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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 	<h2>Industriemechaniker (m/w/d)</h2> Die Dr. Baus GmbH ist ein geschätzter Partner führender Weltmarktführer im Bereich Hydraulik, Pneumatik und technischer Industriebedarf im südwestdeutschen Raum. Als Problemlöser für fluidtechnische Anlagen planen und realisieren wir komplexe Hydrauliksysteme – von der Projektierung über den Anlagenbau bis hin zur Montage vor Ort. Ergänzt wird unser Portfolio durch umfassende Service- und Reparaturleistungen an Pumpen, Zylindern, Ventilen sowie elektronischem Zubehör. 		 Warum Dr. Baus GmbH? Freuen Sie sich auf Qualitätsprodukte von Weltruf, ein kollegiales Team und einen technisch hochinteressanten Arbeitsplatz mit Perspektive.

Industriemechaniker (m/w/d)

Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen. Es entwickelt und produziert technische Systeme für unterschiedliche zukunftsweisende Branchen. Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unseren Mandanten einen fachlich und persönlich überzeugenden HR Generalisten. 				 				 				 						<ul> <li>Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalrelevanten und administrativen Themen – von Eintritt bis Austritt </li><li>Eigenständige Durchführung der gesamten Personaladministration inkl. Vertragswesen, Bescheinigungen und digitaler Personalaktenführung </li><li>Unterstützung im Recruiting-Prozess: Stellenausschreibungen, Bewerbungsmanagement, Interviewkoordination und Vertragserstellung </li><li>Organisation und Umsetzung von Onboarding-, Einarbeitungs- sowie Weiterbildungsmaßnahmen </li><li>Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiter- und Personaldaten in SAP HCM unter Einhaltung datenschutzrechtlicher und gesetzlicher Vorgaben </li><li>Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen </li><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren </li><li>Koordination von Schulungen und Weiterbildungen 						</li></ul> 					 				 						<ul> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, proaktive Arbeitsweise, hohe Ziel- und Lösungsorientierung, Verhandlungsgeschick </li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium gerne mit Personalschwerpunkt alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit zusätzlichem Abschluss im Personalmanagement </li><li>Erfahrung in der Personalarbeit </li><li>Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien </li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Tarifrecht und Sozialversicherungsrecht </li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken </li><li>Erfahrung im Recruiting und in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wäre wünschenswert </li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 						</li></ul> 					 				 				 				 						<ul> <li>Mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, hohem Gestaltungsspielraum und starkem Wachstum </li><li>Wertschätzende, innovative und motivierende Unternehmenskultur 						</li></ul>

HR Manager (m/w/d)

<h3>Über uns</h3> Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager / Prozessmanager Unternehmensentwicklung (m/w/d) - Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt

Projektmanager / Prozessmanager Unternehmensentwicklung (m/w/d) - Wirtschaftsinformatiker, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt

<a href="https://lbm.rlp.de/" target="_blank"></a> 				 			 			 			 		Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit. Für unsere regionale Dienststelle in Speyer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 			Bauingenieur (m/w/d) 		 als Teamleiter im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau, Schwerpunkt Instandsetzung von Bauwerken. 			Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:<ul>			 <li>Führung eines Teams mit mehreren Mitarbeitern </li><li>Planung, Ausschreibung, Betreuung und Abrechnung von Bauwerksentwürfen und Erhaltungsmaßnahmen von Ingenieurbauwerken </li><li>Ausschreibung und Betreuung der Nachrechnung von Straßenbrücken </li><li>Vorbereitung von Ausschreibungen und die Abrechnung von Bau- und Ingenieurleistungen im Zusammenhang mit der Bauwerksverwaltung 	</li></ul>		 Das bieten Sie:<ul>			 <li>abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung </li><li>Erfahrung im Bereich Konstruktiver Ingenieurbau </li><li>Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft sowie Team- und Führungsfähigkeiten </li><li>Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten </li><li>EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einschlägigen Fachanwendungen z.B. CAD oder Vestra sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung </li><li>Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind wünschenswert, aber keine Bedingung 	</li></ul>		 Das bieten wir:<ul>			 <li>einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li><li>intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit </li><li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li><li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>flexible Arbeitszeiten </li><li>Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice </li><li>attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 	</li></ul>		 Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bzw. die Übernahme geeigneter Beamten (m/w/d) im Wege der Abordnung und einer sich anschließenden Versetzung denkbar. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert. 			 Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs „Teamleitung Speyer“ bis zum 15. Februar 2026 an den 			 				Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz 				oder an 				<a href="mailto:bewerbung@lbm.rlp.de" target="_blank">bewerbungXYZ@lbm.rlp.de</a> (Entfernen Sie bitte das XYZ!) 			 			 		Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Friesen, Tel.: 0261/3029-1118, zur Verfügung.

Bauingenieur (m/w/d)

<a href="https://lbm.rlp.de/" target="_blank"></a> 				 			 			 Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit. 			 Für die Fachgruppe Verkehrswirtschaft, Verkehrsrecht Rheinhessen-Pfalz und Trier des Geschäftsbereichs Verkehr mit Sitz in unserer Außenstelle in Speyer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Beamten (m/w/d) des dritten Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen – bzw. Beschäftigten (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung im Verwaltungsbereich 			 			 			Das Aufgabengebiet umfasst:<ul> 	<li>Güterkraftverkehrsrecht: <ul> <li>Erteilung von EU-Gemeinschaftslizenzen, Erlaubnissen und Fahrerbescheinigungen </li><li>Aufsicht über Güterkraftverkehrsunternehmen </li><li>Ordnungswidrigkeitsverfahren </li></ul> </li><li> Straßenverkehrszulassungsordnung: 	<ul> <li>Insbes. Ausnahmegenehmigungen von Bau- und Betriebsvorschriften </li><li> Meldung von Schulungsstätten und Aufsicht über Schulungen </li><li>Anerkennung von und Aufsicht über Geschwindigkeitsbegrenzer- und Fahrzeughersteller und deren Beauftragte	</li></ul> </li><li>Straßenverkehrsordnung: <ul> <li>Fachaufsicht über die nachgeordneten Straßenverkehrsbehörden </li><li>Ausnahmegenehmigungen </li><li> Veranstaltungen 	</li></ul> 	</li></ul> 			 Das bieten Sie:<ul>			 <li> erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes für den Zugang zum dritten Einstiegsamt der Fachrichtung 1 – Verwaltung und Finanzen - bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungsfachangestelltenlehrganges II </li><li>Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft </li><li>Begeisterung, Motivation und positives Denken </li><li>Einsatzbereitschaft und das Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten </li></ul>			 		 Das bieten wir:<ul>			 <li>einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz </li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum </li><li>Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung </li><li>Flexible Arbeitszeiten </li><li> Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li><li>attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li><li>umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li> Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice 	</li></ul>		 Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bzw. die Übernahme geeigneter Beamtinnen und Beamten im Wege der Abordnung und einer sich anschließenden Versetzung vorgesehen. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs „MA Verkehrswirtschaft/-recht Speyer“ bis zum 11.01.2026 an den 			 Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz oder an <a href="mailto:bewerbung@lbm.rlp.de" target="_blank">bewerbung@lbm.rlp.de</a> (Kennwort „MA Verkehrswirtschaft/-recht Speyer“) 				 			 Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Verbeek, Tel.: 0261/3029-1136, zur Verfügung.

Beamter (m/w/d) des dritten Einstiegsamtes der Fachrichtung 1 - Verwaltung und Finanzen - bzw. Beschäftigter (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung im Verwaltungsbereich

<h3>Über uns</h3> Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 330 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauingenieur / Bautechniker o. ä. im Bereich Abwasserableitung (m/w/d) Stadtwerke

Bauingenieur / Bautechniker o. ä. im Bereich Abwasserableitung (m/w/d) Stadtwerke

Master Betriebswirtschaft (m/w/d) als Controller&nbsp; Metropolregion Rhein-Neckar <ul> <li>Unterstützung bei Budgetplanungen, Unternehmensbewertungen, Akquisitionen, Due Diligence und Integrationsprojekten</li> <li>Erstellung interner und externer Reports, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und betriebswirtschaftlicher Sonderanalysen</li> <li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen in MS Excel und SAP</li> <li>Überwachung zentraler Vorgaben und Prozesse zwischen operativen Gesellschaften und Beteiligungscontrolling</li> <li>Kommunikation und Austausch mit den Führungskräften der jeweiligen Fachbereiche</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreichen Masterabschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulstudiums&nbsp;</li> <li>Erste praktische Berufserfahrung im operativen Controlling oder Beteiligungscontrolling, z. B. als Werkstudent&nbsp;</li> <li>Mindestens gute theoretische Kenntnisse in Bilanzierung und relevanten Datenmodellen</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Excel werden vorausgesetzt&nbsp;</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache bzw. C2</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Einarbeitung durch kollegiale Teamkolleg*innen&nbsp;</li> <li>Dynamische und anspruchsvolle Arbeitsumgebung mit spannenden strategischen Aufgaben</li> <li>Attraktives Gehaltspaket und VL</li> <li>Homeoffice (2 Tage/Woche)</li> <li>30 Urlaubstage p.a.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gesundheitsvorsorge und weitere Benefits</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreicher und zukunftsorientierter deutscher Mischkonzern</li> <li>Vielfältiges Portfolio aus IT-Dienstleistungen, Software-Lösungen und Handel mit Konsumgütern</li> <li>Moderne Unternehmenskultur mit DUZ-Mentalität und agilem Mindset</li> <li>Dynamisches Wachstum mit klarem Fokus auf nachhaltigen Erfolg</li> </ul>

Master Betriebswirtschaft (m/w/d) als Controller

Junior-Controller (m/w/d) Master Wirtschaftswissenschaften Metropolregion Rhein-Neckar <ul> <li>Unterstützung bei Budgetplanungen, Unternehmensbewertungen, Akquisitionen, Due Diligence und Integrationsprojekten</li> <li>Erstellung interner und externer Reports, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und betriebswirtschaftlicher Sonderanalysen</li> <li>Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen in MS Excel und SAP</li> <li>Überwachung zentraler Vorgaben und Prozesse zwischen operativen Gesellschaften und Beteiligungscontrolling</li> <li>Kommunikation und Austausch mit den Führungskräften der jeweiligen Fachbereiche</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreichen Masterabschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulstudiums&nbsp;</li> <li>Erste praktische Berufserfahrung im operativen Controlling oder Beteiligungscontrolling, z. B. als Werkstudent&nbsp;</li> <li>Mindestens gute theoretische Kenntnisse in Bilanzierung und relevanten Datenmodellen</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Excel werden vorausgesetzt&nbsp;</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache bzw. C2</li> </ul> <ul> <li>Individuelle Einarbeitung durch kollegiale Teamkolleg*innen&nbsp;</li> <li>Dynamische und anspruchsvolle Arbeitsumgebung mit spannenden strategischen Aufgaben</li> <li>Attraktives Gehaltspaket</li> <li>Hybrides Arbeiten und 30 Urlaubstage p.a.</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Gesundheitsvorsorge und weitere Benefits</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreicher und zukunftsorientierter deutscher Mischkonzern</li> <li>Vielfältiges Portfolio aus IT-Dienstleistungen, Software-Lösungen und Handel mit Konsumgütern</li> <li>Moderne Unternehmenskultur mit DUZ-Mentalität und agilem Mindset</li> <li>Dynamisches Wachstum mit klarem Fokus auf nachhaltigen Erfolg</li> </ul>

Junior-Controller (m/w/d) Master Wirtschaftswissenschaften

Kundenberater / Verkäufer (m/w/d) an unserem Standort in Kronau KIRCHHOFF Mobility ist einer der führenden Anbieter von individuellen Fahrzeugumbauten, die Menschen mehr Mobilität verleihen. Mit sieben Standorten in Deutschland und der Schweiz sind wir Spezialist für exzellent angepasste, vielseitige und bedienerfreundliche Mobilitätshilfen in Kraftfahrzeugen Deine Aufgaben<ul> <li>Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort</li> <li>Bereitschaft gelegentliche Kundenbesuche/Beratungen außerhalb des Standortes durchzuführen</li> <li>Planung und Durchführung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen für maßgeschneiderte Automobile im Aktiv- und Passivfahrerbereich</li> <li>Betreuung von Kostenträgern (BG, Krankenkassen, Rentenversicherung)</li> <li>Betreuung von Sozialverbänden und gewerblichen Kunden wie z.B. Taxiunternehmen</li> <li>Angebotsvorbereitung /-erstellung</li> <li>Telefonische Kundenbetreuung /-aquise</li> <li>Führung von Vertragsverhandlungen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit</li> <li>Planung und Durchführung von Produktpräsentationen</li> <li>Beobachtung und Analyse von Markt und Wettbewerb</li> </ul> Das bringst Du mit<ul> <li>Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Verkauf oder Kundenberatung im Bereich Nutz,- sowie Kraftfahrzeuge, Sanitätsbereich oder Orthopädie-Technik</li> <li>Hohe KFZ-Affinität mit adäquater Aus- und / oder Weiterbildung</li> <li>Höfliches und sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibiltät und Einsatzbereitschaft</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und den Willen zur Übernahme von Verantwortung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Darauf kannst Du dich freuen <ul> <li>Ein kollegiales Team und angenehmes Arbeitsumfeld</li> <li>Eine wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li> <li>39-Stunden Woche (denn es gibt mehr als nur Arbeiten)</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub (damit Deine Familie und wir lange etwas von Dir haben)</li> <li>Bürokaffee „grenzenlos“</li> </ul> 	 Interessiert? Sende uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zertifikate u. Zeugnisse) direkt über unser Online-Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! KIRCHHOFF Mobility GmbH &amp; Co. KG Eileen Gose Nikolaus-Otto-Straße 5 40721 Hilden Telefon: +49 2371 211 227 <a href="https://www.kirchhoff-group.com/de/kirchhoff-mobility" target="_blank"></a> <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k9VJWeGQQ-6Bfxv12I78JLI9rCTJLdLXOXb2Tkgj9fc0XO5v-LNSUYhoRrmX-3BVNt68Xb4wxDyMkt5cMGKrSs-4GdK3NjsskCiRwQm3w9Y0SKE8gxj3cgAz0AH1TQVRCi_iBKNteu9f9VrXF2DIZQJ5qW5dh1kN1JYiOQF1GAanvdKzUyeFb7Yk5dwxpVyaf3sfgdnH2HPRXXc_iEd3tOIrk7ktmlYeQuQbz7Rn7W1Sy2" target="_blank"> Jetzt bewerben!</a>

Kundenberater / Verkäufer (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer vielseitigen und spannenden Tätigkeit im Bereich der ZFP? Du möchtest Dein Können in einem dynamischen Umfeld einbringen? Dann könnte diese Stelle genau das Richtige für Dich sein! Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen in der zerstörungsfreien Materialprüfung und seit 1990 sehr erfolgreich in diesem Bereich tätig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin<h2>Materialprüfer/-innen </h2> für unsere Standorte Frankfurt, MIRO Karlsruhe, BASF Ludwigshafen, Neustadt an der Donau und Wesseling in Vollzeit. <a href="mailto:Buchal.stephanie@zfp-schreiber.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Das solltest du mitbringen: <ul> <li>Besitz der Stufe 2 – Zertifizierung der zerstörungsfreien Materialprüfung auf der Basis der DIN EN ISO 9712 in den Verfahren RT, PT, MT, UT, LT und VT </li><li>eine Strahlenschutzausbildung und ADR-Bescheinigung sind vom Vorteil </li><li>Erfahrungen im Qualitätswesen sowie im Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen </li><li>Erfahrungen im Umgang mit Isometrien und Werksplänen </li><li>kundenorientierte, termingerechte, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise </li><li>Montagebereitschaft als ZFP-Prüfer setzen wir voraus </li></ul> Das erwartet Dich bei uns: <ul> <li>Ein interessantes Tätigkeitsfeld in einem rasant wachsenden Unternehmen. </li><li>Ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld </li><li>Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen </li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach der Probezeit </li><li>30 Tage Urlaub im Jahr </li><li>Eine betriebliche Altersvorsorge </li></ul> Expertise seit über 30 Jahren Dein Browser unterstützt keine HTML Videos. Ein Blick hinter die Kulissen Dein Browser unterstützt keine HTML Videos.

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