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Über uns Wir sind eine der führenden mittelständischen Anwaltskanzleien zwischen Stuttgart und dem Bodensee mit Standorten in Reutlingen, Tübingen, Stuttgart, Balingen und Rottweil. Wir beraten und vertreten bundesweit Unternehmen, Gemeinden, Banken, Versicherungen und Privatpersonen in allen Rechtsgebieten, insbesondere im Bereich des Wirtschaftsrechts. Ihr Ansprechpartner: Rechtsanwalt Achim Wurster Telefon: 07433 9016-650 Bewerbung an: <a href="mailto:karriere@kp-recht.de" target="_blank">karriere@kp-recht.de</a> Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. <a href="mailto:karriere@kp-recht.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> 	Zur Verstärkung und Erweiterung unserer Standorte Balingen und Reutlingen suchen wir Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Zivilrecht in Teil- oder Vollzeit. Ihr Profil: <ul> <li>Sie überzeugen uns durch überdurchschnittliche Examensergebnisse und Ihre Leidenschaft für das Zivilrecht. </li><li>	Sie verfügen zudem über eine starke, ausgeprägte Persönlichkeit mit der notwendigen unternehmerischen Denkweise. </li><li>Wir bieten Ihnen von Beginn an eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team und fördern frühzeitig eigenverantwortlichen Mandantenkontakt. Verhandlungsstärke, sicheres Auftreten und hohes Verantwortungsbewusstsein setzen wir daher voraus. </li><li>Eine Spezialisierung im Lauf der Tätigkeit ist möglich und auch ausdrücklich erwünscht. </li><li>Die Stellen sind auch für Berufsanfänger geeignet – deshalb erwarten wir die für das Zivilrecht erforderliche Begeisterung, die Sie idealerweise durch eine entsprechende Schwerpunktwahl in der Ausbildung belegen können. </li></ul> Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfahrenen und motivierten Team in hochmodernen neuen Räumlichkeiten. Flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang miteinander ermöglichen uns stets eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Rechtsanwalt (m/w/d) für den Bereich Zivilrecht

Die DPG – Deutsche Elektro Prüfgesellschaft mbH ist ein innovatives, wachstumsstarkes Dienst­leistungsunternehmen, das in ganz Deutschland aktiv ist. Wir sind darauf spezialisiert, mit moderner Technologie sowie sorgfältig ausgewählten und ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, elektrische Betriebssicherheitsprüfungen zuverlässig durchzuführen und zu dokumentieren. Zu unseren Kunden zählen namhafte Industrie- und Handelsunternehmen, öffentliche Auftraggeber und auf Gebäudemanagement spezialisierte Dienstleister. Unser Leistungsangebot umfasst die Prüfung ortsveränderlicher Geräte, ortsfester Anlagen und Maschinen auf Basis der Betriebssicherheitsverordnung und der DGUV Vorschrift 3 + 4 (vor­mals BGV A3), die rechtssichere Dokumentation der Prüfung und die Erstellung der Gefähr­dungs­beurteilungen. Wir suchen ab sofort versierte <h2> Projektleiter (m/w/d) Prüftechnik DGUV / Elektrotechnik in den Regionen Hamburg, Balingen, Gummersbach sowie Magdeburg. </h2> <h3>Deine Aufgaben sind:</h3> <ul> <li>Technische Angebotsprüfung, Aufmaß-Erstellung sowie -Freigabe in Abstimmung mit den Vertriebsmitarbeitenden</li> <li>Dienstleistungsvorbereitung und Disposition der Kundenaufträge für wiederkehrende Überprüfung elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen nach anerkannten Betriebs­sicher­heits- und DIN-VDE-Normen</li> <li>Fachliche und disziplinare Führung von einem Servicetechnikerteam mit bis zu 20 Mit­arbeitenden in einem festen Einsatzgebiet</li> <li>Einsatzplanung der Teammitglieder, Prüfablaufkoordination sowie Funktion als Projekt­ansprechperson vor Ort</li> <li>Abwicklung und Organisation einer professionellen Prüfungsdurchführung sowie Unter­stützung und Weiterqualifizierungsplanung neuer Außendienstmitarbeitenden im Umgang mit modernsten Messgeräten und Messsoftware</li> <li>Vorbereitende Beratung und Aufklärung bei kundenspezifischen Vor-Ort-Fragen sowie After-Sales-Maßnahmen zur Sicherung und Erweiterung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Verantwortung für die Dokumentation der Prüfergebnisse in Dateiform und deren Über­mittlung an die Zentrale</li> <li>Zur Erreichung der Zielsetzung und Bewältigung der Aufgaben ist eine Reisetätigkeit erforder­lich, die etwa 30-40% Deiner Arbeitszeit ausmacht</li> </ul> <h3>Was Du mitbringst:</h3> <ul> <li>Ausbildungsabschluss in einem Beruf der Elektrotechnik, Elektronik oder ähnliche anerkannte elektrotechnische Ausbildungen</li> <li>Weiterbildung zum Elektrotechniker (m/w/d) oder Elektromeister (m/w/d) ist wünschenswert</li> <li>Vertiefte Kenntnisse des Projektmanagements und in der Arbeitsvorbereitung sowie einschlägige Berufserfahrung in der elektrotechnischen Betriebssicherheitsprüfung nach DGUV Vorschrift 3</li> <li>Erste Führungserfahrung und Freude an der Mitarbeiterführung</li> <li>Gute EDV-Kenntnisse und solide elektrotechnische und elektronische Kenntnisse (z. B. Schaltbild lesen, Fehlersuche, Analytik usw.).</li> </ul> <h3>Deine Perspektiven bei uns:</h3> Du hast Aussichten auf eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsfreiheit und gezielter Förderung für Deinen persönlichen Erfolg. Die Einweisung, Anleitung und Schulung in die einschlägigen VDE-Normen und TRBS wird gewährleistet. Ebenso erhältst Du von uns die Arbeitsmaterialien wie IT- und Kommunikations­mittel. Ein PKW mit privatem Nutzungsrecht gemäß 1%-Pauschalversteuerung wird Dir gestellt. Zu unseren Angeboten an unsere Mitarbeiter gehören z. B. <ul> <li>Attraktives Vergütungssystem: transparent, fair und mit echten Chancen auf überdurch­schnittliche Verdienstmöglichkeiten</li> <li>Kontinuierliche, firmeninterne Weiterbildungen, regelmäßige Firmenevents</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge (bAV), betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung</li> <li>Lease-a-bike, bezuschusste Mitgliedschaft EGYM Wellpass</li> </ul>

Projektleitung (m/w/d) Prüftechnik DGUV / Elektrotechnik

<h2>Wir halten Balingen „ständig im Fluss“</h2> Wasser, Wärme, Licht – in Balingen stillen diese Grundbedürfnisse seit 1963 die Stadtwerke: Mit Strom, Wasser, Erdgas und Fernwärme aus erster Hand halten wir die Energieversorgung ständig im Fluss. Und wir bringen die Region voran. Mit Highspeed-Internet von unserem Tochterunternehmen zollernalb-data. Mit klimafreundlicher Mobilität und dem Pilotprojekt ELINA, dem deutschlandweit ersten Nahverkehrsbus, der auf elektrifizierten Straßen induktiv seine Batterien lädt. Mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter denken täglich voraus, um Chancen zu erkennen und zu ergreifen – und machen uns so vom Grund­versorger zum Zukunftsgestalter. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Festanstellung, Vollzeit · 72336 Balingen <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Mitarbeit im 1st Level Support als Ansprechpartner für unsere Anwender und Kunden</li> <li>User- und Client Management</li> <li>Bearbeitung von Störungsmeldungen, Beratung und Schulung der Anwender</li> <li>Planung, Dokumentation und Durchführung von Hard- und Software-Rollouts</li> <li>Annahme, Bewertung und Priorisierung von Anfragen</li> <li>Analysieren und Erarbeiten von Problemlösungen auch in Zusammenarbeit mit dem 2nd Level Support</li> <li>Teilnahme an der vergüteten Rufbereitschaft</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare IT-Ausbildung</li> <li>breites IT-Wissen in den Bereichen Betriebssysteme, Standard Anwendungen und Softwareverteilungsysstemen</li> <li>hohes Maß an Eigeninitiative und eine serviceorientierte Arbeitsweise</li> <li>analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> <h2>Warum wir?</h2> <ul> <li>sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche – unbefristet und in Vollzeit nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)</li> <li>attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li> <li>gute Entwicklungs- und Zukunftsperspektiven durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch attraktive Rahmenbedingungen</li> <li>Mobilitätsangebote wie Business-Bike und Jobticket</li> </ul>

IT-Systemadministrator Schwerpunkt Support und Client Management (m/w/d)

<h2>Erodierer / Metallfacharbeiter (m/w/d)</h2> <h2>für den Bereich Senkerodieren im Werkzeugbau</h2> Wir sind einer der führenden Hersteller von Permanentmagneten und Baugruppen in Europa. Innovation ist Garant und Antriebs­kraft für unseren Erfolg und unser Wachstum. Herausragende Entwicklungen sind nur möglich in einem offenen und vertrauensvollen Umfeld, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld und einer angemessenen Bezahlung bieten wir zudem Zusatzleistungen, die sich sehen lassen können. <h4>Wir bieten Ihnen</h4> <ul> <li>Teilnahme am Erfolg des Unternehmens durch Erfolgsbonus</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>Bezuschusstes Fahrradleasing (DienstRad)</li> <li>Kostenloses Salatbuffet</li> <li>Zuwendungen bei Jubiläum, Geburt, Ruhestand</li> <li>Stellenbezogene Möglichkeit auf Firmenwagen</li> </ul> <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Teilefertigung für den Werkzeug- und Formenbau</li> <li>Programmerstellung, Einrichten und Bedienen von modernsten Erodiermaschinen</li> <li>Abwicklung von kompletten Erodieraufträgen</li> <li>Durchführung der Qualitätskontrolle</li> <li>Mitwirkung bei der Prozessoptimierung</li> </ul> <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Eine der Position angemessene Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Senkerodieren, ist von Vorteil</li> <li>Bewerbenden ohne einschlägige Erfahrung oder Berufseinsteigern bieten wir die Möglichkeit, sich bei uns entsprechend zu qualifizieren</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>PC-Kenntnisse wünschenswert</li> </ul> <h4>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h4> Bitte nutzen Sie dazu unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4l8WImeCQy-FYPKoOhPOySucNYVwq5pSv8GT1G-j4FswJAzK5uhbYcbNdSaDIRDKIWQMR6tXQlGEpk-a855ueHmp7EYf7WiRYzzHukxknMay1xjWS25ymxZc2-mAoPUup25yLIWKc864aFwlXJSROUgoj2QpKCliGXA-fwZMmadEvKjbxdRpIsuqGctOZmuYSAIGUyaa8ItqWr1lG4C1eXrKZG0hm8" target="_blank">Online-Formular</a> und nennen uns in Ihrem Anschreiben Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Entgeltvorstellung.

Erodierer / Metallfacharbeiter (m/w/d)

Das HEINRICH KIPP WERK ist Hersteller im Bereich Spanntechnik, Normelemente sowie Bedienteile – und produziert am Standort Deutschland mit einem großen Maschinenpark. Das Produktprogramm umfasst mehr als 85.000 Teile, die durch das Logistikzentrum schnell verfügbar sind. KIPP ist somit ein zuverlässiger Partner für Industrie, Anlagen- und Maschinenbau. Produkte entwickelt KIPP komplett im Haus und prüft sie in der Qualitätssicherung. Durch die hohe Fer­ti­gungs­tiefe können Standardelemente, Baugruppen sowie Sonderlösungen realisiert werden. Bei der Entwicklung von KIPP Bedienteilen wird besonders auf Ergonomie und Stabilität geachtet. Das HEINRICH KIPP WERK besteht seit 1919 und legt seit 1950 den Schwerpunkt auf selbst entwickelte Spannwerkzeuge wie den klassischen KIPP Klemmhebel. Das Unternehmen beschäftigt über 480 Mit­arbeiter­innen und Mitarbeiter weltweit und ist in mehr als 50 Ländern präsent.

Marketing Manager (m/w/d)

Für unsere suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein modernes Schwerpunktkrankenhaus mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Neben medizinischer Spitzenversorgung legen wir großen Wert auf effiziente und nachhaltige Prozesse in allen unterstützenden Bereichen. Zur Weiterentwicklung unseres Reinigungsdienstes suchen wir eine erfahrene Führungskraft mit Meisterqualifikation, die die Modernisierung und Digitalisierung unserer Abläufe mitverantwortet. Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Leitung und Koordination des Projekts „Modernisierung Reinigungsdienst“</li> <li>Einführung, Begleitung und Optimierung von maschinellen Reinigungssystemen (z. B. Reinigungsautomaten, Robotik)</li> <li>Digitalisierung von Prozessen (Einsatzplanung, Dokumentation, Qualitätsmanagement)</li> <li>Analyse bestehender Abläufe und Entwicklung innovativer Lösungen zur Effizienzsteigerung</li> <li>Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Technik, IT und operativem Reinigungsdienst</li> <li>Schulung und Begleitung der Mitarbeitenden bei neuen Technologien und Prozessen</li> <li>Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards im Krankenhausumfeld</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereinigermeister/Reinigungsmeister oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudereinigung, idealerweise im Gesundheitswesen</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Einsatz moderner Reinigungstechnologien und digitaler Tools</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement und in der Mitarbeiterführung</li> <li>Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Affinität zu Digitalisierung und Prozessoptimierung</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Klinikum mit klarer Digitalisierungsstrategie</li> <li>Attraktive Vergütung nach TVöD-K sowie zusätzliche Sozialleistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein engagiertes (Leitungs-)Team und ein modernes Arbeitsumfeld</li> </ul> Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Oliver Butsch Personaldirektor Tel.: 07461/97-1310 E-Mail: <a href="mailto:o.butsch@klinikum-tut.de" target="_blank">o.butsch@klinikum-tut.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier:

Projektleitung Modernisierung Reinigungsdienst (m/w/d) Schwerpunkt: Maschineneinsatz & Digitalisierung

<h2>Hauswirtschafts­leitung (m/w/d)</h2> 				 				<a href="https://www.ekd.de/index.htm" target="_blank"></a> 					 				 			 			Der Verein für Evangelische Familienferiendörfer in Württemberg e.V. sucht für das Feriendorf in Tieringen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % in unbefristeter Anstellung. 			 Das Feriendorf Tieringen ist eine Einrichtung des Vereins für Evangelische Familienferiendörfer in Württemberg e.V. mit Sitz in Stuttgart. Das Feriendorf Tieringen wird ganzjährig betrieben mit ca. 40.000 Übernachtungen im Jahr. Zum Feriendorf Tieringen gehören ca. 18 Mitarbeitende. Die Gesamtanlage umfasst 40 Ferienhäuser und ein Gemeinschaftshaus mit Hallenbad nebst großzügigem Gelände (5 ha) im Erholungsgebiet Schwäbische Alb. Der Verein ist Mitglied im Diakonischen Werk Württemberg und arbeitet im Auftrag der Evangelischen Landeskirche in Württemberg und im Sinne ihrer Grundlagen. 			 			Ihre Aufgaben:<ul> 				<li>Sicherstellung der hauswirtschaftlichen Versorgung in den Häusern und Gemeinschaftsräumen </li><li>Personalführung und Personaleinsatzplanung sowie Durchführung regelmäßiger Teambesprechungen im Hauswirtschaftsbereich </li><li>Verantwortung und Mitwirkung am Verpflegungsangebot im Speisesaal (das Mittagessen läuft größtenteils in enger Zusammenarbeit mit einem Caterer) </li><li>Organisation der Einkäufe (Lebensmittel, Getränke, Ausstattung der Ferienhäuser) </li><li>Koordination von Zulieferern und enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen, z. B. Wäscherei, Caterer, regionaler Bäcker </li><li>Mitwirkung an der Qualitätssicherung und Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards </li><li>enge Zusammenarbeit mit der Leitung und Verwaltung des Feriendorfes 			</li></ul> 			Ihr Profil:<ul> 				<li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Hauswirtschafter*in oder eine vergleichbare Qualifikation </li><li>Erfahrung in der hauswirtschaftlichen Versorgung, idealerweise mit Führungsverantwortung </li><li>Organisationstalent und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein </li><li>hohes Maß an Service- und Dienstleistungsorientierung </li><li>Flexibilität, Kreativität sowie ein hoher Anspruch an die Zufriedenheit der Feriendorfgäste </li><li>Sie haben Freude an der Hauswirtschaft und der Gästebetreuung </li><li>Sie bringen Ideen und Kreativität in die Leitung ein </li><li>christliche Werte sind Ihnen wichtig 			</li></ul> 			Wir bieten:<ul> 				<li>eine attraktive Arbeitsstelle an einem Ort, wo andere Urlaub machen 	</li><li>ein familienfreundliches Feriendorf mit einem engagierten Team 	</li><li>Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist mit Entgeltgruppe 9a bewertet 	</li><li>alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub 	</li><li>Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht 	</li><li>flexible Arbeitszeiten, aber auch Dienst an Wochenenden und Feiertagen 	</li><li>eine vielseitige, selbstständige und spannende Aufgabe mit einem aufgeschlossenen und erfahrenen Team 	</li><li>einen aktiven und motivierten Trägerverein 	</li><li>Hilfe bei der Wohnungssuche 			</li></ul> 			Für strukturelle Auskünfte steht Ihnen Herr Hendrik Lohse, Vorstand des Vereins für Evangelische Familienferiendörfer in Württemberg e.V., Telefon: 0711 45804-9412, E-Mail: <a href="mailto:hendrik.lohse@elk-wue.de" target="_blank">hendrik.lohse@elk-wue.de</a>, gerne zur Verfügung. Für inhaltliche Auskünfte steht Ihnen Herr Bernhard Deyhle, Leiter des Feriendorfes, Telefon: 07436 92910, E-Mail: <a href="mailto:bernhard.deyhle@feriendorf-tieringen.de" target="_blank">bernhard.deyhle@feriendorf-tieringen.de</a>, gerne zur Verfügung. 			 Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe des Kennwortes „Hauswirtschaftsleitung Tieringen“ bis zum 22. Januar 2026 per E-Mail an <a href="mailto:personalmanagement@elk-wue.de" target="_blank">personalmanagement@elk-wue.de</a>. 			 	Weiter ist der Bewerbung, aufgrund des neugefassten Infektionsschutzgesetzes zum 1. März 2020, ein Nachweis über einen Masernschutz beizufügen, bspw. eine Kopie des Impfausweises. 			 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 324 Betten. Insgesamt sind wir 900 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat „Beruf und Familie“ ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter <a href="http://www.klinikum-tut.de" target="_blank">www.klinikum-tut.de</a> Ihr Aufgabengebiet Operativer Einkauf:<ul> <li>Durchführung der Bestellungen und Sicherstellung einer termingerechten Lieferung</li> <li>Verwaltung und Pflege der Lieferantenbeziehungen sowie Bearbeitung von Reklamationen</li> <li>Überwachung der Bestände und regelmäßige Bedarfsplanung</li> <li>Rechnungskontrolle und -bearbeitung</li> </ul> Strategischer Einkauf:<ul> <li>Analyse von Beschaffungsmärkten und Identifikation von Optimierungspotenzialen</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung von Einkaufsstrategien zur Kostenreduktion und Qualitätsverbesserung</li> <li>Mitarbeit bei der Verhandlung mit Lieferanten zur Verbesserung der Lieferkonditionen und -qualität</li> <li>Selbstständige Organisation und Bewertung von Teststellungen</li> <li>Durchführung von Verbrauchsanalysen</li> </ul> <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> <li>Erstellen von Reports und Auswertungen zur Unterstützung der Einkaufsentscheidungen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen Vorgaben und internen Richtlinien im Einkauf</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Gesundheitswesen</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel), Erfahrung mit SAP S4HANA von Vorteil</li> <li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit sowie eine hohe Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Ein zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen&nbsp;Klinikum</li> <li>Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen</li> </ul> Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Christian Brendel, Leitung Zentraleinkauf Tel.: 07461 /97 77820 E-Mail: <a href="mailto:c.brendel@klinikum-tut.de" target="_blank">c.brendel@klinikum-tut.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier:

Einkäufer/in (m/w/d) für unseren Einkauf

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: <h2>in Voll- oder Teilzeit</h2> Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat „Beruf und Familie“ ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter <a href="http://www.klinikum-tut.de" target="_blank">www.klinikum-tut.de</a> Ihr Aufgabengebiet <ul> <li>Stellvertretende Leitung der Physikalischen Therapie</li> <li>Organisation und Koordination&nbsp;des Tagesgeschäfts</li> <li>Mitwirkung bei der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Personaleinsatzplanung&nbsp;</li> <li>Sicherstellung der Dokumentationsqualität</li> <li>Einarbeitung neuer Mitarbeitenden und Begleitung der Auszubildenden</li> <li>Vertretung in Besprechungen des Pflege- und Funktionsdienstens inkl. Informationsweitergabe an das Team</li> <li>Behandlung von stationären und ambulanten Patienten</li> <li>Einsatz in den Bereichen: Innere Medizin, Chirurgie, Geriatrie, Stroke Unit , Endoprothetikzentrum, Intensiv, Neurochirurgie, konservative Orthopädie</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)</li> <li>Kooperatives Führungsverhalten und konstruktives Handeln bei Fehlern und Konflikten</li> <li>Integrationsgeschick zur Förderung individueller Stärken im Team</li> <li>Fähigkeit, Lern- und Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden gezielt zu entwickeln</li> <li>Bereitschaft zur engen Abstimmung und Zusammenarbeit mit den jeweilig medizinisch Verantwortlichen</li> <li>Soziale Kompetenz im Umgang mit Patientinnen und Patienten</li> <li>Zusatzqualifikationen wie&nbsp;Lymphdrainage und Manuelle Therapie wären wünschenswert</li> </ul> Was wir bieten <ul> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>Ein zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen&nbsp;Klinikum</li> <li>Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen</li> </ul> Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird aktiv gefördert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Olga Gibert, Pflegedirektorin Tel.: 07461/97-1600 E-Mail: <a href="mailto:o.gibert@klinikum-tut.de" target="_blank">o.gibert@klinikum-tut.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier:

Stellvertretende Leitung Physikalische Therapie (m/w/d)

Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive.

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