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Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und ver­mittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. 					Wir suchen für die Stabsstelle Sustainability Office (SO) ab 01.01.2026 unbefristet eine/einen 					 				 				 		 	 				 			 					 					Die Transformation zu einer nachhaltigen Gesellschaft erfordert einen partizipativen Prozess mit integrativer Betrachtung aller erforderlichen Akteure und Maßnahmen. Hierzu hat das KIT das Thema Nachhaltigkeit als eigenes Handlungs­feld in die Dach­strategie des KIT aufgenommen und zwischen­zeitlich mit dem Basis­projekt Nachhaltig­keit konkrete Präsidiums­beschlüsse für eine strukturelle Entwicklung des KIT zu einer nachhaltigen Organisation gefasst. Zur Unterstützung des Leiters des Sustainability Offices suchen wir deshalb Sie für das Nachhaltig­keits­management am KIT. Das Sustainability Office ist als zentraler Ansprech­partner für Nachhaltig­keit am KIT im Präsidiums­ressort der Vize­präsidentin für Digitalisierung und Nachhaltigkeit angebunden. 					In dieser verantwortungsvollen Aufgabe übernehmen Sie insbesondere: 					<ul> 					 <li>Mitwirkung bei der Umsetzung der getroffenen Beschlüsse und Unter­stützung der Projekt­leitenden</li> 					 <li>Unterstützung bei der organisatorischen, inhaltlichen und fachlichen Implementierung von Nachhaltig­keits­aktionen und Nach­haltig­keits­veranstaltungen im Rahmen der Bildung für Nachhaltige Entwicklung (BNE)</li> 					 <li>Koordination, Begleitung und Mitwirkung bei Nach­haltig­keits­vorhaben entlang der Kern­aufgaben sowie im eigenen Handeln des KIT in Zusammen­arbeit mit den verschiedenen Akteuren am KIT</li> 					 <li>konsequente Kommunikation der Nach­haltig­keits­erfolge und -prozesse bei den relevanten (internen und externen) Ziel­gruppen entsprechend der Marketing- und Kommunikations­strategie</li> 					 <li>Konzeption, Koordination, Unter­stützung und Mitwirkung bei Transfer­formaten zu nach­haltig­keits­bezogenen Erkenntnissen in die Gesell­schaft</li> 					 <li>Mitwirkung bei Stakeholder­management, Vernetzungs­arbeit, Gremien­arbeit, Arbeits­kreisen, Netz­werken</li> 					 <li>Mitwirkung beim Aufbau und Evaluation eines internen und externen Berichts­wesens zum Nach­haltig­keits­management</li> 					 </ul> 				 		 	 			 					Für diese vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie mit: 					<ul> 					 <li>abgeschlossenes Hochschul­studium (Master) im Bereich der Sozial­wissen­schaften, Wirt­schafts­wissen­schaften, Natur­wissen­schaften, Ingenieur­wissen­schaften oder vergleich­bare Studien­gänge</li> 					 <li>mindestens drei Jahre Berufs­erfahrung im Umgang mit Nach­haltig­keits­projekten, Nach­haltig­keits­aktionen und BNE</li> 					 <li>Erfahrungen im Projekt­management und in der offenen Projekt­kommunikation</li> 					 <li>Leidenschaft für das Nach­haltig­keits­management, für komplexe Aufgaben und Vernetzungs­arbeit</li> 					 <li>sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, sehr gute Englisch­kenntnisse sowie Flexibilität und Engagement</li> 					 <li>Ihre sehr guten analytischen Fähig­keiten, Ihre ausgeprägte Kreativität sowie Ihre strukturierte Arbeits­weise und offene Kommunikation runden Ihre Qualifikationen ab</li> 				 </ul> 						 	 			 			 					Werden auch Sie Teil bei der einzigen deutschen Exzellenz­universität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervor­ragenden Arbeits­bedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer ziel­gerichteten Einarbeitung sowie breit­gefächerten Weiterqualifizierungs­angeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeit­modellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeit­angeboten sowie Kinder- und Ferien­betreuungs­angeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein viel­seitiges Angebot in verschiedenen Mensen. 				 					 Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. 							 		 	 			 					 					Bewerben Sie sich bitte <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U2ioHI43ojoAE90_GbWsUPb7CEVELpxmuCmeueo4a3t68SX6wKamxKoWZg35TX4nh84Np4lMY4dFCcpFzyBv7NO4tiYDnf5jIzuNkQMS88k9D5JpXTIne2N3z7cDLBBOMbsyYM" target="_blank">online</a> bis zum 21.11.2025 unter Angabe der Ausschreibung-Nr. 437/2025 bei Frau Yvonne Gemeinder, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Gerhard Schmidt, Telefon +49 152 0160 1222. 		 			Weitere Informationen finden Sie im Internet: <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a> 		 			KIT – Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft

Referentin / Referent (w/m/d) für Nachhaltigkeitsmanagement

Als „Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft“ schafft und ver­mittelt das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) Wissen für Gesellschaft und Umwelt. Ziel ist es, zu den globalen Herausforderungen maßgebliche Beiträge in den Feldern Energie, Mobilität und Information zu leisten. Daran arbeiten am KIT rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer breiten disziplinären Basis in Forschung, Lehre und Innovation zusammen. 					Wir suchen für das KIT-Zentrum Energie, KIT-Zentrum Klima und Umwelt zum nächst­möglichen Zeitpunkt befristet bis Juni 2029 im Rahmen einer Personal­rats­vertretung eine 					<h2>Geschäftsstellenassistenz (w/m/d) </h2> 					<h2>der KIT-Zentren "Energie" und "Klima &amp; Umwelt"</h2> 				 		 	 				 			 					 					Sie unterstützen die Geschäfts­führungen der KIT-Zentren "Energie" und "Klima und Umwelt" in administrativen Belangen. Sie wirken maßgeblich bei der Koordinierung der Aufgaben für die Geschäfts­führungen und deren Termin- und Reise­management mit. Sie bereiten Konferenzen und Veranstaltungen in enger Zusammen­arbeit mit den Geschäfts­führungen und unter Verknüpfung vielfältiger interner und externer Partner vor und erledigen die notwendige Vor- und Nach­bereitung. Ferner arbeiten Sie im Finanz­controlling mit. Im Rahmen der Öffentlich­keits­arbeit und Außen­darstellung unter­stützen Sie bei der Entwicklung von Kommunikations­konzepten und deren Umsetzung mit externen Partnern. Darüber hinaus sind Sie in der Lage, mit internen und externen Ansprech­personen sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache zu kommunizieren. 				 		 	 			Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Aus­bildung zum/zur Europasekretär/in oder Wirtschafts­assistent/in oder eine vergleich­bare Aus­bildung und idealer­weise mehr­jähriger Berufs­erfahrung im Sekretariats­bereich. Darüber hinaus sind Sie sicher im Umgang mit MS Office-Programmen (Outlook, Word, Excel). Sie kommunizieren stil­sicher in deutscher und englischer Sprache. Weiterhin überzeugen Sie durch Organisations­talent, mit einem freundlichen und verbindlichen Auftreten sowie einer ausgeprägten Kunden- und Service­orientierung. Eine selbst­ständige und strukturierte Arbeits­weise runden Ihr Profil ab. Idealer­weise haben Sie auch bereits fundierte Kenntnisse des KIT und der KIT-Zentren.		 	 			 			 					Werden auch Sie Teil bei der einzigen deutschen Exzellenz­universität mit nationaler Großforschung und arbeiten Sie unter hervor­ragenden Arbeits­bedingungen in einem internationalen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer ziel­gerichteten Einarbeitung sowie breit­gefächerten Weiterqualifizierungs­angeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeit­modellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeit­angeboten sowie Kinder- und Ferien­betreuungs­angeboten. Des Weiteren bieten wir einen Zuschuss zum Jobticket BW in Höhe von 25 €/Monat und ein viel­seitiges Angebot in verschiedenen Mensen. 					 					 Bei gleicher Eignung werden anerkannt schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. 							 		 	 			 					 					Bewerben Sie sich bitte <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI7-WGZgyThtmi9WPhasFvBbcJg3dre_N7U3iUPI4TkjoAE90_GbWsUPb7CEVELpxmuCmeueo4a3t68SX6wKamxKoWZgH-QX4nh84Np4lMY4dFCcpFzyBv7NO4tiYDnf5jIzuNkQMS88k9D5JpXTIne2N3z7ciMZSscbsyYM" target="_blank">online</a> bis zum 05.11.2025 unter Angabe der Ausschreibung-Nr. 403/2025 bei Frau Gemeinder, Karlsruher Institut für Technologie (KIT), Personalservice, Hermann-von-Helmholtz-Platz 1, 76344 Eggenstein-Leopoldshafen. Fachliche Auskünfte erteilen Ihnen gerne Herr Dr. Wolfgang Breh, E-Mail <a href="mailto:wolfgang.breh@kit.edu" target="_blank">wolfgang.breh@kit.edu</a> und Frau Dr. Kirsten Hennrich, E-Mail <a href="mailto:kirsten.hennrich@kit.edu" target="_blank">kirsten.hennrich@kit.edu</a>. 		 			Weitere Informationen finden Sie im Internet: <a href="http://www.kit.edu" target="_blank">www.kit.edu</a> 		 			KIT – Die Forschungsuniversität in der Helmholtz-Gemeinschaft

Geschäftsstellenassistenz (w/m/d) der KIT-Zentren

<h2>Assistenz des Vorstandes und der Geschäftsführung (w/m/d)</h2> Der Regionalclub ADAC Nordbaden e.V. wurde 1947 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 130 Mitarbeitende in unseren fünf Geschäftsstellen in Nordbaden. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.&nbsp;Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung . <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Steuerung der schriftlichen und mündlichen Kommunikation im Namen von Vorstand und Geschäftsführung; Einhaltung der Kommunikationsvorgaben</li> <li>Selbstständige Organisation des Vorstands- und Geschäftsführungssekretariats inkl. Termin-, Fristen- und Sitzungskoordination (Kalender, Reisen, Besucher)</li> <li>Vorbereitung, Protokollierung und Nachbereitung von Sitzungen/Gremien (Einladungen, Tagesordnungen, Unterlagen, Protokolle); Pflege des Beschlussregisters und konsequentes Follow-up</li> <li>Organisation und Begleitung von Mitgliederversammlung, Hauptversammlung und weiteren Gremiensitzungen (Logistik, Dienstleistersteuerung, Budgetrahmen)</li> <li>Zentrale Betreuung der Ortsclubs in enger Zusammenarbeit mit dem Hauptamt (Ansprechstelle, Informationsfluss, Termin- und Dokumentenmanagement)</li> <li>Planung und Durchführung interner Veranstaltungen und Betriebsfeiern</li> <li>Dokumenten- und Informationsmanagement (Teams/SharePoint/DMS); Erstellung von Vorlagen und Präsentationen</li> <li>Standardisierung von Abläufen (Checklisten, Vorlagen) sowie Reporting an Vorstand/Geschäftsführung</li> <li>Schnittstellenmanagement zu Ehrenamt, Bereichen und externen Partnern</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>&nbsp;Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Assistenzfunktion &nbsp;- idealerweise im Umfeld von Vorstand/Geschäftsführung/Gremien</li> <li>Ausgeprägtes Organisations- und Priorisierungsvermögen, proaktive und präzise Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache; sichere Protokollführung und Beschlussverfolgung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Outlook, PowerPoint, Excel, Teams, SharePoint); Erfahrungen mit DMS/Event-Tools von Vorteil</li> <li>Souveränes, serviceorientiertes Auftreten gegenüber Haupt- und Ehrenamt; hohe Loyalität, Diskretion und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu ganz gelegentlichen Einsätzen am Abend/ Wochenende im Rahmen von Gremien/Veranstaltungen&nbsp;</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> Sie denken, ein Job sollte zufrieden machen? Wir auch. Wir sind da, um zu helfen - das sind wir, der ADAC. &nbsp;&nbsp;Vergütung – es geht schließlich auch ums Geld:Wir vergüten überdurchschnittlich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und Berufserfahrung.&nbsp;&nbsp;Urlaub – nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr.&nbsp;Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt: Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings - die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Ihr Arbeitsplatz – das Alltagszuhause: Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle, und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. &nbsp;Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen.&nbsp;&nbsp;Altersvorsorge – früher an später denken: &nbsp;Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.&nbsp;Mitarbeiterrabatte – Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern – so profitieren Sie als Mitarbeiter. &nbsp; <h3>Unser Kontakt</h3> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15492. Bei Fragen hilft Ihnen Frau Bettine Walzer unter der Nummer +49 721 810 41 90 gerne weiter. <a href="https://jobs.derjobmarkt.de/apply/zBXNqSAJ1WoLI4k9VJWeGQA_6Bfxv30oSKxOSul_MihTDKBkY4I-dlie3wRzZFxftF1fN56s_-5bM0lVU9Ka8MGTcEncMZ3Ak7lMmkBHZQmdEdVVaibs1fAuZFczVU3i-4zeAhsrFjDJ9bj6HS0VXT_h-dj4XgXyMV9rOFmdc1eanymbBeD46EmpeOIEEMF34XJrKQtTBnAS90aLc99fXbLGPo7A57fIkDUGJyZshm_X" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Assistenz des Vorstandes und der Geschäftsführung (w/m/d)

Sicherheit ist langweilig? Nicht bei uns! Die Evangelische Kirchenverwaltung Karlsruhe ist Service- und Verwaltungsstelle der Evangelischen Kirche in Karlsruhe und der Geschäftsstelle der Stadtsynode und ihrer Organe. Mit einem Team aus circa 55 Mitarbeitenden unterstützen wir die evangelischen Pfarrgemeinden, Dienste und Werke in unserem Stadtkirchenbezirk in den Bereichen Personal- und Kitaverwaltung, Buchhaltung und Finanzen sowie bei Aufgaben rund um die Verwaltung und bauliche Unterhaltung von Bauwerken. Aktuell gehören 26 Pfarreien und 38 Kindertageseinrichtungen sowie mehrere Wohnimmobilien zu unserem Zuständigkeitsbereich. Ab sofort oder nach Vereinbarung suchen wir Sie als Verstärkung im Bereich Personal- und Kitaabteilung als&nbsp; Personalsachbearbeiter (m/w/d)&nbsp; mit einem Deputat von 80% - 100% (31,20- 39,00 Stunden pro Woche)Sicherheit ist langweilig? Nicht bei uns! Bei der Evang. Kirchenverwaltung Karlsruhe erwartet Sie eine langfristige Perspektive, die mit Sicherheit nicht langweilig wird. Denn wir unterstützen die evang. Pfarrgemeinden, Kindertagesstätten und bezirklichen Einrichtungen. Dabei pflegen wir einen guten Kontakt, da wir hier als Dienstleiter auftreten.&nbsp; Dadurch, dass wir eine zusätzliche Stelle schaffen, sind wir mit dem Umfang des Deputats flexibel und können daher auf Ihre persönlichen Bedürfnisse eingehen. Auch beim Beginn der Beschäftigung können wir flexibel agieren, wobei wir uns über einen möglichst schnellen Einstieg freuen würden.&nbsp; Ihre vielfältigen Aufgabenbereiche Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben bereits in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung gearbeitet. Sie haben gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, ebenso kennen Sie sich gut mit dem MS Office-Paket aus.&nbsp; Weitere Aufgaben sind die Vorbereitung der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unserer Gehaltsabrechnungsstelle, Unterstützung bei der operativen und administrativen Personalarbeit, die Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen. Auch die Behördenkommunikation und das Bescheinigungswesen sowie die Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten, die Unterstützung bei der Zeitwirtschaft und die Erstellung von Auswertungen sind Bestandteil der vielfältigen Aufgaben.&nbsp; Nutzen Sie Ihre Ausbildung und Erfahrungen, sowie persönliche Stärken Sie haben die notwendige Qualifikation und Berufserfahrung im Bereich der Personalverwaltung. Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert und übernehmen gerne Verantwortung für Ihr Arbeitsgebiet. Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Organisationsgeschick und Teamfähigkeit.&nbsp; Zuverlässigkeit und Diskretion sind Grundvoraussetzungen.&nbsp; Entscheiden Sie sich für bleibende Vorteile und Sicherheit Wir bieten ein flexibles Arbeitszeitmodell, das zu Ihrem Leben passt. Wünschenswert ist, dass Sie unser Team langfristig verstärken, daher bieten wir Ihnen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses. Die Anstellung erfolgt nach landeskirchlichem Arbeitsrecht auf der Grundlage des TVöD (Bund). Sie erhalten 30 Urlaubstage zuzüglich arbeitsfreier Tage an Gründonnerstag, Heiligabend und Silvester.&nbsp; Wir bieten Ihnen die Konstanz und Verlässlichkeit eines kirchlichen Arbeitgebers. Sie erhalten eine Jahressonderzahlung, eine Alterszusatzversorgung und eine Bezuschussung des Deutschlandtickets (50% der Kosten) sowie die Möglichkeit der Nutzung eines Job-Bikes. Ein wertschätzendes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre erwarten Sie.&nbsp;

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit einem Deputat von 80% - 100%

Der Regionalclub ADAC Nordbaden e.V. wurde 1947 gegründet. Mittlerweile arbeiten über 130 Mitarbeitende in unseren fünf Geschäftsstellen in Nordbaden. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise &amp; Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen – ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.

Mitarbeiter Motorsport und Klassik (w/m/d)

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für unsere Abteilung Informationslogistik, Bereich Dokumentenmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere <h2>Mitarbeitende Dokumenten­management (m/w/d)</h2> Die Abteilung Informationslogistik entwickelt sich zur digitalen Drehscheibe der VBL. Die Beschäftigten der Abteilung verstehen sich als internes Dienstleistungsunternehmen der VBL und erbringen unterschiedliche Dienstleistungen für ihre Kollegschaft in den anderen Abteilungen. Die Abteilung umfasst die Teams Textmanagement, Logistikmanagement, Dokumentenmanagement und Datenmanagement. <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Scannen: Sie führen die Scanverarbeitung von Dokumenten durch und sind dabei für das Ausfüllen der Stapeldeckblätter, die Prüfung auf Lesbarkeit und Rotation sowie das Eliminieren irrelevanter Dokumente verantwortlich.</li> <li>Dokumentenverarbeitung: Die Klassifizierung, Verifizierung und Stapelfreigabe der Dokumente in verschiedenen Eingangskanälen (Omnichannel) sowie die notwendigen Nacharbeiten bis zur Erzeugung eines elektronischen Arbeitsauftrages fallen in Ihren Zuständigkeitsbereich. Dies umfasst sowohl die vor- als auch die nachgelagerte Verarbeitung der Dokumente.</li> <li>Verwaltung:&nbsp;Sie sind für die Betreuung der Stapelwiedervorlage zuständig.</li> <li>Unterstützung: Sie übernehmen bei Bedarf Tätigkeiten aus den anderen Teams.</li> </ul> <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Ausbildung:&nbsp;Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder informationstechnische Berufsausbildung.</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse: Mit der Bedienung von Scannern kennen Sie sich aus.</li> <li>IT: Sie sind sicher im Umgang mit Standard-IT-Programmen.</li> <li>Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind Eigenschaften, die Sie mitbringen.</li> <li>Arbeitsweise:&nbsp;Eine von hoher Kunden- und Serviceorientierung sowie Diskretion geprägte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Ihre gute mündliche Ausdrucksweise rundet Ihr Profil ab.</li> </ul> <h4>Ihre Perspektiven</h4> <ul> <li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“</li> <li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung</li> <li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li> <li>Ganzheitliches Gesundheitsmanagement, unter anderem Betriebssportgruppen und ein Fitnessraum</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice</li> <li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li> </ul> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="https://api.relaxx.center/r/c7637e9cba064d2aa4d6b2a82047db6e?pid=2477123&amp;mpid=1455739&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 5 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens 11. November 2025 an folgende Adresse richten: <a href="https://api.relaxx.center/r/a2e6f23cef584d0f957899dec765c69e?pid=2477123&amp;mpid=1455739&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Mauderer (Referat Personal­entwicklung und Recruiting) unter der Telefon­nummer 0721 155-682. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="https://api.relaxx.center/r/c750ac99fa314b2abe1e9efd89d7dfe3?pid=2477123&amp;mpid=1455739&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de</a>.

Mitarbeitende Dokumentenmanagement (m/w/d)

<ul> <li> unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;in einem stark wachsenden Unternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive </li> <li>attraktives Gehaltspaket</li> <li>betriebliche Altersvorsorge,&nbsp;Kindergartenzuschuss,&nbsp;JobRad mit Firmenzuschuss&nbsp;</li> <li>Kantine mit Bezuschussung des Mittagessens</li> <li>kostenfreie Nutzung&nbsp;des Fitnessstudios am LTC-Campus, mit verschiedenen Kursen und modernsten Geräten</li> <li>wöchentlich frisches Obst vom Biobauern, Tee, Wasser und Kaffee kostenfrei</li> <li>flexible Arbeitszeiten,&nbsp;moderner Arbeitsplatz</li> <li>Individuelles Onboarding&nbsp;</li> <li>Parkmöglichkeiten vorhanden,&nbsp;gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel</li> <li>Individuelle&nbsp;Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Teamevents</li> </ul>

Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Karlsruhe „Wir bauen Zukunft!“ - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertig­gestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Mitwirkung bei der Verhandlung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung des vorhandenen Budgets</li> <li>Unterstützung bei der Planung von Nachunternehmerleistungen anhand der Kapazitäten und des entsprechenden Bedarfs</li> <li>proaktiver Netzwerkaufbau und Netzwerkpflege unserer Nachunternehmer</li> <li>Ansprache geeigneter Nachunternehmer sowie Kommunikation und Betreuung derselben</li> <li>Mitarbeit bei der Erstellung und Nachverfolgung der Verträge&nbsp;</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Fähigkeit zur ganzheitlichen und wirtschaftlichen Umsetzung der Aufgaben</li> <li>gute Umgangsformen und Verhandlungsgeschick</li> <li>Selbstständigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> <ul> <li>eine attraktive Vergütung</li> <li>einen Dienstwagen zur privaten Nutzung</li> <li>ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> <li>einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen</li> <li>kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe</li> <li>eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen</li> </ul> <h4>Kontakt</h4> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams.

Einkäufer (m/w/d) Nachunternehmerleistungen

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Das Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informationssicherheitsmanagement der VBL zuständig. Das Referat deckt das gesamte Spektrum von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen. <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Durchführung von Audits: Sie führen die systematische Prüfung bestehender Sicherheitsmaßnahmen hinsichtlich Erfüllungsgrad der Anforderungen aus BSI IT-Grundschutz und DORA sowie Wirksamkeit und Stand der Technik durch.</li> <li>Bewertung von Sicherheitskonzepten: Die Analyse und Beurteilung von Sicherheitskonzepten sowie Durchführung von Risikoanalysen auf Basis des BSI-Standards 200-3 gehört zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Verbesserungen für Sicherheitsmaßnahmen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus und kontrollieren deren Umsetzung.</li> <li>Beratung: Sie beraten und unterstützen Fachbereiche und Projekte zu Sicherheitsthemen.</li> <li>Awareness-Maßnahmen: Die IT-Sensibilisierung und -Weiterbildung sowie die Durchführung von Schulungen und Informationskampagnen gehören zu Ihren Aufgaben.</li> </ul> <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Informationssicherheit oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie praktische Erfahrung in der Durchführung von Security Audits, IT-Grundschutz-Checks, Risikoanalysen und der Bewertung von Sicherheitskonzepten bringen Sie mit.</li> <li>Fachwissen: Sie punkten mit gutem Überblickswissen bezüglich Informationssicherheit, insbesondere hinsichtlich BSI IT-Grundschutz und DORA (idealerweise mit Zertifikaten nachgewiesen).</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind eine teamorientierte, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Beratungsmentalität und besitzen gute organisatorische und analytische Fähigkeiten.</li> <li>Arbeitsweise: Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzfreude sowie Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <h4>Ihre Perspektiven</h4> <ul> <li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“</li> <li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung</li> <li>Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von eGovernment-Services)</li> <li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice</li> <li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li> </ul> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="https://api.relaxx.center/r/6049fbbedcdb451195e63429ad40c398?pid=2471419&amp;mpid=1453709&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins bis spätestens 3. November 2025 an folgende Adresse richten: <a href="https://api.relaxx.center/r/a2e6f23cef584d0f957899dec765c69e?pid=2471419&amp;mpid=1453709&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="https://api.relaxx.center/r/6e7586e69c6f4ae19d6cc66901931915?pid=2471419&amp;mpid=1453709&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de</a>

Referentin/Referent für Informationssicherheit (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Security Compliance Audits

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Vorstandsstab suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Das Referat Informationssicherheit ist mit einem Team von Sicherheitsexpertinnen und -experten für das Informations­sicherheits­management der VBL zuständig. Das Referat deckt den gesamten Bereich von der Entwicklung der Sicherheitsanforderungen über die Unterstützung sowie Beratung bei der Umsetzung von Maßnahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Herausforderungen in diesem Bereich angemessen zu begegnen. <h4>Ihre Aufgaben</h4> <ul> <li>Technische Security-Audits: Sie führen Audits von technischen Sicherheitsmaßnahmen des BSI IT-Grundschutz und DORA im Hinblick auf korrekte Umsetzung, Wirksamkeit und Stand der Technik durch.</li> <li>Schwachstellenanalyse: Sie überprüfen Windows-/Linux-Systeme und (Web-)Anwendungen auf Schwachstellen sowie die Einhaltung von Härtungsvorgaben.</li> <li>Sicherheitsbewertung: Sie bewerten technische Konzepte hinsichtlich Sicherheitsanforderungen sowie die Ergebnisse von internen und extern beauftragten Penetrationstests.</li> <li>Sicherheitsmaßnahmen: Sie empfehlen Sicherheitsmaßnahmen und Einsatzbedingungen zur Erhöhung des Sicherheitsniveaus und kontrollieren die Maßnahmenumsetzung.</li> </ul> <h4>Ihr Profil</h4> <ul> <li>Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise der IT-Sicherheit, Informatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.</li> <li>Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie praxiserprobte Kenntnisse hinsichtlich technischer Audits und relevanter Practices (beispielsweise OWASP Top 10 und ASVS, MITRE ATT&amp;CK Framework) konnten Sie bereits sammeln.</li> <li>Fachwissen: Gutes Überblickswissen bezüglich Informationssicherheit und idealerweise bereits Erfahrung mit technisch prüfbaren Sicherheitsanforderungen aus BSI IT-Grundschutz nebst Mindeststandards und technischen Richtlinien sowie DORA (idealerweise mit Zertifikaten nachgewiesen) bringen Sie mit.</li> <li>IT: Sie besitzen fundiertes, praxisorientiertes Wissen bezüglich IT-Sicherheit aktueller Windows- und Linux-Systeme, Netzwerke sowie moderner Webanwendungen.</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind ein vertrauenswürdiger und lösungsorientierter Teamplayer mit sehr guten organisatorischen und analytischen Fähigkeiten.</li> <li>Arbeitsweise: Sie haben Spaß am strukturierten Austesten potenzieller Schwachstellen. Einsatzfreude und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <h4>Ihre Perspektiven</h4> <ul> <li>Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice)</li> <li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“</li> <li>Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchsvollen IT-Umfeld mit eigener Softwareentwicklung</li> <li>Unterstützung verantwortungsvoller Projekte mit weitreichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von eGovernment-Services)</li> <li>Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufgeschlossenen Team</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)</li> <li>30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice</li> <li>Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket</li> </ul> Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="https://api.relaxx.center/r/6049fbbedcdb451195e63429ad40c398?pid=2471451&amp;mpid=1453715&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL</a> Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins bis spätestens 3. November 2025 an folgende Adresse richten: <a href="https://api.relaxx.center/r/a2e6f23cef584d0f957899dec765c69e?pid=2471451&amp;mpid=1453715&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">bewerbungen@vbl.de</a> Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter <a href="https://api.relaxx.center/r/6e7586e69c6f4ae19d6cc66901931915?pid=2471451&amp;mpid=1453715&amp;prid=1076003&amp;tid=30" target="_blank">www.vbl.de</a>

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