</a>Wir freuen uns auf Sie. <a href="https://karriere.kraichtal.de/de/jobposting/b42624bda4f68dec97790a13f64ab224bb8af14a0/apply?ref=homepage" target="_blank">https://karriere.kraichtal.de/de/jobposting/b42624bda4f68dec97790a13f64…</a>

Leitung der Stadtkasse (m/w/d)

<ul> <li>Detmold</li> <li>Karlsruhe</li> <li>Kiel</li> <li>Kulmbach</li> </ul> <ul> <li>IT</li> <li>Vollzeit</li> <li>Publizierung bis: 01.02.2026</li> <li>Kennziffer: 088/2025</li> </ul> Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! <a href="http://www.mri.bund.de" target="_blank">www.mri.bund.de</a> <h2>Ihr Aufgabengebiet</h2> An einem Standort Ihrer Wahl (Karlsruhe, Kiel, Detmold oder Kulmbach) unterstützen Sie die Informationstechnik des MRI im Bereich Projektmanagement. Das sind Ihre Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung beim Projektmanagement</li> <li>Modellierung von Prozessen und Abläufen</li> <li>Unterstützung im Bereich des Anforderungsmanagements</li> <li>Organisations- und Verwaltungsaufgaben, Unterstützung beim Fremdfirmenmanagement</li> <li>Kommunikation mit Beauftragten und Stabsstellen</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> Das bringen Sie mit: <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker/zur Fachinformatikerin der Fachrichtung Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug (beispielsweise Technische/r Assistent/in für Informatik) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich in Verbindung mit EDV-Weiterbildungen und/oder mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich</li> <li>Erfahrungen im Projektmanagement</li> <li>gute Kenntnisse im Bereich der öffentlichen Verwaltung</li> <li>Verständnis für IT- und Verwaltungsabläufe</li> <li>Kenntnisse von informationstechnischen Sicherheitsstandards</li> <li>eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift</li> </ul> Wünschenswert sind: <ul> <li>zielorientierter Arbeitsstil, selbstständige Arbeitsweise, hohes Maß an Eigeninitiative </li> </ul> Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet. <h2>Das bieten wir Ihnen</h2> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe, Kiel, Detmold oder Kulmbach</li> <li>zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;unbefristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)</li> <li>ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet</li> <li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9a bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li> <li>flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %)</li> <li>30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr</li> <li>dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.</li> <li>eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen</li> <li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>vielseitige Gesundheitsangebote</li> <li>kostenfreie Parkplätze</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job</li> <li>In Karlsruhe und Kiel: zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV</li> <li>In Karlsruhe: vergünstigtes Mittagessen in der Kantine</li> </ul> Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. <h2>Sind Sie interessiert?</h2> Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Rüdiger Willinger · Telefon: +49 (0) 721 6625 230 bei organisatorischen Fragen: Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230 Kennziffer 088/2025 <h5>Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel</h5>

IT-Assistenz (w/m/d)

<h3>Aufgaben:</h3> <ul> <li>Kontrollkoordinator/in (m/w/d): Koordination aller EU-zahlstellen­relevanter Kontroll­maßnahmen im Landwirtschafts­amt und Landratsamt</li> <li>Stellvertretende Fachbereichsleitung</li> <li>Berufsbezogene Erwachsenen­bildung, Ausbildung</li> <li>Lehrtätigkeit am Landwirtschaft­lichen Bildungs­zentrum Hochburg</li> </ul> <h3>Qualifikationen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Landwirtschaft mit vertieften Kennt­nissen in der öffent­lichen Verwaltung, Verwaltungs­studium mit ein­schlägigen Kennt­nissen der Landwirtschaft oder vergleich­bares Studium</li> <li>Erfolgreiche Laufbahn­prüfung für den gehobenen landwirtschafts­technischen Dienst ist von Vorteil</li> <li>Erfahrung&nbsp;im Bereich des „Gemeinsamen Antrages“ ist&nbsp;von Vorteil</li> <li>Sichere Anwendung von MS-Office-Produkten und Bereit­schaft zur Ein­arbeitung in fach­spezifische EDV-Programme</li> <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisations­geschick und Teamfähigkeit</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgaben­gebiet in einem engagierten und qualifi­zierten Team</li> <li>Bezahlung nach Entgelt­gruppe 11 TVöD bzw. A&nbsp;11&nbsp;LBesG</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job-&nbsp;/ Deutschland­ticket</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul>

Koordinator/in (m/w/d) Vor-Ort-Kontrollen im Landwirtschaftsamt

Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Wohngeld ist ein Zuschuss zu den Kosten für selbst genutzten Wohnraum für Haushalte, welche die Kosten nicht selbst tragen können. Es dient der wirt­schaftlichen Sicherung angemessenen und familien­gerechten Wohnens. Der Fachbereich befindet sich seit dem Wohngeld-Plus-Gesetz (aufgrund der umzu­setzenden Veränderungen) im starken Wandel und soll organisatorisch weiter­entwickelt werden. Unterstützen Sie unser Team auf dem Weg, die Sozialverwaltung zukunftsfest, digital und bürgerorientiert aufzustellen! <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Zu Ihren Aufgaben zählen die ständige fachliche, administrative und personelle Leitung für einen Teil des Sachgebiets sowie die fachliche Gestaltung der im Sachgebiet anfallenden Arbeits­prozesse und Abläufe in Zusammen­arbeit mit der Sachgebietsleitung</li> <li>Sie wirken aktiv bei der organisatorischen Weiterentwicklung des Sachgebiets mit und sind für die Analyse, Modellierung und Optimierung von Prozessen zuständig</li> <li>Sie unterstützen die Teamleitungen fachlich bei besonders komplexen Fallgestaltungen und bauen zusammen mit Ihren Teamleitungen Sonder­themen wie bspw. Wissens­management, Berichts­wesen, Digitalisierung oder Grundsatz und Recht auf</li> <li>Das Nachhalten und die Prüfung der Qualität der Arbeitsabläufe und der Arbeitsergebnisse Ihres Bereichs gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie übernehmen die Stellvertretung der Sachgebietsleitung</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in, Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder einen vergleichbaren Studienabschluss, der für die genannten Aufgaben qualifiziert</li> <li>Bewerben können sich auch Beamt/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes, die bereits den Aufstiegslehrgang erfolgreich abgeschlossen haben</li> <li>Sie sind in der Lage, sich Fachkenntnisse selbst anzueignen</li> <li>Kenntnisse des Wohngeldrechts, des Einkommensteuerrechts und der angrenzenden Sozial­rechts­gebiete sind von Vorteil</li> <li>Erfahrungen in der Projektarbeit sowie Führungserfahrung sind vorteilhaft bzw. Sie verfügen über die hierfür notwendige Entscheidungsstärke, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Förderlich sind Kenntnisse und Erfahrung in der Umsetzung von Organisations­entwicklungs­prozessen oder der Gestaltung und Optimierung von kundenorientierten Serviceprozessen</li> <li>Sie arbeiten strukturiert, ziel- und lösungsorientiert und haben ein hohes Maß an Eigeninitiative, ein hohes Verantwortungs­bewusstsein sowie die Fähigkeit zum konzeptionellen, analytischen und vernetzten Denken</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Alters­vorsorge und Jahressonder­zahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282872/2376865/cl/c540f1e9fb0b616712899ff5f0a27171c8d77dd2/L4915195/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL2JlYW10ZS9idz9pZD1iZWFtdGUtYmF3dWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#7dfcc8d93caae3549545d99910493517hxmOVBxj5h" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 12 / <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282872/2376865/cl/452d819db9b86f4657add7d3c231276286b1befb/L4915196/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#7dfcc8d93caae3549545d99910493517hxmOVBxj5h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD. <h3>Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Susanne Wiedmann unter 0711 216-21464 oder <a href="mailto:susanne.wiedmann@stuttgart.de" target="_blank">susanne.wiedmann@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Erika Ippich unter 0711 216-59123 oder <a href="mailto:erika.ippich@stuttgart.de" target="_blank">erika.ippich@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282872/2376865/cl/b9b268c0e8dc6fc7d81319e4180662c096064112/L4915197/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2thcnJpZXJlIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#7dfcc8d93caae3549545d99910493517hxmOVBxj5h" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 29.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282872/2376865/cl/8874cd78788578e02e5f3a61d352b6e372a2cd3/L4915198/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#7dfcc8d93caae3549545d99910493517hxmOVBxj5h" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>.Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0002/2026 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Stellv. Leiter/-in Sachgebiet Wohngeld (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Baubetriebsstellen der Bauabteilung Neckar/Filder erfüllen zentrale Aufgaben in den Bauabteilungen des Tiefbauamts. Im Mittelpunkt der Arbeit steht die Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit auf den öffentlichen Verkehrsflächen. Die Aufgabenschwerpunkte liegen auf Kontrolle, Überwachung sowie Sofortmaßnahmen und Kleinstreparaturen. Einen Einblick in das Tiefbauamt&nbsp;/ die Stadtentwässerung Stuttgart erhalten Sie <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282756/2376881/cl/9f32f01f83a27dc04dfd056f1f30f90730d62058/L4914652/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cueW91dHViZS5jb20vd2F0Y2g_dj0za1NyZGpsc21zZyIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#de2db74efa74b89f1c05656b6c52da98hxmo4ybvLh" target="_blank">hier</a>. <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Sie leiten eine Baubetriebsstelle mit bis zu sieben Beschäftigten und verwalten die vorhandenen Fahrzeuge, Maschinen und Geräte</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Organisation der Straßen- und Gehwegkontrolle im Bezirk</li> <li>Sie sind zuständig für die Abwicklung der auszuführenden Reparaturmaßnahmen an beschädigten Verkehrsflächen, Verkehrseinrichtungen und Bauwerken zur Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit</li> <li>Zu Ihren Aufgaben zählen die Vorbereitung, Überwachung, Abrechnung und das Aufmaß von Baumaßnahmen der Straßen- und Wegeunterhaltung im gesamten Baubezirk</li> <li>Ihnen obliegt die fachtechnische Überwachung von Aufgrabungen Dritter sowie die Abrechnung und Kontrolle von Sondernutzungen der öffentlichen Verkehrsflächen</li> <li>Sie sind in Kontakt mit Bürger/-innen bei Baumaßnahmen und anderen Anliegen</li> </ul> <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Ein Abschluss als staatlich geprüfte/-r Techniker/-in der Fachrichtung Bautechnik oder eine abgeschlossene Meisterprüfung einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> <li>Teamfähigkeit und Führungserfahrung oder Nachweis entsprechender Führungsqualifizierungen</li> <li>Offenheit und Freundlichkeit gegenüber den Anliegen der Bürger/-innen</li> <li>Deutschkenntnisse mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte</li> <li>Work-Life-Balance: Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282756/2376881/cl/272eacd3a82a30ef178434dcd57b78417a5a2544/L4914653/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3ZrYT9pZD10dm9lZC12a2EtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#de2db74efa74b89f1c05656b6c52da98hxmo4ybvLh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 9b TVöD. <h3>Noch Fragen?</h3> Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Roland Kurz unter 0711 216-93249 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tori Kaltenbach unter 0711 216-80077. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter<a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282756/2376881/cl/fccd6c0b15c648264ec6d41c402c58b69ae761bb/L4914654/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2thcnJpZXJlIiwiemwiOiJqb2J3YXJlLmRlIn0=#de2db74efa74b89f1c05656b6c52da98hxmo4ybvLh" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 24.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282756/2376881/cl/bb4094c9e4f7abc83811887edde0201226f872f5/L4914655/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#de2db74efa74b89f1c05656b6c52da98hxmo4ybvLh" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 66/0001/2026 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Str. 25, 70176 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Baubetriebsstellenleitung (m/w/d)

<h2> Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Am Bergwald / Heumadener Straße (m/w/d) </h2> Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Am Bergwald/Heumadener Straße ist eine acht­gruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Ein­richtung bis zu 141 Kinder im Alter von1–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungs­prozessen begleitet. Die Kita in Stuttgart-Hedelfingen liegt idyllisch am Wald­rand und bietet eine natur­nahe Umgebung für Kinder. <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der acht­gruppigen Ein­richtung und vertreten sie bei Abwesenheit</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiter­entwicklung im Rahmen des Einstein­konzepts des Orientierungs­plans Baden-Württemberg</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot und über­nehmen Aufgaben einer Gruppen­leitung im Altersbereich 3–6</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Ein­richtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>Die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungs­prozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung pädago­gischer Standards, Dokumentation und Reflexion der Arbeit</li> </ul> <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheits­pädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungs­wissenschaften mit sozial­pädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung im Leitungs- und Personal­führungs­bereich wünschenswert</li> <li>(Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der Kita-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozial­pädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage fürTarifbeschäftigte, attraktive Personal­wohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheits­management und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiter­entwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschland­ticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerations­tage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282072/2375714/cl/ddeb2ea4edff366724ace8f701351c936dccf808/L4911667/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNSZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#9485262908a08c7bd0373b4ac1b8577bhxmOVM4W5h" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. Eine Neubewertung der Stelle in S 16 TVöD SuE ist bei entsprechenden Kinderzahlen vorgesehen. <h3>Noch Fragen?</h3> Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 25.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1282072/2375714/cl/ed4e78b8bb41c6b8c5f6d04e515a62929e18cfd6/L4911671/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#9485262908a08c7bd0373b4ac1b8577bhxmOVM4W5h" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-04/0001/2026 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11 (Heroldcenter), 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

Stellv. Einrichtungsleitung KiTa Am Bergwald / Heumadener Straße (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Tageseinrichtung für Kinder Hasenbergstraße ist eine sechsgruppige Einrichtung. Insgesamt werden in der Einrichtung bis zu 90 Kinder im Alter von 0–6 Jahren betreut und in ihren Entwicklungs- und Bildungsprozessen begleitet. Dabei werden den Themen Sprache und Inklusion besondere Bedeutung beigemessen. Weitere Schwerpunkte der Tageseinrichtung liegen im Bereich Gesundheit und Naturpädagogik. <h3>Ein Job, der Sie begeistert</h3> <ul> <li>Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der sechsgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit</li> <li>Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einstein-Konzepts des Orientierungsplans Baden-Württemberg</li> <li>Sie gestalten das pädagogische Angebot und übernehmen Aufgaben einer Gruppenleitung</li> <li>Sie sind verantwortlich für die Kooperation mit Familien sowie anderen Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil</li> <li>Die aktive Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben – insb. beim Konzept „Eine KiTa für alle in Stuttgart“ zur inklusiven Bildung, Erziehung und Betreuung</li> </ul> <h3>Ihr Profil, das zu uns passt</h3> <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder&nbsp;Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder</li> <li>Fachkräfte gemäß § 7 Abs 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder</li> <li>Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung</li> <li>Erfahrung im Leitungs- und Personalführungsbereich wünschenswert</li> <li>(Grund-)Kenntnisse in Fragen der Organisation und Verwaltung sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und der KiTa-Datenbank</li> <li>Kenntnisse und Erfahrungen in der sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern im Rahmen des Trägerkonzepts</li> </ul> <h3>Unsere Benefits im Überblick</h3> <ul> <li>Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision</li> <li>Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"</li> <li>Kleine Extras, die Großes bewirken: zusätzliche Regenerationstage, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283088/2376877/cl/1b22da3c0f404e6da99c744d2bbc1d0c040492b3/L4916157/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9vZWZmZW50bGljaGVyLWRpZW5zdC5pbmZvL2MvdC9yZWNobmVyL3R2b2VkL3N1ZT9pZD10dm9lZC1zdWUtMjAyNCZtYXRyaXg9MSIsInpsIjoiam9id2FyZS5kZSJ9#34d462af94739b04e44d738322025848hvmkogzAmh" target="_blank">Entgeltgruppe</a> S 13 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage. <h3>Noch Fragen?</h3> Interesse geweckt? Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 25.01.2026 an unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1283088/2376877/cl/e18a45c1ca41c5dd63c3a3bd512b8d0f440e1e3d/L4916161/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3R1dHRnYXJ0LmRlL2pvYnMiLCJ6bCI6ImpvYndhcmUuZGUifQ==#34d462af94739b04e44d738322025848hvmkogzAmh" target="_blank">www.stuttgart.de/jobs</a>. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-07/0001/2026 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmsplatz 11 (Heroldcenter), 70182 Stuttgart, senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

344 Öffentlicher Dienst Vollzeit Jobs