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<p>Statistisches Landesamt BW</p>  					  					  					  						  						<p>Bewerbungsschluss: 18.01.2026</p>  					  					  					  						  						<p>E 9a TV-L  bzw. A 10 LBesGBW </p>  					  					  					  						  						<p>Vollzeit / auf Dauer</p>  					  					  					<p>Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter  Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und  neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für  Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Im Sachgebiet „Zentrale und sachgebietsübergreifende  Aufgaben, Organisation, Arbeitsschutz“ werden Grundfunktionen des Hauses  sichergestellt.  </p>                      				  	  						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN:</h3>  						  <ul>                              <li>Sie organisieren die  arbeitsmedizinische Vorsorge wie z. B. Augenuntersuchungen sowie die Maßnahmen  und Einrichtungen der Ersten Hilfe im Amt</li>                              <li>Sie haben die Ergonomie und Sicherheit  der Arbeitsplätze im Blick</li>                              <li>Sie planen Maßnahmen zur  Brandbekämpfung und Evakuierung </li>                              <li>Sie konzipieren Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen  Gesundheitsmanagements</li>  						  </ul>  						   						 	   					                        						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>  					  	<ul>                            <li>Sie haben einen Abschluss als Finanz-  und Verwaltungswirt (w/m/d) mit der Laufbahnbefähigung für den mittleren Dienst  oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger  Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich</li>                            <li>Idealerweise verfügen Sie über  praktische Erfahrung in der Arbeitssicherheit, der Unfallverhütung, im Brand-  oder Gesundheitsschutz</li>                            <li>Sie zeichnen sich durch  Organisationsgeschick, gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift und  Teamfähigkeit aus</li>                            <li>Sie können eigenverantwortlich  arbeiten und gehen lösungsorientiert vor</li>                   					  	</ul>  					  	  						                        				  				  				  	  			 	    					<h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS:</h3>  				  	  <ul>                          <li>eine zukunftssichere, vielfältige und  interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li>    <li>individuelle Einarbeitung,  Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>  <li>selbstständiges und  eigenverantwortliches Arbeiten</li>  <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche  und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit    39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw.    41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li>  <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li>  <li>persönliche und fachliche  Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot</li>  <li>Gesundheitsmanagement und  Sportangebote</li>  <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen  Bistro</li>  <li>nachhaltige Mobilität mit dem  JobTicket BW und JobBike BW</li>  <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei,  30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li>  <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt  gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li>                        </ul>  						  				    					  					  	<h3>KONTAKT:</h3>  						<p>Fragen zum Bewerbungsprozess <br>  					    Frau Kirsche (Personal) <br>  					    Tel.:  0711 641-2494 <br>  				      E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a></p>  						<p>Fachliche Fragen <br>  						  Herr  Kraft (Fachbereich)<br>  						  Tel.:  0711 641-2127</p>  <h3>IHRE BEWERBUNG:</h3>  					  <p>Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer<strong> 7425</strong>bis zum <strong>18.01.2026</strong> über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k80pXeCQA_2Bfxj1sbNGtclVwmhJCUf8y2leY6j_ZwbkiieTo-NQyu6Omey8S0lTpseUtSgEni6R2Eo2CH44ft6Ri5bxjP1FlVYc8a2kJdCMBnLVxorIsvo2IBFKudb6KQhP8s2pJMfQTSRFqNHb6EzcuzMGp2LaQkaVHI4Fygzd5SOgfKMkU" target="_blank"><b>Bewerbungsportal</b></a> zu.				  	  </p>  					  <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p>  					  <h3>Weitere Informationen</h3>  <p>Es  handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. </p>  <p>Schwerbehinderte  Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p>  <p><a href="https://www.statistik-bw.de/UeberUns/BerufAusbild/DS-Stellenbewerber.pdf" target="_blank">Datenschutzhinweise</a></p>  <p>Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter  <b><a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a></b></p>

Sachbearbeitung im betrieblichen Gesundheitsmanagement (w/m/d) im Referat "Organisation, Innerer Dienst, DTP, Haushalt, Controlling"

<p>Statistisches Landesamt BW</p>  					  					  					  						  						<p>Bewerbungsschluss: 11.01.2026</p>  					  					  					  						  						<p>E 9b Fallgruppe 1 TV-L bzw. A 10 LBesGBW</p>  					  					  					  						  						<p>Teilzeit 50 % / befristet bis 31.08.2028</p>  					  					  					<p>Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informations­dienst­leister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Ent­schei­dungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. Die Umweltstatistiken befassen sich zum Beispiel mit der Wassergewinnung, Wasserverwendung und Abwasser­entsorgung. Häufig in der Öffentlichkeit verwendete Daten wie der Pro-Kopf-Trinkwasserverbrauch oder der Wasser- und Abwasserpreis haben ihren Ursprung in diesen Erhebungen.</p>	                        				  	  						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN:</h3>  						  <ul>  							  <li>Sie leiten das Sachgebiet Wasser- und Abwasser­statistiken</li>  							<li>Sie sind verantwortlich für den Produktions- und Veröffentlichungsprozess der Wasser- und Abwasser­statistiken</li>  							  <li>Sie koordinieren und ermitteln den Kreis der Aus­kunfts­gebenden</li>  							<li>Sie prüfen die eingegangenen Daten und sichern deren Qualität, klären Grundsatzfragen und komplizierte Einzelfälle mit den Aus­kunfts­gebenden, Mitarbeitenden und anderen Statistischen Ämtern</li>  							<li>Sie bereiten die Daten auf, erstellen Veröffentlichungen und beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Politik und Verwaltung</li>                        </ul>  								   					                        						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT:</h3>  					  	<ul>  					  	  <li>Sie verfügen über einen Bachelor- oder vergleichbaren Fachhochschulabschluss in Umweltwissenschaften, Biologie, Chemie, Umweltschutz/Ökologie oder Geographie</li>  							<li>neben persönlichem Engagement und organisa­torischem Geschick besitzen Sie die Fähigkeit zur Teamführung und sind belastbar</li>  							<li>Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen</li>  						<li>Sie haben idealerweise Erfahrungen mit Datenbanken (z. B. MS Access) und Auswertungssoftware (z. B. R, SAS)</li>                        </ul>  						  				  				  				  		  				 	  					  <h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS:</h3>  					  	<ul>  					  	  <li>eine zukunftssichere, vielfältige und interessante   					  	    Tä­tigkeit, die dem Gemeinwohl dient</li>  					  	  <li>individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven   					  	    und Weiterent­wick­lungs­mög­lich­keiten</li>  					  	  <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>  					  	  <li>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible   					  	    Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit  					  	    39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw.  					  	    41 h/Woche (Be­am­ten­ver­hält­nis)</li>  					  	  <li>die Möglichkeit von Homeoffice</li>  					  	  <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch   					  	    ein umfassendes Fortbildungs­angebot</li>  					  	  <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>  					  	  <li>Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro</li>  					  	  <li>nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und Job-Bike BW</li>  					  	  <li>Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub   					  	    pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche</li>  							<li>	Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger</li>  					  	  <li>das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der   					  	    S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“</li>                        </ul>  					  	  						  					  					                            <h3>KONTAKT:</h3>  					    						<p>Frau Kirsche (Personal)<br>  						Tel.:   0711 641-2494<br>  						E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a></p>  						  						<p>Fachliche Fragen  <br>  					  Frau Rommel (Fachbereich)<br>  					    Tel.: 0711 641-2633</p>  						  						<h3>IHRE BEWERBUNG:</h3>  					  <p>Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der <b>Kenn­ziffer 6825</b> bis zum <b>11.01.2026</b> über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k8oJXeGQQ_2H6xjhuIjycJQ5HPJIPcmmGao2R4fvJYXgS4Rmw-NQG-6umey8RGhKheeMtSgEriyT6kEi9A6cqM-LvGvdGOcUjsI0fVU3eDbeHZ8Fb354Y4UU_ewqfzU_uKozU7fmroqR-EpugnWfrKLEwj-itTx6pjwVYF9fOK0K2bowfKMkU" target="_blank"><b>Bewerbungsportal</b></a> zu.  <br>  				      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p>  					  <h3>WEITERE INFORMATIONEN:</h3>  					   				        				      <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung   vorrangig berücksichtigt.  			          </p>  <p>Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter  <b><a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a></b></p>

Teamleitung Wasser- und Abwasserstatistiken (w/m/d) im Bereich Umwelt

<p>Statistisches Landesamt BW</p>  					  					  					  						  						<p>Bewerbungsschluss: 09.01.2026</p>  					  					  					  						  						<p>E 13 TV-L bzw. A 14 LBesGBW</p>  					  					  					  						  						<p>Vollzeit / befristet für die Dauer von  2 Jahren </p>  					  					  					  					  <p>Zahlen. Schaffen. Wissen: Als größter Informations­dienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft. </p>  						  					  <p>Das Arbeitsgebiet deckt grundsätzliche Funktionen der komplexen IT-Infrastruktur wie die Planung, den Einsatz und die Weiterentwicklung der IT-Verfahren des Amtes ab.</p>                                                                				  	  						<h3>DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN</h3>  						  <ul>  						    <li> Sie stellen den Betrieb unserer IT-Systeme und die Umsetzung der IT-Sicherheit sicher </li>  						    <li> Sie installieren, administrieren und überwachen Server und Virtualisierungssysteme und planen den Hardwareeinsatz </li>  						    <li> Sie verantworten den Last-Level-Support der Hotline </li>  						    <li> Sie koordinieren die vielfältigen Arbeitsabläufe in den Teilbereichen der Systemtechnik und leiten ein kleines Team von Administratoren und Netzwerkspezialisten </li>                          </ul>  						 	   					                        						<h3>DAS BRINGEN SIE MIT</h3>  				   <ul>  					  	  <li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hoch­schul­studium (Diplom, Magister- oder Masterabschluss) der Fachrichtungen Mathematik, Physik oder Informatik </li>  					  	  <li> Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse über IT-Infrastruktur und Softwareverwaltung und haben idealerweise praktische Erfahrungen mit statistischen Abläufen </li>  					  	  <li> Sie bringen Erfahrungen in den Bereichen Administration und Virtualisierung von Windows-Servern, Microsoft Systemarchitektur, Domänenstruktur und IT-Sicherheit mit</li>  					  	  <li> Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Interesse an Führungsaufgaben </li>  						                        </ul>  					  	  						                        				  				  				  	  			 	    					<h3>DAS ERWARTET SIE BEI UNS</h3>  				  	 <ul>  				  	   <li> eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient </li>  				  	   <li> individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li>  				  	   <li> selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li>  				  	   <li> Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)</li>  				  	   <li> die Möglichkeit von Homeoffice </li>  				  	   <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot </li>  				  	   <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li>  				  	   <li> Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro </li>  				  	   <li> nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW </li>  				  	   <li> Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche </li>  				  	   <li> Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger </li>  				  	   <li> das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle „Fellbach“ </li>  					                        </ul>  				  	   						  				    					  					  	<h3>KONTAKT</h3>  						<p>Fragen zum Bewerbungsprozess <br>  					    Frau Völker (Personal) <br>  					    Tel.:  0711 641-2521 <br>  					    E-Mail: <a href="mailto:personal@stala.bwl.de" target="_blank">personal@stala.bwl.de</a></p>  						<p>Fachliche Fragen  <br>  					    Herr Klostermann (Fachbereich) <br>  					    Tel.: 0711 641-2879</p>  						  					   <h3>IHRE BEWERBUNG</h3>  					  <p>Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der <b>Kennziffer 7225</b> bis zum <b>09.01.2026.</b> über unser <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k80pXeCQA_2Bfxj1sb9BMpl1wmhJCUf8y2leY6j_ZwbkiieTo-NQyu6Omey8S0Vdl66Jupr8aPmvsdaXHrmLn7VK8pV1Ki7k1j5Fd5mYVk2B9d0-0m42iv0WMBFKudb6KQhP8s2pJMfQTSRFqNHb6EzcuzMGp2LaQkaVHI4FygVxUMMQfKMkU" target="_blank"><b>Bewerbungsportal</b></a> zu. </p>  					  <p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.					  </p>  					  <h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3>  <p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. </p>  				      <p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</p>  				      <p>Aus rechtlichen Gründen können nur Bewerber (w/m/d) berücksichtigt werden, die noch nicht beim Land Baden-Württemberg beschäftigt waren.</p>  				      <p><a href="https://www.statistik-bw.de/datenschutz/" target="_blank">Datenschutzhinweise</a></p>  <p>Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter  <b><a href="https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen" target="_blank">amtlich-was-bewegen.de</a></b></p>

Referent Systemadministration / IT-Betrieb (w/m/d) im Referat "IT-Infrastruktur, Verfahrensbetreuung und Service Desk"

<p>          Mit einem technischen Bachelor-Studium werden Sie optimal auf Ihre verantwortungsvolle Arbeit im Bereich Wehrtechnik der Bundeswehrverwaltung vorbereitet. Dabei haben Sie – je nach Ausschreibung – die Wahl zwischen bis zu 14 Studiengängen an der Universität der Bundeswehr in München und anderen Kooperationshochschulen. Parallel beginnen Sie eine Beamtenlaufbahn und erhalten in Praktika an unseren Dienststellen einen umfangreichen Einblick in deren tägliche Arbeit. Sie sind im Anschluss an Ihr Studium zum Beispiel in einem Bundesamt, einer wehrtechnischen Dienststelle oder internationalen Einrichtungen der Rüstungskooperation tätig und arbeiten oft mit Vertretungen europäischer Partnerstaaten, der USA sowie der ausländischen Industrie zusammen.</p>                      <h2>IHR STUDIUM AUF EINEN BLICK</h2>                        <ul>           <li>             	Sie absolvieren als Beamtenanwärterin bzw. -anwärter ein duales Studium. Neben dem technischen Studium an einer öffentlichen Hochschule durchlaufen Sie eine qualifizierende Laufbahnausbildung in der Bundeswehrverwaltung.           </li> 			          <li>            Sie lernen in unterschiedlichen Lehrgängen im Bildungszentrum der Bundeswehr in Mannheim die Besonderheiten der Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr kennen.           </li>         </ul>                   <ul>           <li>Sie qualifizieren sich im Rahmen diverser Praktika in den verschiedenen Bereichen der Bundeswehrverwaltung, wie zum Beispiel in der Beschaffung, Erprobung und Bewertung militärischer Ausrüstung sowie in Forschung und Technologie.             	           </li><li>Sie legen am Ende Ihres Studiums die Laufbahnprüfung für den „Gehobenen technischen Dienst – Fachrichtung Wehrtechnik“ ab.</li>         </ul>                                                       <h2>IHRE QUALIFIKATIONEN</h2>                                      <ul>               <li>                Sie haben mindestens die Fachhochschulreife, die Hochschulreife oder einen hochschulrechtlich als gleichwertig anerkannten Bildungsstand.               </li> 				              <li>                Sie haben zum Zeitpunkt der Verbeamtung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet.                </li> 				              <li>                Sie besitzen die deutsche Staatsbürgerschaft.               </li>             </ul>                                                               <h2>IHRE VORTEILE</h2>                                      <ul>               <li>                	Sie arbeiten bei einem anerkannten Arbeitgeber und erhalten von Beginn an ein attraktives Gehalt nach BBesG.           </li>               <li>                	Sie gewinnen Expertise in wehrtechnischen Prozessen und treffen Entscheidungen im Rahmen von Beschaffungsvorgängen.               </li> 				              <li>               Sie werden zu Beginn Ihrer Laufbahnausbildung zur Beamtenanwärterin bzw. zum Beamtenanwärter ernannt und nach dem Studium sowie einer erfolgreichen dreijährigen Probezeit in den Beamtenstatus auf Lebenszeit übernommen.               </li>             </ul>                                                                        <h2>             STARTEN SIE JETZT IHRE KARRIERE           </h2>           <p>             Ausführliche Informationen erhalten Sie auf             <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4l4VPWfGQS-4YJShTVorkqvj9c6XtGLH_4Z4yOeqYoc4eCb5ZCDcL_Xs4cmVhWwd5zGJHLS7eO2aqAvNiIfv1fqvKa4cNllbBELPP2l7o3-u1PqcxtzTC9doCykW0CHd_9S-sUb4TD42AHds6xwEtRIiHKiF8IPJbaonANzQTsdBXDPFaRauRtqLyX_wlRLC4Sovh26DPeFEx3cbBMu8ZyHTwH8tP3wrHX9O1OaPr4O0hjIgzXXHT9yX8Sd-PQ23c63L8SG0wUxdeDWtqARbNOu-LN5ZkGh-3xUu2nQIcPzvT-Fw2msidWkzbHNLPWPPBGXJ4Iqs0R1sW16X5PV_maJ_mcW" target="_blank">bewerbung.bundeswehr-karriere.de</a>           </p>           <p>            Bewerben Sie sich dort <strong>bis zum 02. März 2026</strong> für eine Einstellung ab 1. September 2026.            </p>                                               <p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Bundeswehr begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.         </p>                   <a href="http://zivilistin.de" target="_blank">                                   <p>Karriere geht auch ohne Uniform.</p>             <p>Jetzt informieren und bewerben!</p>                    </a>                     <p>         oder <a href="tel:08009800880" target="_blank">0800 9800880 (bundesweit kostenfrei)</a>         </p>                              <p>              <a href="https://bundeswehrkarriere.de" target="_blank">       </a>     </p>

Duales Studium MINT Bachelor of Engineering / Bachelor of Science - Beamten-Ausbildung (m/w/d)

<h3>Über uns</h3>      <p>Wir sind ein erfolgreiches, international tätiges Unternehmen im Bereich Sondermaschinenbau. Als mittelständischer, inhabergeführter Betrieb verbinden wir Technologiekompetenz, Kundennähe und Innovations­geist. Mit über 400 Mitarbeitern entwickeln und realisieren wir maßgeschneiderte Lösungen für Kunden aus verschiedenen Branchen.</p>      <p>Wir suchen zum nächstmöglichen Termin organisationsstarke und teamfähige Unterstützung:</p>      <h2>Technischer Einkäufer (m/w/d)</h2>      <p>SONDERMASCHINENBAU</p>                     <h3>Ihre Aufgaben</h3>      <ul>       <li>Operative und strategische Beschaffung von definierten Materialgruppen</li>       <li>Verantwortung für die komplette Umsetzung des Beschaffungsprozesses</li>       <li>Eigenständiges Führen von Preisverhandlungen</li>       <li>Betreuung des Lieferantenstamms</li>       <li>Lieferantensuche, -auswahl und -qualifizierung</li>       <li>Überwachung der Liefertermintreue und Reklamationen</li>       <li>Strategische und kontinuierliche Optimierung von Prozessen unter Qualitäts- und Kostenaspekten</li>      </ul>                     <h3>Ihr Profil</h3>      <ul>       <li>Abgeschlossene/s Studium oder Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich mit Berufserfahrung im technischen Einkauf</li>       <li>Fundiertes Markt- und Branchen-Know-how</li>       <li>Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken</li>       <li>Selbstständiges, systematisches und eigenverantwortliches Arbeiten</li>       <li>Technisches Verständnis</li>       <li>Sicherer Umgang mit einem ERP-System, idealerweise abas und gute Kenntnisse in MS Office</li>      </ul>                     <h3>Wir bieten</h3>      <ul>       <li>Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus der Industrie</li>       <li>Ein starkes Wir-Gefühl: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und echter Teamkultur</li>       <li>Leistungsgerechte Vergütung</li>       <li>Flexible Arbeitsmodelle: Gleitzeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>       <li>Wachstum, das Spaß macht: Individuelle Weiterbildung in Technik, Sprachen und Persönlichkeitsentwicklung – damit Sie sich entfalten können</li>       <li>Gemeinschaft, die verbindet: Cooperate Benefits, Business Bike, Kantinenzuschuss, Lademöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken</li>      </ul>

Technischer Einkäufer (m/w/d) Sondermaschinenbau

<p>Sie denken Ein­kauf nicht rein operativ, sondern als strate­gischen Hebel für die Qua­lität, Wirtschaft­lichkeit und Nach­haltig­keit unserer Bau­projekte? Dann freuen Sie sich auf eine Posi­tion mit Ge­stal­tungs­spielraum, Verant­wortung und Perspe­ktive.</p>  <p>Für unseren <b>Zentraleinkauf</b> mit Dienstsitz an unserem Institut <b>Mannheim</b> suchen wir Sie als</p>   	<p><b>Ihre Aufgaben</b></p> <ul>   <li>Sie führen eigen­verant­wortlich Aus­schrei­bungen und Vergabe­verfahren für Bau­leistungen durch (z. B. nach VOB, HOAI oder VOL), inkl. Prü­fung und Opti­mierung von Aus­schreibungs­unter­lagen und Leistungs­beschrei­bungen</li>   <li>Sie analy­sieren Ange­bote, führen Preis­vergleiche und Ver­handlungen mit Nach­unternehmern sowie Liefe­ranten und gestalten Vertrags­unter­lagen gemäß VOB/B und BGB</li>   <li>Sie arbeiten als Schnitt­stelle zwischen Einkauf und Fach­bereichen eng mit Archi­tekten, Fach­planern und internen Projek­tteams zusammen (insbe­sondere bei der Um­setzung wirt­schaftlicher, technischer und umwelt­freundlicher Lösungen)</li>   <li>Sie über­wachen die Ein­haltung der vertrag­lichen Pflichten und Fristen</li>   <li>Sie kontrollieren einkaufs­relevante Bud­gets und Termine</li>   <li>Sie wirken bei der Klärung von Leistungs­abweichungen und Nachtrags­forderungen mit</li>   <li>Sie verantworten den Aufbau, die Pflege und Bewertung eines nach­haltigen Lieferanten- und Nachunternehmer­netzwerks</li> </ul>  <p><b>Ihr Profil</b></p> <ul>   <li>Ein abge­schlossenes Studium oder eine fundierte Aus­bildung als Bau­kaufmann, Einkäufer, Wirtschafts­ingenieur, Architekt, Bau­ingenieur (jeweils m/w/d) oder Vergleich­bares</li>   <li>Mehrjährige Erfahrung im strate­gischen oder operati­ven Einkauf von Bau­leistungen, idealer­weise mit Fokus auf nach­haltiger Beschaffung</li>   <li>Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Vergabe­recht (VOB/B, HOAI, BGB) sowie idealer­weise Erfahrung mit Zertifizierungs­standards für nach­haltiges Bauen</li>   <li>Leidenschaft für ressourcen­schonende Bauweisen und umwelt­freundliche Mate­rialien</li>   <li>Ein sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Ausschreibungs­software, ins­besondere MS Office und idealer­weise SAP MM</li>   <li>Reisebereitschaft zu unseren Stand­orten in Baden-Württemberg, Hessen, Berlin, Branden­burg, Sachsen, Hamburg und Schleswig-Holstein</li>   <li>Ein ausgeprägtes Verhandlungs­geschick, Kosten­bewusstsein und analy­tisches Denken</li>   <li>Eine strukturierte, selbst­ständige Arbeits­weise und Team­fähigkeit</li> </ul>  <p><b>Unser Angebot</b></p> <ul>   <li>Ein <b>umfangreiches Vergütungs­paket nach TV-L</b>, welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. <b>Jahres­sonder­zahlung</b> und Leistungs­entgelt beinhaltet</li>   <li>Eine <b>betriebliche Alters­versorgung (VBL)</b>, damit Sie für die Zukunft planen können</li>   <li><b>30 Tage Urlaub</b></li>   <li>Ein Zuschuss zum <b>D-Ticket</b>, zur <b>Kinder­betreuung</b> und zur <b>Ferien­betreuung von Schulkindern</b></li>   <li>Ein <b>betriebliches Gesundheits­management,</b> u.a. mit Kosten­übernahme für Gesundheits­kurse, Zuschuss zur Arbeits­platz­brille und kosten­lose Grippe­impfung</li>   <li>Eine <b>Mitgliedschaft im Firmen­fitness-Netzwerk „EGYM wellpass“</b> mit über 9.000 Sport- und Wellness­angeboten in ganz Deutschland</li>   <li><b>Rabatte bei verschiedenen Unternehmen</b> durch einen Rahmen­vertrag mit dem DRK</li>   <li>Eine <b>Mitarbeiter­kantine</b> mit vergünstigtem Mittag­essen und Snack-Angeboten</li>   <li>Eine <b>herausfordernde und ab­wechslungs­reiche Tätigkeit</b> mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiter­entwickeln können</li>   <li>Ein hoch motiviertes und <b>kompetentes Team</b></li>     <li><b>Vielfältige Weiter­bildungs­möglichkeiten</b></li>   <li>Ein <b>krisen­sicherer Arbeitsplatz</b> in einem medizinisch <b>hoch­technisierten</b> und <b>innovativen Unternehmen</b></li> </ul>         <p><b>Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen?</b> Herr Christoph freut sich auf Ihren Anruf unter <a href="tel:+497221214382" target="_blank">07221&nbsp;214–382</a>.</p>  	<p><b>Helfen Sie uns dabei, Menschen zu helfen,</b> und senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an:   	</p>    				<p><b>Mit jeder Blutspende beginnt Hoffnung – und unsere Arbeit macht sie möglich.</b></p>   <p>Als einer der größten trans­fusions­medizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der <b>DRK-Blut­spende­dienst Baden-Würt­temberg – Hessen und Nord-Ost</b> dafür, dass Kliniken und Arzt­praxen täglich mit lebens­wichtigen Blut­produkten versorgt werden. Mehr als 3.000 engagierte Mit­arbeitende arbeiten Hand in Hand – medizinisch, technisch und logistisch –, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.</p>   		 		 		<p>         Für einen <b>#JobmitSinn</b> und Aufstiegschance – jetzt bewerben:<br>         <a href="https://www.karriere.blutspende.de" target="_blank">www.karriere.blutspende.de</a>          •          <a href="https://www.blutspende.de" target="_blank">www.blutspende.de</a>       </p>

Strategischer Einkäufer Bauleistungen (m/w/d)

<p>Die Kreissparkasse Ostalb ist ein namhaftes regionales Kreditinstitut mit starkem Bezug zur wirtschaftlichen Entwicklung seiner Region. Als moderne, leistungsstarke Sparkasse mit breitem Filialnetz und mehreren hundert Mitarbeitenden bietet sie ein umfassendes Angebot für Privatkunden, Unternehmen und Kommunen. Mit einer klaren Kundenausrichtung, leistungsstarken Organisation und einem digitalem Serviceportfolio agiert sie als Universalbank. Eine kollegiale Unternehmenskultur mit familiärer Atmosphäre und die Zusammenarbeit mit starken Verbundpartnern prägen das Arbeitsumfeld. Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir eine Führungspersönlichkeit zur Leitung des Bereichs Organisation als Motor für Innovation, Effizienz und Transformation.   </p> 				  				 				 						<ul> <li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teams sowie Sicherstellung eines positiven Arbeitsklimas und von Prozessexzellenz </li><li>Analyse, Optimierung und Standardisierung interner Prozesse zur Effizienz- und Qualitätssteigerung  </li><li>Beratung und Gestaltung strategischer und operativer Grundlagen im Kreditgeschäft (Prozesse und regulatorische Anforderungen)  </li><li>Leitung und Steuerung strategisch relevanter Projekte mit hoher Visibilität  </li><li>Gestaltung der organisatorischen Transformation sowie Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Tools  </li><li>Vorbereitung und Moderation von Entscheidungsprozessen, Workshops und Veränderungsinitiativen </li><li>Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Strategie im Einklang mit Geschäfts- und Regulatorik-Anforderungen </li><li>Steuerung des Auslagerungsmanagements  </li><li>Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit durch effiziente Kommunikations- und Abstimmungsstrukturen  						</li></ul> 					  				 						<ul> <li>Strategische, umsetzungsstarke und souveräne Führungspersönlichkeit mit hoher Kommunikationsstärke, Methodenkompetenz, Begeisterungsfähigkeit und klarer Lösungs- und Ergebnisorientierung </li><li>Fundierte akademische Qualifikation, idealerweise in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder einem verwandten Bereich </li><li>Mehrjährige Führungserfahrung in Organisationseinheiten, bevorzugt im Bankensektor oder Beratungsumfeld von Banken </li><li>Umfassende Expertise in Prozessmanagement, Kreditgeschäft, Projektmanagement und IT </li><li>Nachweisbare Erfolge in Transformationen, Prozessoptimierungen und der Gestaltung von Veränderungen </li><li>Erfahrung in der Leitung komplexer, interdisziplinärer Projekte sowie Projektmanagementkompetenz </li><li>Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen </li><li>Tiefgehende Kenntnisse in IT-Steuerung und Auslagerungsmanagement </li><li>Hohe analytische Kompetenz und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit </li><li>Fähigkeit, strategische Herausforderungen zu bewältigen und Change-Prozesse aktiv zu gestalten  						</li></ul> 					 				 				 				 						<ul> <li>Individuelle Förderung durch Talentprogramme und gezielte Weiterbildung </li><li>Flexible Arbeitsmodelle, Unterstützung bei Familie/Pflege, Sport- und Gesundheitsangebote </li><li>Sicherheit durch TVöD-S, leistungsorientierte Zusatzvergütung, Altersvorsorge und Fahrtkostenzuschuss    						</li></ul> 					 				  				 				 				 				<br>

Abteilungsleiter Organisation (m/w/d)

<p><a href="https://lbm.rlp.de/" target="_blank"></a> 				</p>    			  			   <p> Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit. 			</p><p> Für die <strong>Fachgruppe Verkehrswirtschaft, Verkehrsrecht Rheinhessen-Pfalz und Trier des Geschäftsbereichs Verkehr mit Sitz in unserer Außenstelle in Speyer</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:   </p><p> Beamten (m/w/d) des dritten Einstiegsamtes der Fachrichtung 1  <br> - Verwaltung und Finanzen – <br> bzw. Beschäftigten (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung im Verwaltungsbereich 			</p> 			 			<p><strong>Das Aufgabengebiet umfasst:</strong></p><ul> 	<li>Güterkraftverkehrsrecht: <ul>   <li>Erteilung von EU-Gemeinschaftslizenzen, Erlaubnissen und Fahrerbescheinigungen </li><li>Aufsicht über Güterkraftverkehrsunternehmen </li><li>Ordnungswidrigkeitsverfahren </li></ul> </li><li> Straßenverkehrszulassungsordnung: 	<ul>   <li>Insbes. Ausnahmegenehmigungen von Bau- und Betriebsvorschriften </li><li> Meldung von Schulungsstätten und Aufsicht über Schulungen </li><li>Anerkennung von und Aufsicht über Geschwindigkeitsbegrenzer- und Fahrzeughersteller und deren Beauftragte	</li></ul> </li><li>Straßenverkehrsordnung: <ul> <li>Fachaufsicht über die nachgeordneten Straßenverkehrsbehörden </li><li>Ausnahmegenehmigungen </li><li> Veranstaltungen 	</li></ul> 	</li></ul> 			 <p><strong>Das bieten Sie:</strong></p><ul>			 <li> erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes für den Zugang zum dritten Einstiegsamt der Fachrichtung 1 – Verwaltung und Finanzen - bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungsfachangestelltenlehrganges II </li><li>Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li><li>Begeisterung, Motivation und positives Denken </li><li>Einsatzbereitschaft und das Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten </li></ul>			  		 <p><strong>Das bieten wir:</strong></p><ul>			 <li>einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li><li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice 	</li></ul><p>		 Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bzw. die Übernahme geeigneter Beamtinnen und Beamten im Wege der Abordnung und einer sich anschließenden Versetzung vorgesehen. </p><p> Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. </p><p> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des <strong>Betreffs „MA Verkehrswirtschaft/-recht Speyer“</strong> bis zum <strong>11.01.2026</strong> an den 			</p> <strong>Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz</strong><br> oder an<br> <a href="mailto:bewerbung@lbm.rlp.de" target="_blank"><strong>bewerbung@lbm.rlp.de</strong></a> <strong>(Kennwort „MA Verkehrswirtschaft/-recht Speyer“)</strong> 				 			<p> Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Verbeek, Tel.: 0261/3029-1136, zur Verfügung. </p>

Beamter (m/w/d) des dritten Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen - bzw. Beschäftigter (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung im Verwaltungsbereich

<h2>Frische Kräuter, Fertigrasen – Ihre Zukunft im nachhaltigen Anbau!</h2>                     <p>Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung, die Naturverbundenheit, moderne Softwaredokumentation und Planungskompetenz verbindet? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p>           <p>Wir sind ein führender Anbieter für Schnittkräuter in Deutschland. Auf rund 200 ha Ackerfläche im südhessischen Bürstadt kultivieren wir über 25 verschiedene Küchenkräuter.&nbsp;</p>                           <p>Auch bewirtschaften wir 25 Hektar Fläche für den Anbau von Fertigrasen. Im kontrolliert integrierten Anbau sehen wir die Möglichkeit, umweltbewusst zu arbeiten und gleichzeitig den Ansprüchen des modernen Marktes zu entsprechen. Da wir unsere Kunden ganzjährig mit qualitativ hochwertigen, frischen Schnittkräutern versorgen, kaufen wir die Kräuter in den Wintermonaten größtenteils bei ausgesuchten Partnerbetrieben in südlichen Anbauländern zu.<br>Nachhaltigkeit, moderne Anbautechniken und Teamgeist prägen unser Unternehmen – wenn auch Sie diese Werte schätzen, freuen wir uns, wenn Sie ein Teil von uns werden!</p>        <p>Zur Verstärkung unseres Teams in <strong>Bürstadt</strong> suchen wir <strong>ab sofort</strong> in <strong>Vollzeit</strong> einen</p>        <h2><strong>kaufmännischen Angestellten (m/w/d)</strong> – gerne mit gartenbaulichem oder landwirtschaftlichem Bezug oder Studium</h2>               <h2>Ihre Aufgaben:</h2>                 <ul>          <li>Sie erstellen mithilfe der Vorgaben des Anbauleiters und unserer Agrarsoftware Anbaupläne für unsere Schnittkräuter und den Fertigrasen</li>          <li>Sie schreiben die entsprechenden Arbeitsaufträge in der Agrarsoftware/Excel und geben diese an die Verantwortlichen des Anbau-Teams weiter und überwachen die reibungslose Ausführung der Eintragungen über Tablet oder Buch</li>          <li>Sie dokumentieren den Anbau in der Agrarsoftware und bedienen, überwachen und pflegen die Software unseres Klimacomputers</li>          <li>Die Pflege der Stammdaten und das Bestellwesen von Betriebsmitteln (darunter z.B. Bestellung von Dünger und Saatgut) bis hin zur Verwaltung aller relevanten Ressourcen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li>         </ul>                <h2>Das bringen Sie mit:</h2>                 <ul>          <li>Sie verfügen über eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine landwirtschaftliche Ausbildung (z.B. zum Fachagrarwirt/Agrarkaufmann)</li>          <li>Oder ein Studium (aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Gartenbau oder Agrarmanagement/Agrarbusiness)</li>          <li>Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit entsprechenden, vergleichbaren Qualifikationen</li>          <li>Sie vereinen Struktur, Eigeninitiative und Zahlenverständnis mit einem ausgeprägten Talent für Organisation und praxisnahe Planung</li>          <li>Sie handeln vorausschauend und lösungsorientiert und behalten stets die aktuellen Entwicklungen im Blick</li>          <li>Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse</li>          <li>Ihnen sind Kommunikation und Teamarbeit wichtig</li>          <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>         </ul>                <h2>Was wir Ihnen bieten:</h2>                 <ul>          <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen</li>          <li>Eine faire und attraktive Entlohnung</li>          <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet mit Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung</li>          <li>Ein offenes, kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen in einem familiengeführten Unternehmen</li>          <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit Sie und unser Betrieb stetig wachsen können</li>          <li>Nachhaltige Produkte mit Wiedererkennungswert und hoher Identifikation inkl. Rabatte für unsere Mitarbeitenden</li>          <li>Passende/abgestimmte Zusatzleistungen, von denen Sie als Mitarbeiter (m/w/d) profitieren</li>          <li>„Hektik aus, Ruhe an“ – Unsere Lage im Grünen ermöglicht es Ihnen, in den Pausen frische Waldluft zu tanken und die Natur zu genießen</li>          <li>Kostenlose Parkplätze direkt am Firmengelände</li>         </ul>                <h2>Das klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?</h2>                 <p>Dann werden Sie Teil eines Unternehmens, das Tradition und Innovation vereint und täglich mit <strong>frischen</strong> Ideen weiterwächst!</p>         <p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (vorzugsweise per E-Mail) und gerne mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Einkommenserwartungen!</p>         <p>Bei Fragen rufen Sie uns an!</p>

Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) - gerne auch mit gartenbaulichem oder landwirtschaftlichem Bezug

<h2>Deine Aufgaben</h2><ul> <li>Identifikation von Zielbranchen und Zielkunden für Neuprodukte durch gezielte Aktivitäten</li> <li>Kontaktaufbau zu Leitkunden</li> <li>Analyse von Kundenanforderungen und deren Bewertung in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li> <li>Unterstützung des Vertriebs durch Expertenwissen</li> <li>Teilnahme und Organisation von Produktvorstellungen, Workshops und Webinaren</li> <li>Durchführung technischer Produktschulungen für unsere Mitarbeiter und Kunden</li> <li>Du definierst Vertriebsstrategien und arbeitest mit der Abteilung Marketing bei der Planung und Umsetzung&nbsp;internationaler Vermarktungsaktivitäten eng zusammen</li> </ul> <h2>Dein Profil</h2><ul> <li>Du verfügst über ein technisches Studium oder Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du bringst Erfahrung im Vertrieb sowie im Bereich Automatisierungstechnik mit</li> <li>Branchenkenntnisse im Bereich Fabrikautomation und industrielle Bildverarbeitung (Machine Vision)</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse und nationale/internationale Reisebereitschaft</li> <li>Ehrgeiz, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative runden dein Profil ab</li> </ul><h2>Das bieten wir Dir</h2><ul> <li>Spannende Aufgaben in einem wachsenden Markt</li> <li>Offene, familiäre Unternehmenskultur</li> <li>Umfassendes Schulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> <li>Aufstiegsperspektiven in einem schnell wachsenden Markt</li> <li>Firmen-PKW zur Privatnutzung</li> </ul>

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